【正文】 負(fù)責(zé)應(yīng)急救援工作。十一、職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度為認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動法》、《職業(yè)病防治法》的要求，防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理，結(jié)合本公司實(shí)際，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)”的原則，制定本公司的應(yīng)急救援預(yù)案。對構(gòu)不成一般職業(yè)病危害事故的事故，單位工作人員應(yīng)及時向單位安質(zhì)部報告，安質(zhì)部應(yīng)詳細(xì)記錄，及時組織相關(guān)人員對事故進(jìn)行處理。任何員工不得以任何借口對職業(yè)病危害事故瞞報、虛報、漏報和遲報。單位安排專人負(fù)責(zé)及時向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督部門及衛(wèi)生部門報告。按一次職業(yè)病危害事故所造成的危害的嚴(yán)重程度，職業(yè)病危害事故分為三類：（1）一般事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以下的；（2）重大事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以上50人以下或者死亡以下的，或者發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以下的；（3）特大事故：發(fā)生急性職業(yè)病50人以上或者死亡5人以上，或者發(fā)生職業(yè)性病情5人以上的。辦公室將不定期對勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案建立和完善情況進(jìn)行檢查考核。建立勞動者衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案查閱制度。公司負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職人員，按照國家規(guī)定為每名接觸職業(yè)病危害的職工建立勞動者衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案（個人檔案），并逐年將體檢表等其他個人資料存入到本人檔案之中。公司接觸職業(yè)病危害因素勞動者，必須按照國家規(guī)定，建立勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案。九、勞動者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度依據(jù)《職業(yè)病防治法》等國家法律、法規(guī)和《公司勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度》的有關(guān)規(guī)定，為預(yù)防職業(yè)病，維護(hù)職工合法權(quán)益，保護(hù)職工健康，制定本制度。 職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目經(jīng)衛(wèi)生驗收合格并取得衛(wèi)生行政部門行政許可批文，方可正式投入生產(chǎn)或使用。 職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目，應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生行政部門提出竣工驗收申請，填寫《建設(shè)項目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施 竣工驗收（備案）申請書》，并按規(guī)定提交申報材料。 建設(shè)項目的主體工程完工后，需要進(jìn)行試生產(chǎn)的，其配套建設(shè)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施必須與主體工程同時投入試運(yùn)行，在試運(yùn)行期間應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況和工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測，并在試運(yùn)行12個月內(nèi)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。 職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的施工應(yīng)當(dāng)由取得相應(yīng)工程施工資質(zhì)的施工單位進(jìn)行。 建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意，并取得衛(wèi)生行政許可批文后方可動工建設(shè)。 在可行性論證階段完成建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告后，由安質(zhì)部填寫《建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核（備案）申請書》，向有管轄權(quán)的衛(wèi)生行政部門提出申請并提交申報材料?？赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目分為職業(yè)病危害輕微、職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重三類。 “三同時”制度 指公司新建、改建、擴(kuò)建的基本建設(shè)項目、技術(shù)改建項目和引進(jìn)的建設(shè)項目，其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，必須與主體工程同時設(shè)計、同時 施工、同時投入生產(chǎn)和使用，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的投資應(yīng)納入建設(shè)項目預(yù)算。八、建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度目的為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，根據(jù)《職業(yè)病防治法》《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》特制定本制度。安質(zhì)部應(yīng)及時將作業(yè)場所或崗位職業(yè)危害因素測定結(jié)果由整理存入公司職業(yè)衛(wèi)生檔案。在公司生產(chǎn)裝置檢修期間的密閉空間、受限空間、粉塵、焊接等作業(yè)場所，要按照作業(yè)項目及時進(jìn)行分析檢測。對檢測結(jié)果超標(biāo)的項目，受檢部門應(yīng)立即對作業(yè)場所進(jìn)行整改，采取有力的防護(hù)措施，杜絕事故的發(fā)生。檢測人員進(jìn)入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、防毒面罩等防護(hù)用品。職業(yè)病危害因素檢測點(diǎn)的設(shè)定和檢測周期的確定應(yīng)符合GBZ 159－《工作場所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測的采樣規(guī)范》等規(guī)范要求，由公司安質(zhì)部、檢測人員和被檢測部門職業(yè)衛(wèi)生管理人員共同確定，檢測方法應(yīng)符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。七、職業(yè)病危害監(jiān)測與評價管理制度為了做好公司職業(yè)衛(wèi)生檢測工作，使作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防職業(yè)危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。，解除勞動合同或調(diào)離本公司時，職業(yè)病防護(hù)用品使用時間尚不到規(guī)定期限的要回收或折價處理。，由員工個人按原價購買。從調(diào)動工作次月起按新工種發(fā)放職業(yè)病保護(hù)用品。﹙工作﹚崗位三個月及以上者停發(fā)或順延勞動職業(yè)病防護(hù)用品的使用時間。、驗收制度，確保勞動防護(hù)用品質(zhì)量的安全性、可靠性。，未按規(guī)定使用的，應(yīng)視為違章作業(yè)。、工程技術(shù)人員視其經(jīng)?；蛑饕獏⒓觿趧拥那闆r，根據(jù)工作需要配備相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品。，應(yīng)發(fā)給相同的職業(yè)防護(hù)用品。嚴(yán)格控制計劃外發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。由安質(zhì)部負(fù)責(zé)，根據(jù)不同工種對職業(yè)病防護(hù)用品的需要制定《職工個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)給員工配備合理的職業(yè)病防護(hù)用品。