【正文】 工交叉兼職，相互之間既有明確的分工，又能相互尊重、相互合作，起到互補作用，整個班子形成了一種合力，在干部中具有向心力，在職工中具有凝聚力。我們***黨支部自**年建立以來，相對比較穩(wěn)定，能堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)。第三篇：爭創(chuàng)“五好”黨支部工作總結(jié)信公司**黨支部在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十六大精神為指針，努力實踐三個代表，圍繞全面建設(shè)小康社會的目標，結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用，積極營造良好的企業(yè)文化，促進企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營，在企業(yè)中逐漸形成了一種廉政、廉潔、奮發(fā)向上的良好風尚和工作氛圍。工作中，我們將企業(yè)精細化管理的作法引入支部建設(shè)，實現(xiàn)了黨建與經(jīng)營管理工作的有機結(jié)合，既使黨建工作呈現(xiàn)出活力，又使經(jīng)營工作體現(xiàn)出效益。精細化、人本化管理理念的形成改變了全礦職工的內(nèi)在素質(zhì)，也改變了礦井的面貌，提高了龍固煤礦的知名度，企業(yè)的向心力、凝聚力不斷增強?！叭齻€代表”在基層教育活動在理論和實踐的結(jié)合上實現(xiàn)了深化。（四）職工隊伍精神風貌明顯改觀。（三）黨員隊伍素質(zhì)不斷提高。（二）黨支部班子更加堅強有力。“雙爭”活動成功實踐，使礦井三個文明建設(shè)碩果累累，整體面貌和綜合形象日新月異。特別是在急、難、險、重的任務(wù)面前，勇于打頭陣、當先鋒，以無聲的命令，影響帶動職工群眾。通過抓作風建設(shè)，塑造了黨員干部的良好形象。我們把作風建設(shè)作為創(chuàng)建活動的一項重要內(nèi)容，努力圍繞全礦黨員干部在思想作風、工作作風、生活作風、學(xué)風等方面存在的問題，采取多種方式，進行教育整改。將黨支部管理的目標、任務(wù)、職責細化分解、落實，目標精細到人頭、到崗位，實現(xiàn)了支部管理科學(xué)化、規(guī)范化。每月召開一次民主生活會、每日一次班子通氣會，將問題和看法擺在桌面上，不諉過、不護短，不搞背后議論，把一切思想情緒和困惑消除在萌芽狀態(tài)中。二是廉政勤政制度，明確領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力和工作的關(guān)系。一是領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則。工作中，我們堅持創(chuàng)用并舉的原則，堅持“圍繞生產(chǎn)抓創(chuàng)建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，通過進一步鞏固、完善、拓展、提高，使機制建設(shè)有了新突破，為加強和改進黨支部的各項工作提供了規(guī)范性依據(jù)。三、樹立形象，凝聚合力，建立健全工作機制。其中，機電科在“雙爭”活動中表現(xiàn)突出，做到了創(chuàng)建活動內(nèi)業(yè)資料齊全，各項工作落實到位，在公司的前三季度質(zhì)量標準化評比中均獲得第一名，精品工程達標率達76%，連續(xù)六個月實現(xiàn)無“三違”區(qū)隊，為其他單位樹立了榜樣。四是加強引導(dǎo)，運用典型示范。三是由“過程型”向“效果型”轉(zhuǎn)變。二是由單一抽象的說服教育向抓活動、激活力轉(zhuǎn)變。一是由單一政治教育向科技素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變。通過政治理論學(xué)習、形勢任務(wù)報告會、管理干部讀書班等形式，有重點、分層次，系統(tǒng)推進了礦黨委和基層黨支部班子的思想政治建設(shè)。其三，落實創(chuàng)建工作責任制。其次，建立健全機構(gòu)，為使創(chuàng)建活動有聲有色地開展，成立了以黨委1書記為組長的爭創(chuàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。首先，明確指導(dǎo)思想，圍繞生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，只有抓好黨的組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和職工隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨支部的政治核心作用和職工的民主參與作用，才能形成凝聚人心求發(fā)展的合力。一、抓住關(guān)鍵，注重實效，確保創(chuàng)建工作落到實處。