【正文】 工以十八大精神為指導，但學習不深入。根據(jù)陜汽控股黨的群眾路線教育實踐活動第二階段工作安排，圍繞千億陜汽目標，文化重塑，深入基層，查找在生產(chǎn)經(jīng)營、工作作風方面存在的問題，通過參加公司組織的群眾路線教育實踐活動啟動大會以及座談會，我對群眾路線特別是“四風”(形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風)問題有了深刻的認識?？傊?，教育實踐活動，要圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”三個環(huán)節(jié)深入推進，特別是在反對“四風”問題今后改進措施與努力方向上上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展多作貢獻。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。共產(chǎn)黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。忙于應付多、主動思考少，缺乏創(chuàng)造性開展工作，改革意識有待繼續(xù)增強。創(chuàng)新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。對黨的群眾路線認識不深，經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。二、對照檢查存在問題的主要原因 通過這次黨的群眾路線教育和相關資料學習，我深刻地認識到“四風”現(xiàn)象雖然表現(xiàn)不一，癥狀多樣，但理想信念問題、思想認識問題是產(chǎn)生所有問題的直接根源。（三）享樂主義和奢靡之風方面存在的問題 總書記指出，今天衡量一名共產(chǎn)黨員是否具有共產(chǎn)主義遠大理想，就是要看他能否堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，能否吃苦在前、享受在后，能否勤奮工作能否為理想而奮不顧身去拼博、去奮斗、去獻出自己的全部精力乃至生命。聯(lián)系自己這兩年在參加省局工作期間的思想和工作實際，我對照查找了自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了深層次的剖析，主要有以下幾個方面：一、對照檢查存在的主要問題（一）形式主義方面存在的主要問題 在具體工作中，重視理論多，重視實踐少，關注細節(jié)不夠，某些工作的方案考慮不夠全面，造成執(zhí)行過程中修改過多，影響了工作效率。按照中央和總局的統(tǒng)一安排部署，我學習了中央文獻研究室出版的《論群眾路線——重要論述摘編》等書籍。少一些轉發(fā)文件，多一些深入調(diào)研，制定出操作性強、深接地氣的支部工作方針政策。通過聚焦支部自身存在的“四風”問題，采取強化責任、落實整改，做到即知即改、立行立改、邊整邊改，徹底轉變工作作風，改正問題和不足。始終把理論學習作為加強支部自身建設的首要任務來抓，支部要做示范、勤帶動，突出抓好黨章學習，抓好鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及中央八項規(guī)定和整頓“四風”方面的學習，提高運用科學理論解決實際問題的能力。堅持主題不變、鏡頭不換，始終突出問題導向，堅持反對“四風”，加強支部建設，教育和引導機關黨員干部從群眾最關心、最迫切的問題入手，著力解決關系群眾切身利益的問題，解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風問題，把改進作風成效落實到基層。忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，對新形勢下出現(xiàn)的新問題、新要求研判不足，缺乏調(diào)研分析和周密思考，思想觀念滯后，思維方式僵化，缺乏敢想敢干、敢闖敢試、敢為人先的氣魄，缺乏創(chuàng)新意識和改革精神。對工作水準、工作實效、作風建設等缺少標準要求，導致黨員領導干部對自身存在的問題習慣找客觀原因、找理由推脫，不善于自我批評、自我剖析、自我約束，遵守和執(zhí)行黨章黨紀不夠嚴格，缺乏把作風建設抓實、抓細、抓長的恒心和面對錯誤和問題有章必循、違規(guī)必究的決心。對基層黨支部工作的重要性認識不足，甚至把開展好基層支部工作視作“麻煩”，覺得沒必要，缺乏工作的主動性和自覺性。（三）認識不到位。沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為黨和人民服務的公仆意識，導致黨性和群眾觀念淡薄，主觀意志成份多，形式主義成份多，圖安逸不講奉獻。學習內(nèi)容上存在一定的片面性，學習不深入、不系統(tǒng)，與實際聯(lián)系不緊密，缺乏對政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。三、原因分析（一）學習不深入。存在生活方式庸俗化現(xiàn)象。缺乏以單位為家的主人翁責任感，電腦等公共物品重使用輕保養(yǎng)的現(xiàn)象嚴重，公共物品管理差，辦公用品損耗大。工作缺乏主動性，都等領導安排，推推動動、撥撥轉轉。上班時間逛淘寶、湎于麻將、棋牌等所謂“小愛好”，甚至借機搞“小圈子”。許多具體工作對實際情況掌握不夠，任務落實不到位、不理想?？谔栱懏敭敗⒎绽浔?、辦事慢騰騰，糊糊涂涂、混混沌沌，人云亦云、得過且過，無所作為、一問三不知。2．官僚主義方面喜歡整天呆在辦公室，脫離實際、脫離基層黨員，不關心基層黨員，無所作為，遇事不負責任。個別同志還存在弄虛作假、不求實效，好大喜功、欺上瞞下，講成績夸夸其談，講問題輕描淡寫，一味取悅上級領導，做表面文章贏得領導滿意。二、“四風”方面存在問題1．形式主義方面會議多、文件多、解決實際困難少的問題不同程度存在。對黨員干部思想上、行為上存在的苗頭性、傾向性問題存在不聞不問，缺乏有效教育和監(jiān)管的現(xiàn)象。存在對黨組織制度執(zhí)行力不強，重形式、輕實效的問題，影響執(zhí)紀實效。突出表現(xiàn)為個人意識增強，組織觀念弱化；本位意識增強，大局意識弱化；名利意識增強，公仆意識弱化。由于政治理論基礎差，致使思想政治素質(zhì)難以提升，缺乏應有的政治鑒別力，難以從思想上、政治上及行動上與黨中央保持高度一致。缺乏政治責任和擔當，對敏感問題、傾向性問題缺乏警惕性和鑒別力，私下顯能，口無遮攔，喜好傳播小