【正文】 向教育系統(tǒng)全體共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候！近年來，在黨的十六大、十六屆三中全會精神的指引下，在省委教育工委和xx市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我市教育系統(tǒng)各級黨組織緊緊圍繞教育工作中心，牢固確立教育為人民服務(wù)的思想，切實加強黨對學(xué)校政治文明、物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，有力地推動了我市教育事業(yè)的健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展?，F(xiàn)在，歷史已經(jīng)把胸科醫(yī)院這副重擔(dān)交到了我們新一屆黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子和當(dāng)代胸科人的身上?？朔€別人“講得多，做得少；提意見多，抓落實少”的毛病，立足本職崗位，從自己做起，從現(xiàn)在做起，積極工作，努力奉獻，爭當(dāng)本職崗位上建功立業(yè)的排頭兵。廣大干部職工的精神狀態(tài)是積極向上的，團結(jié)狀況也是好的，醫(yī)院的各項工作都處于上升發(fā)展的勢頭。希望全體黨員和廣大職工都要從講政治的高度，積極關(guān)心、支持和參與，順利完成院黨委的換屆工作。根據(jù)局黨委的意見，結(jié)合我院的實際情況，院黨委即將開展換屆工作。需要我們進一步加強黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，需要我們進一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。今年我們先后經(jīng)受了冰雪災(zāi)害、**等天災(zāi)人禍的考驗。有關(guān)職能部門也要加強對科技工作管理服務(wù)，加大投入，建立健全科研獎勵機制，對取得科研成果的個人和集體要給予扶持和獎勵，特別是對實現(xiàn)我院獲獎科研成果“零的突破者”，醫(yī)院將予以重獎。這需要院領(lǐng)導(dǎo)、職能部門的高度重視和全院醫(yī)務(wù)人員的共同努力，希望廣大醫(yī)務(wù)人員努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，以醫(yī)院的發(fā)展為己任，大力開展科學(xué)研究。分析問題的原因，主觀上是醫(yī)院的學(xué)術(shù)風(fēng)氣不夠濃厚，醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，開展科研的積極性不高；客觀上也與醫(yī)院的科研管理和激勵機制有一定關(guān)系。近10年來，全院沒有一項科研成果獲獎，而且科研立項課題的結(jié)題率也較低。根據(jù)科教科提供的資料，我院近3年來發(fā)表論文總數(shù)共365篇，其中中華牌16篇，核心期刊96篇；獲市醫(yī)學(xué)會優(yōu)秀論文獎47篇，其中二等獎2篇，三等獎16篇，四等獎29篇，一等獎為零。相對而言，我院的人才優(yōu)勢并不突出，名醫(yī)名科不多。二、講學(xué)習(xí)、鉆業(yè)務(wù)，爭當(dāng)提高醫(yī)療技術(shù)水平的排頭兵廣州地區(qū)醫(yī)療機構(gòu)眾多，醫(yī)療市場的競爭十分激烈。自覺維護醫(yī)院和諧穩(wěn)定的大局。二要增強黨性觀念。要認真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，認真學(xué)習(xí)貫徹省委、省政府最近作出的關(guān)于“爭當(dāng)實踐科學(xué)發(fā)展觀排頭兵”的決定。全體黨員和職工都要積極參與這一貫穿全年的主題活動，人人爭當(dāng)推動醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的排頭兵。需要我們?nèi)狐h員和職工，團結(jié)起來，積極應(yīng)對，逐步解決。但是我們也要清醒地看到，醫(yī)院面臨的困難還很多，存在的問題還不少，特別是人事制度改革以來，人員的思想比較活躍，職工的積極性尚未充分調(diào)動起來，鉆研業(yè)務(wù)的風(fēng)氣不夠濃厚，醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)優(yōu)勢不夠突出，經(jīng)濟效益與先進醫(yī)院相比還有較大的差距，等等。并涌現(xiàn)出陳洪光、許慶敏、劉洪濤、張茂、劉鋒、盧光強、曾建民等一批又一批先進模范人物。55年來，胸科醫(yī)院及其前身，在歷屆黨委、歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子和一代又一代胸科人的共同努力下，從無到有，從小到大，不斷發(fā)展。這充分說明我們胸科醫(yī)院的廣大黨員和職工是經(jīng)得起考驗的，是一支特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗的隊伍！我們黨自從1921年成立以來，走過了87年的光輝歷程。2008年也是我們醫(yī)院不平凡的一年，從年初的抗擊雪災(zāi)保障春運，我院廣大黨員和職工都出色地完成了上級下達的各項任務(wù)。