第二篇：爭創(chuàng)“五好”黨支部經(jīng)驗交流材料“四好班子”創(chuàng)建及爭創(chuàng)“五好”黨支部、爭當“三強”黨支部書記活動經(jīng)驗交流材料 龍固煤礦現(xiàn)有職工1758人，其中黨員169名，下設(shè)14個黨支部，自開展“四好班子”創(chuàng)建及“雙爭”活動以來，我們以此次活動為動力，以促進企業(yè)安全生產(chǎn)、提高經(jīng)濟效益為目標，不斷深化內(nèi)部改革，完善經(jīng)營管理機制，充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，使礦領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到增強，干部職工素質(zhì)得到提高，特別是黨組織的核心作用、職工的主人翁意識得到進一步增強，企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益大大提高。，廣泛聽取群眾意見，對群眾提出的意見認真進行整改，嚴肅查處本單位損害群眾利益的行為，得到群眾認可。五、群眾反映好、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，黨群干群關(guān)系好。，村容村貌清潔整齊，村民安居樂業(yè)，村部建設(shè)達到規(guī)定標準，村黨組織書記達到“雙強型”要求，逐步建立和完善村各項服務(wù)功能，社會事業(yè)全面發(fā)展。黨建工作經(jīng)費有保障，管理使用規(guī)范；積極開展黨建帶工建、團建、婦建活動。建立健全黨員教育管理規(guī)章制度，黨費管理嚴格，上交及時；實行黨費收繳、發(fā)展黨員、評先評優(yōu)、表彰獎勵等公示制度；對黨員違紀問題認真及時查處，保障黨員的民主權(quán)利，發(fā)揮黨員的民主監(jiān)督作用。及時報送黨建信息。三、工作機制好。,組織關(guān)系接轉(zhuǎn)規(guī)范，無空掛黨員；認真做好流動黨員管理，臺帳資料齊全。，帶頭參加扶貧幫困、助困募捐及文明創(chuàng)建等公益活動。二、黨員隊伍好，有專題研討活動,黨員、干部積極參加上級舉辦的各類培訓(xùn)班及會議，黨員遠程教育全年不少于12次?！半p創(chuàng)一建”、“雙學(xué)”等主題實踐活動；黨組織書記素質(zhì)高，責任心強，按照“雙學(xué)”目標承諾書，抓好各項工作的落實?！皟晌卑嘧蛹芭涮捉M織建設(shè)，“兩委”成員團結(jié)協(xié)調(diào),分工明確?！拔搴谩被鶎狱h組織創(chuàng)建標準(試行)（適用村黨組織）一、領(lǐng)導(dǎo)班子好，做到有計劃、有安排、有落實，每月集中學(xué)習不少于一次,班子成員學(xué)習有筆記、有體會。總體來講，村黨支部在“五好”黨支部創(chuàng)建活動中，引導(dǎo)干部、黨員和群眾不斷提高自身素質(zhì)，積極發(fā)展村級集體經(jīng)濟，取得了突出的成果。我村黨支部加快推進以改善民生為重點的社會建設(shè)，讓人民群眾在和諧社會中共同建設(shè)，在和諧社會中共享成果。有效的提高了村民的生活質(zhì)量和文明健康水平。先后實施了改水、改廁、河道整治、小區(qū)建設(shè)等重大工程。農(nóng)村社會穩(wěn)定和諧，人民群眾安居樂業(yè)。民事糾紛調(diào)解率在98％以上。我村緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)基本要求，堅持以創(chuàng)建文明村為契機，切實加強村民的道德教育，榮辱觀教育和民主法制教育，不斷提高廣大村民的道德水準，不斷增強廣大村的法制意識。圓滿地完成陶店鄉(xiāng)黨委下達的各項經(jīng)濟指標任務(wù)。著力解決失地農(nóng)民的就業(yè)問題，積極做好發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)的服務(wù)工作，致力盤活集體資產(chǎn)。只有通過發(fā)展才能提高人民的生活水平，才能解決前進中的困難和矛盾。（一）、堅持發(fā)展第一要務(wù)，促進經(jīng)濟快速發(fā)展。五、爭創(chuàng)工作業(yè)績好村黨支部開拓進取，奮發(fā)圖強，做到了領(lǐng)導(dǎo)班子激情創(chuàng)業(yè)廉潔勤政，黨員隊伍發(fā)揮作用勇挑重擔，長效機制獎勤罰懶催人奮進，廣大群眾團結(jié)一心共創(chuàng)輝煌。群眾對村組干部進行了實事求是、客觀公正地考評，絕大多數(shù)村組干部被群眾評為優(yōu)秀和良好等級。過年過節(jié)總是親自上門送錢送物，噓寒問暖，傾聽他們的呼聲，主動看望生病住院的老干部和老黨員，盡力提高老干部和老黨員的福利待遇。對此，村黨支部把群眾滿意不滿意，是否有利于調(diào)動廣大群眾的積極性，作為工作的出發(fā)點、立足點和歸宿。凡是村里的大事、要事、都要召開村組干部會，聽取村組干部的意見。村黨支部重視制度建設(shè)，在政治文明、精神文明、物質(zhì)文明日益推進的今天，我們進一步加強了民主與法制建設(shè)，對招商引資、村務(wù)管理、計劃生育、綜治維穩(wěn)