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煙草行業(yè)嚴(yán)以用權(quán)心得體會(huì)-文庫吧資料

2024-10-25 02:03本頁面
  

【正文】 組織性支配力。運(yùn)用法治方法就是領(lǐng)導(dǎo)干部作決策、處理問題,都要先找法律依據(jù)嗎,看看法律是怎么規(guī)定的,所提出的處理措施是否符合法律規(guī)定。權(quán)力來源于法律,權(quán)力的行使必須按照法定的權(quán)限和程序進(jìn)行。只有不斷增強(qiáng)法治思維,增強(qiáng)在法治軌道上想問題、作決策、辦事情的自覺性,養(yǎng)成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的思維習(xí)慣,自覺做到法律面前人人平等、法律面前沒有特權(quán)、法律約束沒有例外,自覺做到不違法行使權(quán)力,不以言代法、以權(quán)壓法、徇私枉法。法治思維是一種規(guī)則思維、程序思維,它以嚴(yán)守規(guī)則為基本要求,強(qiáng)調(diào)法律的底線不能逾越、法律的紅線不能觸碰,凡事必須在既定的程序及法定權(quán)限內(nèi)運(yùn)行。只有領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法,才能更好地推動(dòng)全社會(huì)樹立法治認(rèn)識(shí),才能更好地讓全體人民自覺監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部是否做到嚴(yán)以用權(quán)。人民權(quán)益要靠法律來保障,法律權(quán)威要靠人民來維護(hù)。法治認(rèn)識(shí)是人們對(duì)法律發(fā)自內(nèi)心的認(rèn)可、崇尚、遵守和服從。大道至簡,有權(quán)不可任性。再次必須遵循法治。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在行使權(quán)力時(shí),必須恪守黨的規(guī)矩,只有將黨的規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行,才能真正地做到嚴(yán)以用權(quán)。人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂。面對(duì)人民賦予的權(quán)力,面對(duì)黨組織授予的權(quán)力,領(lǐng)導(dǎo)干部必須胸懷敬畏之心、尊崇之心、勤勉之心、謙恭之心。有了敬畏之心,才會(huì)知所避、知所守、知所止。有了敬畏之心,做人才會(huì)謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁。首先必須敬畏權(quán)力。反觀一些腐敗分子,起初或不乏為民之志,但在追逐權(quán)力的過程中逐漸墮落,將公權(quán)異化為謀私工具,終至身敗名裂、令人不齒。嚴(yán)以用權(quán),要求領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立宗旨意識(shí),堅(jiān)持用權(quán)為民,決不可為個(gè)人和小團(tuán)體利益濫用權(quán)力。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部而言,要做到嚴(yán)以用權(quán),就應(yīng)堅(jiān)持用權(quán)為民,心存敬畏,手握戒尺,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。這些現(xiàn)象,無不折射出權(quán)力觀的偏差、扭曲甚至倒置。在一些領(lǐng)導(dǎo)干部那里,權(quán)力不是來自組織信任和人民重托,而是自己可以任意使用的“私器”。黨員干部必須時(shí)刻清醒地認(rèn)識(shí)到,權(quán)為民所賦,利必為民所謀。共產(chǎn)黨人的一切權(quán)力來自人民。嚴(yán)以用權(quán),就是要堅(jiān)持用權(quán)為民,按規(guī)定、按法律行使權(quán)力,任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私,做廉潔自律的“清白人”。(篇四)心存敬畏、嚴(yán)以用權(quán)不越矩領(lǐng)導(dǎo)干部和普通群眾的最大不同莫過于手中有權(quán)、肩上有責(zé)??傊?,權(quán)力是把雙刃劍,“揮”之不慎可能會(huì)傷及自己;權(quán)力是一團(tuán)熾熱的火,“燃”之不察可以將自己焚毀;權(quán)力是一泓激流的水,“掘”之不疏會(huì)招致滅頂之災(zāi)?!眹?yán)以用權(quán),堅(jiān)守責(zé)任與擔(dān)當(dāng)至關(guān)重要,這也是職責(zé)所在,使命使然。總書記強(qiáng)調(diào):“有權(quán)必有責(zé)。四、嚴(yán)以用權(quán),要始終堅(jiān)守責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。但是這一切都不能重來,世上沒有后悔藥可以將一切錯(cuò)誤抹去,也沒有時(shí)光機(jī)器可以讓我回到過去重新選擇。而一個(gè)人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人往往也是自己。我們都知道這樣一個(gè)道理,“物必先腐,而后蟲生。自律是一個(gè)人自警、自勵(lì)和自我約束、自我完善的能力。