【正文】 日與施工預(yù)算的相關(guān)費用進(jìn)行對比分析，并向項目經(jīng)理提供分析結(jié)果。 貫徹執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)生產(chǎn)計 劃負(fù)責(zé)班組定額生產(chǎn)任務(wù)單的檢查和定額執(zhí)行情況，對定額生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并向經(jīng)理和上級專業(yè)部門反映，參與工程量驗收并根據(jù)完成工程量對定額工資、計件工資進(jìn)行結(jié)算，并指導(dǎo)班組分配。 三、勞資室職責(zé) 在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項目部的人員、工資、定額和勞動紀(jì)律管理工作。 負(fù)責(zé)對項目部庫存產(chǎn)品的接收記錄、標(biāo)識、存放、發(fā)放的管理。 負(fù)責(zé)安排、組織外購產(chǎn)品的現(xiàn)場搬運 、貯存工作，并做好記錄。 負(fù)責(zé)按產(chǎn)品標(biāo)識和可追溯性工作程序?qū)ΜF(xiàn)場物資進(jìn)行產(chǎn)品標(biāo)識和唯一性標(biāo)識，并對其檢驗和試驗狀態(tài)進(jìn)行有效性標(biāo)識。 負(fù)責(zé)匯總材料計劃，編制詳細(xì)的采購資料，明確采購產(chǎn)品的各項要求及技術(shù)規(guī)范，簽訂采購合同。 2負(fù)責(zé)履行合同要求的工程交付后的維修保養(yǎng)工作。 2負(fù)責(zé)做好工程半產(chǎn)品和成品的防護(hù)及交付過程中的防護(hù)。 1負(fù)責(zé)現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備的檢查維護(hù)和保養(yǎng)工作，建立臺帳，做好設(shè)備狀態(tài)的記錄和標(biāo)識工作，制定操作規(guī)程，明確責(zé)任制。建立施工日志，做好施工過程中檢驗和試驗狀態(tài)的記錄，做好特殊過程、關(guān)鍵過程的施工記錄。 1負(fù)責(zé)按工程合同組織現(xiàn)場的施工，對施工的全過程進(jìn)行控制、檢查和監(jiān)督，對工程的施工進(jìn)度、安全文明生產(chǎn)總負(fù)責(zé)。 1負(fù)責(zé)組織新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用和實施。 1負(fù)責(zé)竣工資料的編目、組卷、移交工作，保存各項檢驗和試驗記錄。 負(fù)責(zé)施工過程的工序、檢驗和試驗狀態(tài)的標(biāo)識工作，工程的最終檢驗和試驗狀態(tài)的標(biāo)識工作。 負(fù)責(zé)對工程中出現(xiàn)的不合格品進(jìn)行控制，并制定和組織實施糾正預(yù)防措施。 負(fù)責(zé)重要物資、工程設(shè)備、構(gòu)配件、新型材料的檢驗、試驗工作。 負(fù)責(zé)對施工圖紙的會審，在施工中對各工序進(jìn)行書面技術(shù)交底，參加各工序的檢驗和工程驗收，對工程的每一分項及分部工程進(jìn)行質(zhì)量檢查和評定記錄。 負(fù)責(zé)項目部范圍內(nèi)技術(shù)性文件和資料的統(tǒng)一管理。 三、每次衛(wèi)生檢查結(jié)果，項目部將用板報給予公布。 洗刷用具：擺放整齊。欄桿、墻面無污跡。 餐具：統(tǒng)一擺放在餐具架上。 門窗：擦洗干凈，無明顯污跡，玻璃完整。 二、檢查內(nèi)容： 鋪面：整潔，被子疊好擺放統(tǒng)一。 (二 )民工宿舍衛(wèi)生撿查制度 一、檢查方式 :采用不定期的方式。 1項目部對各施工隊的宿舍，進(jìn)行不定期檢查，凡違反上述規(guī)定或環(huán)境衛(wèi)生差的單位，將根據(jù) 情況給予處罰，并張貼在項目的暴光欄予以公布。 嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒，賭博，非法集會，等有礙社會治安的非法活動，如有發(fā)生，輕者罰款 200元，重者交公安機(jī)關(guān)處理。 愛護(hù)宿舍內(nèi)公共設(shè)施，床架、鋪板、各種用具，登記領(lǐng)取，妥善保管，丟失損壞照價賠償。違反者每人次罰款 200元。 講究個人衛(wèi)生，做到勤洗澡、勤換衣、勤換鞋、勤理發(fā)。 