我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)正朝著又好又快的方向深入發(fā)展。新中國成立以后，黨又領(lǐng)導(dǎo)中國人民踏上了建設(shè)社會主義的歷史征程。我代表院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)班子向全院黨員以及受表彰的人員致以熱烈的祝賀！中國共產(chǎn)黨從誕生之日起，就把全心全意為人民服務(wù)作為根本宗旨，肩負起中華民族偉大復(fù)興的歷史使命。同志們，今年是集團改革、發(fā)展的關(guān)鍵之年，也是近年來集團經(jīng)營發(fā)展最為困難的一年，改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。開展效能監(jiān)察工作，嚴(yán)禁賬外賬、私設(shè)小金庫、資金體外循環(huán)等現(xiàn)象的發(fā)生。要規(guī)范管理，程序運行，建立完善廉政建設(shè)有關(guān)工作運行機制、制度和程序。在集團各級管理人員，尤其是在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中繼續(xù)大力開展警示教育、黨紀(jì)教育和法律法規(guī)教育，把黨風(fēng)廉政教育納入黨委中心組的學(xué)習(xí)內(nèi)容，集團黨委、紀(jì)委要逐步完善同下級黨政主要負責(zé)人談話、任前廉政談話和誡勉談話制度，對我們的干部常提醒、常告誡、常敲打，警鐘長鳴，做到嚴(yán)管理、勤督促、多提醒。我們必須按照上級紀(jì)委的要求，抓住重點、強化監(jiān)督，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實推進構(gòu)建教育懲治預(yù)防腐敗體系，以培育廉潔文化為重點，以加強作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)為核心，為公司又好又快發(fā)展和構(gòu)建和諧企業(yè)提供堅強的保證。自覺接受組織監(jiān)督和職工群眾的監(jiān)督，堅決不做職工看不慣、不滿意的事，贏得職工的信任和擁護。公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要進一步增強發(fā)展的責(zé)任意識和緊迫意識，轉(zhuǎn)變觀念和經(jīng)營管理理念，增強搞好企業(yè)的決心和信心。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要著力加強干部、人才隊 伍建設(shè)，把實施“人才強企”戰(zhàn)略作為推進改革與發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)納入公司發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新選用機制，抓住培養(yǎng)人才、吸引人才和用好人才三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，逐步形成廣納群賢、競爭擇優(yōu)、人盡其才的新局面，激發(fā)各類人才創(chuàng)造活力和創(chuàng)業(yè)熱情，努力培養(yǎng)造就一批適應(yīng)集團改革與發(fā)展需要的各類高素質(zhì)專業(yè)人才，大力提升和增強集團的核心競爭力和綜合實力，為集團的發(fā)展提供堅強有力的人才保證和智力支持。要在增強班子團結(jié)上下功夫，做到工作上分工，思想上合作；職能上分工，目標(biāo)上統(tǒng)一；專業(yè)上分工，重大決策上一致，形成服從大局講團結(jié)，齊心協(xié)力謀發(fā)展的整體功能。必須按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事和決策機制，健全決策程序，努力提高重大問題決策的科學(xué)化、民主化和規(guī)范化水平，認真執(zhí)行“三重一大”制度，尤其在重要人事安排、重大資金使用、薪酬分配上要堅持集體研究決策。要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強科學(xué)發(fā)展意識，深入分析、研究、解決影響本公司發(fā)展的突出問題，把加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展作為領(lǐng)導(dǎo)班子工作的重中之重，切實抓好企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，真正做到對企業(yè)和員工負責(zé)。要加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)。**書記強調(diào)，要打造勝任 領(lǐng)導(dǎo)國有企業(yè)科學(xué)發(fā)展的過硬班子，要讓能夠科學(xué)發(fā)展的人上，讓不會科學(xué)發(fā)展的人讓，讓阻礙科學(xué)發(fā)展的人下。公司各級黨組織要切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，要按照“四好”班子的要求，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提高決策水平和企業(yè)管理能力，提高班子的執(zhí)行力，著力解決干部的思路、責(zé)任、能力不到位的問題。