省法院以七個一活動深化黨風廉政建設宣傳教育-文庫吧資料
2024-10-21 12:08本頁面
【正文】 限予以辦理，做到能一次辦成的決不讓服務對象跑第二次，能今天辦成的事情決不拖到明天。同時，開辟和拓寬項目建設聯(lián)系的綠色通道，設立服務項目建設的專線電話和電子信箱通過媒體向社會公布。二是優(yōu)化服務窗口設置，拓寬為企綠色通道。深入開展行政職權清查清理工作，消減行政審批事項。我局結(jié)合城建工作實際，充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢，積極履行部門職責，不斷創(chuàng)新服務理念，提升工作效率和服務水平。通過警示教育活動的開展，使全體干部職工的思想作風發(fā)生了明顯的變化，今年我局無干部職工違法違紀案件發(fā)生，基本上形成了崇廉、學廉、頌廉的良好風氣。三是積極開展黨風黨紀和廉政教育。建設局以充分發(fā)揮職能作用為抓手，不斷強化“群眾利益無小事”的理念，主動把群眾的小事當成建設局的大事來辦，并且要堅決辦好。干部建設年活動開展以來，我局在全局干部職工中廣泛開展“服務項目建設，建功立業(yè)在一線”活動，尤其是建管、安全質(zhì)量監(jiān)督、拆遷、稽查等專業(yè)科室打破常規(guī)，除定期深入項目單位提供技術服務外，還開通“助企服務熱線”，只要接到項目單位的求助電話，立即派專人主動深入一線。完善服務措施,助推項目建設。通過舉辦專題講座，由陳局長親自授課講解“廉正準則”、觀看廉政警示片等形式對干部職工進行全方位的廉潔教育；二是強化作風建設。加大學習教育力度，不斷增強黨員干部的政治思想素質(zhì)，為黨風廉政建設責任制工作奠定了良好的基礎。真正做到反腐敗建設與業(yè)務工作緊密結(jié)合，做到兩手抓、兩促進。三是加強監(jiān)督檢查。制定具體的分工方案，并以文件形式下發(fā)到每一位班子成員手中，形成了一把手負總責，分管領導具體抓，上下齊抓共管的責任體系。一、細化分解責任，嚴格履行領導干部 “一崗雙責” 制。同時，該廠黨委還在廠網(wǎng)站、櫥窗、簡報上開辟專欄，及時總結(jié)和宣傳各單位在學習領會黨的十八大精神過程中的典型做法和先進經(jīng)驗，宣傳各單位理論聯(lián)系實際，創(chuàng)造性解決發(fā)展問題的新成效、新進展。截至目前，該廠兩級領導班子成員共參加中心組學習22次；各基層單位舉辦專題輔導講座10場次，分層次、分系統(tǒng)召開討論會6場次；全廠共征集“學習十八大，理清新思路”學習心得體會文章260余篇；全廠副科級以上干部全部參加了黨的十八大精神和新黨章知識測試，測試合格率達到100%。近期，該廠黨委以“七個一”活動開展為主線，在全廠不斷掀起深入學習領會黨的十八大精神熱潮。（翟佶）第三篇：七個一活動“七個一”活動傳遞“十八大”正能量“實現(xiàn)*****科學發(fā)展，產(chǎn)量穩(wěn)升是重中之重。集中對本局廉政建設方面的制度進行一次全面清理，用一個月的時間，完成相關制度的修訂完善和新建工作，重點是“三重一大”、“兩項工作”方面的規(guī)章制度。結(jié)合開展“機關聯(lián)基層、干部聯(lián)群眾，促科學發(fā)展、促社會和諧”活動，組織黨員干部走下基層，走進農(nóng)戶，深入開展“五訪五問”和“三送”活動，密切黨群感情，和諧干群關系。組織全體黨員積極參與市局開展的黨風廉政建設法規(guī)知識競賽活動。邀請宜都市紀委領導做一次專題輔導講座，切實提高黨員領導干部履職能力，筑牢拒腐防變的思想防線。根據(jù)《宜都市懲防體系制度落實年活動實施方案》要求，抓好《宜都市治庸問責的暫行辦法》、《宜都市廉政風險排查預警化解工作全覆蓋實施方案》、《中共宜昌市局（公司）黨組關于印發(fā)的通知》等懲防體系相關制度的學習宣傳。同時，該局邀請市紀委副書記鄭蕾艷為全體黨員干部上了一堂
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