由此可見,始終心存敬畏,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說是何等的重要,因?yàn)樾拇妗熬础?,就?huì)有追求、有目標(biāo),從而不斷鞭策自己“有所為”、“正確為”;因?yàn)樾拇妗拔贰?,就?huì)有警覺、會(huì)自省,從而嚴(yán)格要求自己“有所不為”、“不亂為”。“敬畏”對(duì)于執(zhí)政者來說,是很重要的。二、嚴(yán)以用權(quán),要始終心存敬畏。有許多位落馬的領(lǐng)導(dǎo)干部都在千悔,早知當(dāng)初,何必如此。這些都很明白地告訴我們,權(quán)力屬于人民,權(quán)力來自人民,領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力不是天然擁有,而是黨和人民賦予的,它姓“公”不姓“私”,必須用于公。李克強(qiáng)總理在政府工作報(bào)告中強(qiáng)調(diào),大道至簡,有權(quán)不可任性,法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為。知道權(quán)從何來,才懂得權(quán)如何用。嚴(yán)以用權(quán),就是要我們堅(jiān)持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。在打造“依法管糧”、“法治糧食”的歷史過程中,向“標(biāo)桿”看齊,作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。心中有“屆”,有極限,不萬能。一個(gè)成功的人要心中有“戒”,有戒律,不妄為。大道至簡,有權(quán)不可任性。權(quán)力法定,濫用就會(huì)越軌。有的地方實(shí)施對(duì)不稱職干部的召回制度,就是破解干部能“上”不能“下”問題的有益嘗試,值得借鑒。我們大力倡導(dǎo)黨員干部爭當(dāng)清廉為官、事業(yè)有為的“兩為”干部,就是要以鮮明的用人導(dǎo)向和激勵(lì)措施,讓“兩為”干部有為、有位,讓庸官、懶官、混官?zèng)]有市場,難以立足。勤而不廉要出事,廉而不勤要誤事,不廉不勤更壞事。權(quán)力是治國重器。這是非常錯(cuò)誤的思想,我們要堅(jiān)決抵制糾正,務(wù)必樹立正確的權(quán)力觀,正確對(duì)待權(quán)力,秉公用權(quán)。公權(quán)只能公用,干部服務(wù)人民,人民付給工資,薪酬已付,該得已得,以權(quán)謀私即為盜,就是違法犯罪。這固然有干部個(gè)人勤奮努力的因素,但歸根到底是組織的選擇和人民的信任。公權(quán)不私,謀私即盜。逾矩失范,往往開敗事之端。有的搞權(quán)力尋租,利益輸送,插手工程建設(shè)、項(xiàng)目審批,權(quán)為妻用,利為子謀。我們絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠正確看待和運(yùn)用權(quán)力,但也有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部勤而不廉,廉而不勤,甚至不廉不勤。同樣為官一任,為什么有的人如過眼云煙,沒能給老百姓留下什么印象,而一些黨員干部榜樣的故事感人肺腑、觸動(dòng)人心?同樣是掌權(quán)一方,為什么有的人利令智昏,從權(quán)力高處摔下馬來,而一些“為民請命”、奉獻(xiàn)自己的好干部人去聲猶在,永遠(yuǎn)留在人們心中?答案很明確:勤者,政之所要??倳浄磸?fù)強(qiáng)調(diào),“始終做到秉公用權(quán)、不以權(quán)謀私,依法用權(quán)、不假公濟(jì)私,廉潔用權(quán)、不貪污腐敗,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。只有充分讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行,自覺主動(dòng)接受人民群眾的監(jiān)督,才不會(huì)把權(quán)力變成牟取個(gè)人或少數(shù)人私利的工具,才能做到用權(quán)不謀己之私利,才能讓人民群眾真正享受到權(quán)利帶給他們的福祉。領(lǐng)導(dǎo)干部要把嚴(yán)以修身,嚴(yán)以律己的功課做好,才能樹立正確的權(quán)力觀,保持自覺抵制特權(quán)思想的定力,保持對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象的警覺性,始終堅(jiān)守為官底線,不受誘惑和貪欲所擾,任何時(shí)候都不能把權(quán)力當(dāng)做謀取私利的工具,規(guī)范用權(quán),謹(jǐn)慎用權(quán),堅(jiān)持做到公私分明、克己奉公,盡心竭力做好本職工作;監(jiān)督制度是約束權(quán)力的基本支撐,把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子里,形成不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。在新形勢下,領(lǐng)導(dǎo)干部要會(huì)干事不出事,必須要認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)法、懂法、守法,盡快樹立法治思維,變?nèi)酥螢榉ㄖ危瑘?jiān)持法定職責(zé)必須為、法無授權(quán)不可為,兢兢業(yè)業(yè)做好各項(xiàng)工作。