接觸有害因素的所有人員都應(yīng)按時發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。防護(hù)設(shè)施的維修、維護(hù)保養(yǎng)記錄由安全部存檔。如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時防護(hù)措施，并向勞動者配發(fā)防護(hù)用品，檢修后及時恢復(fù)原狀。安全部應(yīng)當(dāng)組織對勞動者進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。防護(hù)設(shè)施檢測、評價和鑒定資料；防護(hù)設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度；使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄；職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)評價報告。建立防護(hù)設(shè)施管理責(zé)任制，并采取下列管理措施：（1）、設(shè)置防護(hù)設(shè)施管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專(兼)職防護(hù)設(shè)施管理員；（2）、制定并實(shí)施防護(hù)設(shè)施管理規(guī)章制度；（3）、制定定期對防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和防護(hù)效果檢查制度。公司安質(zhì)部結(jié)合安全生產(chǎn)月、職業(yè)病宣傳周等，每年定期宣傳職業(yè)病危害、防治職業(yè)病意義，從思想上提高員工預(yù)防職業(yè)病的認(rèn)識，推進(jìn)職業(yè)病防治工作順利開展。培訓(xùn)要有培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)教案、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)成績等文字記錄。（4）、職業(yè)病預(yù)防措施。公司安質(zhì)部負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)監(jiān)督管理工作，并指定專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)人員，負(fù)責(zé)公司的職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓(xùn)。公司嚴(yán)格按照衛(wèi)生部統(tǒng)一格式填報《職業(yè)病危害項目申報表》。公司在終止生產(chǎn)經(jīng)營時，應(yīng)當(dāng)向原申報機(jī)關(guān)辦理申報注銷手續(xù)。新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目，應(yīng)當(dāng)在竣工驗收之日起30日內(nèi)申報職業(yè)病危害項目。職業(yè)病危害項目申報的主要內(nèi)容是：（一）用人單位的基本情況；（二）工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度；（三）產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；（四）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。本辦法所稱職業(yè)病危害項目，是指存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的項目。三、職業(yè)病危害項目申報制度為了規(guī)范職業(yè)病危害項目申報工作，加強(qiáng)職業(yè)病危害項目的監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（以下簡稱《職業(yè)病防治法》），制定本辦法。按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護(hù)要求的設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。職業(yè)病的范圍和診斷標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對已確診的職業(yè)病患者應(yīng)進(jìn)行積極治療。公司每年對職工進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)，使每位職工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明，對作業(yè)人員進(jìn)行告知。公司職工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，公司安質(zhì)部應(yīng)向員工如實(shí)告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，并簽訂變更職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。公司所屬各部門應(yīng)當(dāng)為職工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。安質(zhì)部依法履行向勞動者提供崗前職業(yè)病危害告知。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表揚(yáng)、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。由安質(zhì)部牽頭制訂職業(yè)病防治計劃與方案，并組織具體實(shí)施，保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。安質(zhì)部為本單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，并配備專（兼）職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位具體的職業(yè)病防治工作。第三篇：職業(yè)病防治制度目錄 “三同時”管理制度 一、職業(yè)病危害防治責(zé)任制度認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。每季度對絲網(wǎng)應(yīng)刷及磷化噴粉員工的體檢報告進(jìn)行檢驗。（三）驗收由總經(jīng)理負(fù)責(zé)職業(yè)病防治計劃的驗收工作。各單位要結(jié)合本單位實(shí)際，做好本單位從事有毒有害作業(yè)人員的體檢安排。從事有害作業(yè)人員體檢驗收以體檢和監(jiān)測結(jié)果為依據(jù)。組織保障：公司設(shè)立“職業(yè)病危害防治小組”專門負(fù)責(zé)計劃的實(shí)行。四、計劃實(shí)施保障措施資金保障：由財務(wù)部劃撥專項費(fèi)用，用于購買勞保防護(hù)用品及急救藥品。負(fù)責(zé)專人學(xué)習(xí)我公司職業(yè)病危害的急救方法。對工業(yè)原料（絲網(wǎng)印刷涂料、磷化藥液等）的購買嚴(yán)格按照要求進(jìn)行采購，不采購沒有安全保障的原料，必須由供貨商提供原料的安全標(biāo)準(zhǔn)。三、防治計劃措施對每名員工進(jìn)行投保，員工入職之初由人力資源部為其辦理工傷保險。第二篇：職業(yè)病防治計劃xxx公司職業(yè)病防治計劃及實(shí)施方案一、計劃目的為了切實(shí)保障勞動者的合法權(quán)益，嚴(yán)格遵守《職業(yè)病防治法》，特制訂我公司職業(yè)病防治計劃。（3）正確使用和維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。勞動者預(yù)防職業(yè)病的四點(diǎn)義務(wù)（1）學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識。⑧ 享受工傷社會保險。⑤ 享受批評、檢舉、控告權(quán)，對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告⑥ 享受拒絕違章作業(yè)權(quán)，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)。③ 享受知情權(quán)，有權(quán)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素、危害程度、危害后果、防護(hù)措施以及相關(guān)待遇等。② 享受健康服務(wù)權(quán)，依法獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療。不管用人單位屬什么性質(zhì)，屬什么經(jīng)濟(jì)類型，是否與勞動者簽訂了勞動合同（含聘用合同），只要用人單位與勞動者存在著事實(shí)雇傭關(guān)系，其勞動者即受該法保護(hù)。有組織、有制度、正確、合理地發(fā)放勞動防護(hù)用品。應(yīng)急防護(hù)用品要定期檢查，接近點(diǎn)擺放，及時可用。使用人員要接受了解使用防護(hù)的目的、意義、性能方面的教育。③污染洗除劑如有時用