床鋪被褥，服裝統(tǒng)一、室內(nèi)統(tǒng)一規(guī)劃，做到布局合理、不亂放、亂擺，個人不得采取任何隔斷、隔離方式。更不得存放施工用料、機(jī)械、工具等。 (2) 磚砌大鍋灶每臺應(yīng)有專用煙道，多臺設(shè)備和用一個總煙道時應(yīng)保證互不影響。燃燒器、噴嘴、火孔通暢，確?；鹧嫒紵?。 (4) 燃?xì)庠畹脑蠲孢吘?，凈距不?yīng)小于 20厘米。 (2) 灶具禁止安裝在臥室。 (九 )液化石油氣灶具安全管理規(guī)定 灶具生產(chǎn)廠家應(yīng)是國家指定企業(yè)獲得國家批準(zhǔn)，具有生產(chǎn)許可證資質(zhì)的合格產(chǎn)品，并有產(chǎn)品合格證和安全使用說明書。鋼瓶定期檢驗的項目和要求，按中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。晚間不用火時，關(guān)閉總裁門及氣瓶角閥，檢查無火種，無漏氣確保安全。 使用鋼瓶前應(yīng)檢查鋼瓶瓶體焊縫無漏氣，瓶體無嚴(yán)重撞傷，無嚴(yán)重銹蝕。 (八 )液化石油氣鋼瓶使用安全管理規(guī)定 重瓶在使用前，角閥處在關(guān)閉狀態(tài)時應(yīng)檢查閥口是否漏氣，檢查角閥閥桿及角閥與手輪連接處是否漏氣，可用肥皂水檢漏，不漏氣為合格，如漏氣及時運回灌瓶廠處理。 嚴(yán)格遵守食堂管理各項規(guī)章制度，凡違反規(guī)章制度所造成的一切事故 (如 :食物中毒、爆炸、火災(zāi)等人員傷亡 )后果均由自己負(fù)責(zé)。 每日食堂生活垃圾，必須及時清理并倒到指定垃圾站。若發(fā)現(xiàn)炊事人員將腐爛變質(zhì)食品變相給員工使用或發(fā)生食物中毒事件。保證項目部人員用餐。任何人不得私自亂接亂拉，違者罰款 200至 500元。堅決杜絕長流水長明燈。自覺接受公司生活管理部門及項目部監(jiān)督檢查。 餐具感官檢查要求達(dá)到光、潔、澀、干，洗凈度合格率達(dá)到 80%以上。 (五 )洗刷、消毒制度 餐具和盛放直接入口食品的容器使用前必須洗凈、消毒。 ⑤不準(zhǔn)在食品加工操作過程中挖鼻子、掏耳朵等有礙食品衛(wèi)生的動作。 ③不準(zhǔn)在工作場所吸煙。 六不準(zhǔn) : ①不準(zhǔn)穿工作服去廁所。 (四 )食堂人員衛(wèi)生要求 “二要、 四勤、 六不準(zhǔn)” 二要 : 衣帽要穿戴整齊；工作前與便后要徹底洗手。 有食品衛(wèi)生知識學(xué)習(xí)計劃，按時學(xué)習(xí)，記錄完整。檢查中達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行獎勵，金額為 50— 200 元。 檢查時間及方法 :定期檢查為每周一次，參加人員有后勤負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理、安全消防負(fù)責(zé)人、施工員，不定期抽查每月二次，評比標(biāo)準(zhǔn)另行制定，每月綜合評比。 ⑹ 個人衛(wèi)生 :“二要、四勤、六不準(zhǔn)”，體檢辦證。 (4) 廚房、餐廳 : 洗滌池、地面、門窗四壁、柜架、案板、爐臺、機(jī)械、通風(fēng)、照明。 ⑵ 餐炊用具 : 生熟分開、消毒、保潔、防塵、洗凈程度。 衛(wèi)生工作有周檢查，月評比，記錄完整，評比結(jié)果與結(jié)算掛鉤。 (二 )食堂衛(wèi)生檢查制 度 領(lǐng)導(dǎo)重視，有專職或兼職行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生工作，設(shè)有專職或兼職食品衛(wèi)生管理人員。 嚴(yán)禁食用各種超保質(zhì)期的制品，嚴(yán)禁使用外地大包散裝鹽和亞硝酸鹽。 堅決杜絕采購腐敗變質(zhì)、油脂酸敗、霉變生蟲、污穢不潔、混有異物等可能對人體有害的食品。 餐具、灶具和盛放直接入口的食品容器，使用前必須洗凈消毒，灶具、用具用后必須洗凈，保持清潔。 十三、食堂管理規(guī)定 (一 )有關(guān)要求 保持食堂內(nèi)外環(huán)境整潔，采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲的措施。 嚴(yán)禁使用辦公電話進(jìn)行點聽歌曲等高費用電話，如有發(fā)現(xiàn)， 每次扣款 30元。 