之所以會(huì)這樣,我以為是長期以來,我們的干部隨意用權(quán),不按規(guī)則辦事,忽視法律法規(guī)存在的習(xí)慣而導(dǎo)致不會(huì)干工作,不敢干工作。在其位不謀其政也是違背權(quán)力本意的。手握財(cái)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要如履薄冰,不辜負(fù)黨和人民對(duì)我們的期望和信任,對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)人民負(fù)責(zé),當(dāng)好單位的管家。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以來,公款吃喝,公款旅游、公款消費(fèi)等事件大幅度減少,但也有一部分膽大妄為的人以身試法?!比腔ㄥX。選人用人腐敗案件頻發(fā),主要原因還是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部高度集權(quán)。如果選人用人腐敗了,只要給錢,什么樣的人都敢選敢用,后果是惡性循環(huán),并導(dǎo)致其他形形色色的腐敗。應(yīng)不以個(gè)人的好惡和影響選人,不以自己的眼光評(píng)判人,不按自己的交情選拔人,更不能公權(quán)私用買官賣官、“任人唯親”“帶病提拔”、搞“小圈子”、“近親繁殖”。選人用人是關(guān)乎千秋基業(yè)的核心問題。搞虛假的“政績工程”“面子工程”。絕不能滿腦子私心雜念,只想著“形象工程”、“面子工程”,只想著自己的仕途政績,而做出一些不切合實(shí)際的決策及后果,既造成人財(cái)物的浪費(fèi),又影響黨的事業(yè)的發(fā)展,損害群眾利益,抹黑黨和政府的形象。重大決策,首先要不折不扣地貫徹執(zhí)行中央的方針政策和決策部署,必須緊密聯(lián)系本地區(qū)、本部門、本單位的具體實(shí)際。衡量一個(gè)單位的主要領(lǐng)導(dǎo)是否嚴(yán)以用權(quán),應(yīng)主要抓住以下幾點(diǎn):一是決策。有了這樣的情感,就會(huì)兢兢業(yè)業(yè)、奮不顧身地工作,運(yùn)用手中權(quán)力為人民謀利益。對(duì)利欲熏心、以權(quán)謀私的人來講,權(quán)力是陷阱,權(quán)力越大,危害越深;權(quán)力是人民賦予的,行使權(quán)力始終要做到權(quán)為民所賦,權(quán)為民所用,始終把民眾滿意作為行使權(quán)力的根本標(biāo)準(zhǔn),始終把人民群眾的根本利益維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好。權(quán)力來自人民,只有為人民掌好權(quán)、用好權(quán),才能使權(quán)力造福于社會(huì),造福于人民,才能保證權(quán)力的正確行使。嚴(yán)以用權(quán),首先要知道權(quán)從哪里來、權(quán)為誰所用、怎樣用好權(quán)。共2頁第三篇:嚴(yán)以用權(quán)心得體會(huì)匯總嚴(yán)以用權(quán)心得體會(huì)范文匯總嚴(yán)以用權(quán)心得體會(huì)范文匯總(篇一)對(duì)嚴(yán)以用權(quán)的理解和認(rèn)識(shí)總書記指出:嚴(yán)以用權(quán),就是要堅(jiān)持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。著重抓好規(guī)范性文件清理和規(guī)章制度制修訂工作,加快推出“兩張清單”,堅(jiān)持民主集中制,重大事項(xiàng)集體討論決定,嚴(yán)格按規(guī)章制度執(zhí)行,用好每筆錢,做好每件事。寧海檢驗(yàn)檢疫局一直致力于規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行,提高依法行政意識(shí)和能力,強(qiáng)化依法行政保障機(jī)制,全面推進(jìn)依法行政、依法治檢。近年來,“表哥”等腐敗案件的查處,正是濫權(quán)越權(quán)“見光死”的例證。以權(quán)謀私往往與暗箱操作聯(lián)系在一起,決策、執(zhí)行過程的不透明,給了弄權(quán)者上下其手的空間。權(quán)力天然具有導(dǎo)致腐敗的潛質(zhì),而陽光是最好的防腐劑。每一名基層黨員干部,都要常懷如履薄冰、如臨深淵之感,時(shí)刻警示和告誡自己,只有不踩“黃線”、不越“紅線”,才能擔(dān)負(fù)起執(zhí)政為民的重任。要把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”,堅(jiān)持制度面前沒有特權(quán),不管什么人,“出籠”必受懲。要加強(qiáng)對(duì)黨紀(jì)國法的學(xué)習(xí)研究,做到知法守法,要加強(qiáng)制度建設(shè),使每一項(xiàng)工作都有章可循。嚴(yán)以用權(quán),關(guān)鍵是謹(jǐn)慎用權(quán)。秉公用權(quán),還要求黨員干部在用權(quán)時(shí)要公正公平、公道正派、一心為公、用權(quán)為民。只有從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)要求、從嚴(yán)制約,才能促進(jìn)基層干部不斷破除私心、成全公義。要樹立“權(quán)為民所賦”的意識(shí),做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”,牢記全心全意為人
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