【正文】 和解決整頓轉(zhuǎn)化中出現(xiàn)的重要問題。我們根據(jù)兩個村的不同情況，進行分類施治，抓主要矛盾，抓矛盾的主要方面，取得了明顯效果。一、2007后進村黨組織整頓轉(zhuǎn)化工作的基本情況今年初，我們在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)通過梳理，綜合評定，排查出相對后進的村2個:新建街、南關村，對這兩個村建立了詳細的后進村黨組織整頓幫扶工作方案，組織開展了集中整頓轉(zhuǎn)化工作。2009年11月26日第五篇：2008后進村整頓工作匯報2008后進村整頓工作匯報2008年，城關鎮(zhèn)認真貫徹落實《關于開展后進村黨組織整頓轉(zhuǎn)化工作的意見》精神，堅持把開展后進村集中整頓轉(zhuǎn)化工作作為深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、加強農(nóng)村基層黨組織建設的重要抓手，在認真總結以前整頓轉(zhuǎn)化工作經(jīng)驗做法的基礎上，集中人力、物力和財力，對列入2008年集中整頓的2個后進村黨組織進行綜合整頓幫扶?，F(xiàn)在驗收時機已經(jīng)基本成熟，請領導予以驗收。針對該村實際我們幫助村里研究制定一套行之有效的村務、財務管理制度，以使該村的管理走向規(guī)范。該村原有規(guī)劃經(jīng)了解較為可行，工作隊幫助村干部打開祠堂街道路，強力推進，狠抓落實以此帶動宅基地、分地等問題的解決。目前，村內(nèi)沒有大的問題。在經(jīng)過摸清情況后，心中有底的基礎上進一步深入群眾，與黨員、干部、群眾廣泛交流，宣傳黨的惠民政策，談論鴻北村的現(xiàn)狀，設想鴻北村的發(fā)展，謀求鴻北村徹底改變現(xiàn)狀的新路子、好辦法，同時有針對性的做群眾工作，化解矛盾、消除隔閡、拉近干群關系，征得他們對黨委政府和干部的理解支持。目前但多數(shù)群眾已明白滿意，不再反映。于是我們將95年以來歷任村組干部的賬目清理公布。干部之間大多也有交接，有的都經(jīng)群眾查賬小組清查過，個別的還經(jīng)上級有關部門調(diào)查過，群眾反映的多數(shù)問題也都能在賬上找到答案。村組干部經(jīng)濟問題是群眾反映的焦點問題之一。通過開展民主生活會、逐個談心引導說服等方式，做兩委班子的思想工作，促其團結，引導交流工作方法，幫助他們樹立干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心。工作隊及時向鎮(zhèn)黨委匯報，征得鎮(zhèn)黨委的積極支持，派一名副鎮(zhèn)長到該村擔任支部書記，并增添一名威望較高的老村干部為支部委員。健全班子，加強基層建設。工作隊了解情況后積極協(xié)調(diào)各部門和資金，在該村的老高中院內(nèi)建起一座占地220多平方的村部，并為其配套辦公家具，解決了干部的辦公問題；一直以來該村因為種種原因，村道一直沒有修繕，晴天塵土飛揚，雨天道路泥濘不堪，甚至一些老人在雨天無法出門，工作隊深入群眾了解情況后，積極協(xié)調(diào)資金，為該村修水泥路800余米。二、主要工作情況加強基礎設施建設。村原有規(guī)劃，兩條主街一條環(huán)路，但都是剛一開始或修到一半就因占地賠償?shù)葐栴}受到阻礙，無法實施到位，停滯不前。落后狀況：一是村經(jīng)濟發(fā)展滯后，村無像樣的企業(yè)，村集體沒有經(jīng)濟收入(僅有試驗田承包收入2000元)。班子狀況：村黨支部于2008年12月份進行了換屆選舉選出3名支部委員，但沒有選出支部書記，暫時指定一人主持支部工作；村委會于2008年11月份進行了換屆選舉工作，選出了1名村主任和2名村委會委員，村委會共計3人；村兩委共計5人，其中1人交叉任職。通過努力，村級組織建設得到加強，部分群眾反映強烈的問題得到解決，黨員群眾積極性得到調(diào)動，經(jīng)濟及各項事業(yè)得到較快發(fā)展，整頓轉(zhuǎn)化工作也取得一定效果，同時力爭在今年“七一”前夕達到整改目標要求，為下一步村兩委換屆打下良好的思想基礎、組織基礎和制度基礎。注重結合，統(tǒng)籌推進。深入調(diào)研，找準癥結。強化領導，精心組織。廣泛聯(lián)系本村在外鄉(xiāng)賢，引導他們?yōu)榧亦l(xiāng)事業(yè)多做貢獻。從傳統(tǒng)的低產(chǎn)值種植業(yè)逐步向經(jīng)濟效益較高的特色產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變；三是積極爭取各方支持，增強經(jīng)濟發(fā)展的外在推力。一是理清發(fā)展思路，找準適合本村的發(fā)展路子。同時，鄉(xiāng)黨委下發(fā)了《村級經(jīng)濟社會發(fā)展考評實施細則》，把獎懲與村干部工作表現(xiàn)、工作業(yè)績掛鉤，進一步加強了對村干部的管理考核。健全各項規(guī)章制度。建立“困難黨員救助金”制度，開展老黨員、困難黨員談心談話活動，大力實施青年黨員創(chuàng)業(yè)致富金融扶持，從政治上、生活上、感情上關心和服務黨員，體現(xiàn)黨員優(yōu)越性，增強黨員的光榮感和使命感，增強黨組織的吸引力；四是加強黨員發(fā)展工作，增強新鮮血液。開展無職黨員設崗定責、公開承諾、定區(qū)聯(lián)戶等活動，增強黨員黨性觀念，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；二是加強黨員學習培訓，提高黨員素質(zhì)。加強黨員教育管理。采取指導幫學、個人自學、組織培訓等方式，加強村“兩委”干部教育培訓，提高他們的文化素質(zhì)、理論水平和工作能力，確保日常工作不滑坡、有進步；四是加強幫扶指導，實現(xiàn)晉位升級。把村黨支部的選配作為整改提高的一項根本性措施，對空缺的村支部書記按程序進行補選，村主任成功補選為村支部書記，實現(xiàn)書記、主任“一肩