十二、辦公電話使用規(guī)定 項目部通訊電話是為了項目部加快對外業(yè)務(wù)聯(lián)系時使用，嚴(yán)禁使用辦公電話辦理個人私事， 如果發(fā)現(xiàn)每次罰款 5 元。 項目部辦公用的各種計算機(jī)耗材，由技術(shù)部門按季提交使用計劃，綜合辦公室人員負(fù)責(zé)采購，并依據(jù)以舊換新的原則發(fā)放。 。 調(diào)出本項目部的人員，辦公用品應(yīng)如數(shù) (一次性消耗品除外 )交回項目部，如不上交，將按原價從工資獎金中扣回。 辦公用品的采購，發(fā)放、由綜合辦公室人員辦理。其配發(fā)的辦公用品均為項目部固有資產(chǎn)，全體人員應(yīng)妥善保管。 資料員應(yīng)服務(wù)熱情 ，按要求完成資料傳真任務(wù)。 傳真機(jī)應(yīng)按其使用保養(yǎng)規(guī)定，及時維修保養(yǎng)，確保傳真資料的清晰度。 傳真機(jī)由資料員負(fù)責(zé)保管使用。如有發(fā)生，每人每次罰 20— 200 元。 不準(zhǔn)用電腦玩游戲。 電腦操作人員要做好電腦的病毒防治工作。 電腦日常數(shù)據(jù)及軟件要留備份，本項目的密級資料和數(shù)據(jù)不得泄露。 遵守文明公約，做文明市民，愛護(hù)公物，自覺遵守公共秩序，講究社會公德，舉止文明，做一個健康向上的好市民。 在與甲方、監(jiān)理的工作交涉中，要注意自身的形象、維護(hù)中鐵 ****局 的利益，站在公司及項 目部利益的立場上說話，做到即要尊重又要維護(hù)的雙重作用。 要保持思想的純潔性，自覺抵制不健康思想的侵蝕，不賭博，不觀看黃色讀物和音像物品，部參與非法活動，不談與工作無關(guān)的事。 嚴(yán)格執(zhí)行公司、項目部的各項管理規(guī)定，自覺遵守規(guī)章制度，服從管理、維護(hù)執(zhí)行項目部的各 項決定，顧全大局，不違章違紀(jì)。 項目部人員要以本企業(yè)利益為重，積極維護(hù)和爭取企業(yè)利益，個人服從項目部，項目部服從公司，同心同德地努力提高經(jīng)濟(jì)效益、實現(xiàn)利潤。 任何人不得將工程以外的易燃、易爆等危險物品強行帶入現(xiàn)場，違者將報有關(guān)部門嚴(yán) 懲。 所有來訪人員，未經(jīng)工程部同意，不得私自進(jìn)入現(xiàn)場工作區(qū)，進(jìn)入現(xiàn)場時門衛(wèi)應(yīng)加以說明，否則，出現(xiàn)一切后果由門衛(wèi)負(fù)責(zé)，說明后出現(xiàn)后果由自己負(fù)責(zé)。 八、會客管理制度 所有來訪人員，必須持有表明自 己身份的證件，門衛(wèi)室填寫會客證，門衛(wèi)檢查對照并報請所訪人員后，方可進(jìn)入項目部辦公區(qū)。 (2)食堂衛(wèi)生，月總評中，衛(wèi)生達(dá)不到要求炊事員每人 30元，扣后勤負(fù)責(zé)人 10 元，衛(wèi)生達(dá)要求每人獎 30 元，獎后勤負(fù)責(zé)人10元。 室內(nèi)禁止隨地吐痰，隨地亂扔煙頭、廢棄物，做到剩飯、剩菜、洗碗水不亂潑。 對各辦公室衛(wèi)生的抽查由項目部組織人員進(jìn)行檢查，若發(fā)現(xiàn)與以上規(guī)定不符的情況，有權(quán)予以糾正。 各室衛(wèi)生（包括辦公室、宿舍）由各室人員負(fù)責(zé)，要求各室地面無亂廢棄物、桌面物品擺放整齊，墻面不得隨意張貼紙張，室內(nèi)不得擺放與工程無關(guān)的物品，有些必要的張貼圖紙，常用數(shù)字表要張貼成線，整齊劃一。 二、項目部對當(dāng)月工期、質(zhì)量、安全、成本、文明施工等，指標(biāo)不能對應(yīng) 的責(zé)任部門及個人進(jìn)行處罰，處罰額度按月工資的10%計算。 （七）風(fēng)險抵押金制度 項目部實行風(fēng)險抵押金制度，具體執(zhí)行按照《中鐵 ****局 二公司工程項目管理細(xì)則》規(guī)定執(zhí)行。遇有政策性調(diào)整工資，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整進(jìn)入個人檔案，繼續(xù)封存，員工調(diào)出按檔案工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但要做好統(tǒng)計，以作為績效工資分配的依據(jù)； c、因公出差及公司（項目部）委派的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、參觀、考察及其他公益活動視同正常出勤； ② 項目指揮部員工當(dāng)月工資計算方法如下： 員工工資 =日平均工資出勤天數(shù)系數(shù) +工齡工資177。