教師聘用協(xié)議書(shū)簡(jiǎn)版-文庫(kù)吧資料
2024-10-25 00:34本頁(yè)面
【正文】 7日內(nèi)由中心通知領(lǐng)取。（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的，需提供相關(guān)證明，并提前7天通知甲方。除以上原因外，甲方提前解除合同的，應(yīng)給予乙方總授課費(fèi)的50%的違約賠償金。，本合同可以解除。雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。學(xué)生如出現(xiàn)安全問(wèn)題，由乙方負(fù)責(zé)。：（1）乙方無(wú)故缺課一次扣除100元，遲到一次、早下一次課分別扣除30元。須提前1天請(qǐng)假。其中合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。甲方：（簽章）乙方：（簽字）協(xié)議簽定日期：二零零2****年**月**日第四篇：教師聘用協(xié)議英橋語(yǔ)言沙龍教師聘用協(xié)議書(shū)甲方： 身份證號(hào)碼： 地址： 電話： 乙方： 身份證號(hào)碼： 地址： 電話： 經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著互相合作，互相信任的原則，達(dá)成如下聘用協(xié)議： ，聘任期限為： 自 年 月 日至 年 月 日。十二、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。十一、甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提供全部教學(xué)管理規(guī)定、規(guī)章制度、考核方案、崗位工作職責(zé)等一系列管理文件，并有責(zé)任向乙方作出詳細(xì)解釋或說(shuō)明?；竟べY是每月由甲方按時(shí)發(fā)放的固定工資：元/月，崗位工資甲方根據(jù)乙方的學(xué)歷及實(shí)際工作能力確定標(biāo)準(zhǔn)，課酬工資是甲方根據(jù)單位課時(shí)支付標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算累計(jì)的課時(shí)工資總額。九、乙方任課期間的工資待遇由三部分構(gòu)成。并3年內(nèi)不得到當(dāng)?shù)仄渌惻嘤?xùn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任內(nèi)容相同或相近的教學(xué)工作，如有上述情況發(fā)生，甲方有權(quán)向乙方追索經(jīng)濟(jì)賠償人民幣10萬(wàn)元。六、履行協(xié)議期間，乙方應(yīng)該主動(dòng)維護(hù)甲方的一系列知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向社會(huì)任何其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或個(gè)人直接或間接提供小桔燈作文教材、教案和其他教學(xué)參考資料，如果發(fā)現(xiàn)此類情況，甲方有權(quán)向乙方索賠人民幣5萬(wàn)元，并中止協(xié)議，扣發(fā)當(dāng)月工資和全部課時(shí)費(fèi)。終止聘用協(xié)議。五、履行協(xié)議期間，乙方應(yīng)積極維護(hù)甲方企業(yè)形象和聲譽(yù)，不做有損甲方企業(yè)形象的事，不說(shuō)不利于企業(yè)發(fā)展的話；不得泄漏甲方內(nèi)部商業(yè)資料和經(jīng)營(yíng)信息。否則，甲方有權(quán)視同乙方無(wú)力勝任教學(xué)任務(wù)，終止協(xié)議，實(shí)行解聘。二零零年月日至二零零****年**月**日。此解釋權(quán)歸金鑰匙智能開(kāi)發(fā)培訓(xùn)中心所有二OO八年二月十九日第三篇：教師聘用協(xié)議小桔燈作文培訓(xùn)學(xué)校 專職教師聘用協(xié)議書(shū)甲方：武漢小桔燈作文臨淄分校 乙方：經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著平等自愿、互惠互利的原則，就聘請(qǐng)乙方擔(dān)任“小
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