（具體分配系數(shù)比照崗位薪級系數(shù)執(zhí)行） ④ 工齡工資：工齡工資標(biāo)準(zhǔn)的確定，是以員工實際工齡確定的工資標(biāo)準(zhǔn)。 按項目部人員工作性質(zhì)不同而制定。 ① 崗位薪級工資；按項目部員工平 均檔案工資標(biāo)準(zhǔn)確定，經(jīng)測算：月平均工資 元、日平均工資 元。（二）崗位績效工資的構(gòu)成 崗位績效工資是崗位工資和效益工資相互聯(lián)動的工資制度，是以按勞分配為原則，以崗位等級為基礎(chǔ)，以效益指標(biāo)為分配要素。 （ 2）封存檔案工資，堅持以崗定薪，易崗易薪，崗變薪變的考核辦法。本辦法適用于項目部中的管服、輔助人員。從而切實達(dá)到按勞取酬和個人收入憑貢獻(xiàn)的目的。重要事情必須向交接班人員交代清楚。 值班時間不得脫離崗位，不得飲酒，不得約請外來人員到工地，不得用公家電話聊天，要堅守工作崗 位。 值班人員在值班期間不得擅離工作崗位，禁止由他人代替，如遇特殊情況不能值班時應(yīng)提前通知，以便經(jīng)理部及時調(diào)整，否則按離崗處理。 值班人員在值班時間如遇大風(fēng)，大雨，應(yīng)及時組織大家保護(hù)現(xiàn)場的施工原材料，避免造成無謂 的損失。如遇特殊情況，在自己處理不了的情況下，及時向有關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)匯報。 工作時問未經(jīng)請假擅自離崗，外出辦私事，二小時以內(nèi)者，每次罰款 50元超過兩小時計曠工半天超過四小時，計曠工一天，以此類推。 未經(jīng)請假，無故不上班者，視為曠工，曠工半日，取消月獎金 50%，曠工一天取消當(dāng)月全部獎金，連續(xù)曠工七天，年累計曠工十五天以上送交公司有關(guān)部門處理。 在施工過程中，發(fā)現(xiàn)重大安全和質(zhì)量隱患，避免重大事故發(fā)生，根據(jù)具體情況給予獎勵。 積極參與新聞報道，宣傳項目部典型事件，報道施工情況，在省部級報刊發(fā)表的每篇獎勵 100元， 國家級報刊發(fā)表的每篇獎勵 200元。 四、獎懲制度 （一） 獎勵 : 在社會上助認(rèn)為樂，見義勇為，給項目部爭得榮譽的，根據(jù)情況每人次獎勵 100— 500元。 項目所有人員請假，經(jīng)項目經(jīng)理批準(zhǔn)后，必須進(jìn)行登記，以 便年終進(jìn)行考核、凡未登記者，視假期時間長短給予 30— 200元罰款。 凡自學(xué)或自費上學(xué)人員，如占用工作時間，須提前征得項目部同意，否則一律不予批假。 申請報告，經(jīng)項目部經(jīng)理批準(zhǔn)同意后，方可休假。 (根據(jù)工程進(jìn)展及季節(jié)而定 ) 因公外出辦事或去公司辦事，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可有效，如未請假，一律按曠工處理。 考勤管理人員，必須嚴(yán)格按制度管理考勤，不得講人情，縱容他人弄虛作假，如有發(fā)現(xiàn)每人次罰考勤人員 50元。 項 目部全體工作人員，要衣著整潔，講究衛(wèi)生，在工地內(nèi)必須戴安全帽，舉止文明禮貌，維護(hù)良好地企業(yè)形象。未參加的人員每人扣款 20 元，遲到的扣款 5 元，并寫出書面檢查。發(fā)現(xiàn)一次，每人罰款 10— 50元。 工作時間內(nèi)不允許在任何地方睡覺（夜間加班人員除外），發(fā)現(xiàn)一次罰款 50— 100元。 項目部全體管理人員要監(jiān)守工作崗位，不得擅離職守，更不得利用工作時間外出辦理私事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按曠工處理。 第二節(jié) 項目部工作 一、項目部作業(yè)紀(jì)律 項目部全體工作人員（包括勞務(wù)中心職工）要熱愛工地，樹立以工地為家的主人翁思想，關(guān)心項目部的發(fā)展，團(tuán)結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力、遵章守紀(jì)、規(guī)范管理、工程優(yōu)質(zhì)、維護(hù)形象。 ⑼項目部工資分配。項目各部門之間原則上不許