農(nóng)行員工工作鑒定-文庫吧資料
2024-12-12 22:09本頁面
【正文】 動我的事業(yè)而來，這源于我對人生價值的追求，對金融事業(yè)的一份熱情。在她清晰的年輪上，也將深深的烙下我們青春的印記。我從點滴小事做起，在辦理業(yè)務時，盡量做到快捷、準確、高效，讓客戶少等、少跑、少問，給客戶供給及時、準時、定時、隨時的服務。因為，沒 有挑剔的客戶，僅有不完美的服務。 完美源于認真。 在為客戶服務的過程中，我始終堅持 “ 想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂 ” ，為客戶供給全方位、周到、便捷、高效的服務，做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體，給客戶留下了良好的印象，也贏得了客戶的信任。 在這平凡的崗位上，讓我深刻體會到，偉大正寓于平凡之中，平凡的我們一樣能夠奉獻，奉獻我們的熱情，奉獻我們的真誠，奉獻我們的青春。 點點滴滴的小事讓我深刻體會到，作為一名一線的員工，注定要平凡，因為他不能像沖鋒陷陣的戰(zhàn)士一樣用滿腔的熱血堵槍口，炸碉堡，留下英雄美名供世人傳揚，甚至不能像農(nóng)民那樣冬播夏收，夏種秋收，總有固定的收獲。 四、清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。 二、堅持良好的職業(yè)操守，遵守國家的法律、法規(guī) 。柜臺服務是展示 _行系統(tǒng)良好服務的 “ 禮貌窗口 ” ，所以我每一天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自我進取的工作態(tài)度羸得顧客的信任。我熱愛這份工作，把它作為我事業(yè)的一個起點。 也許有人會說，普通的柜員何談事業(yè)，不，柜臺上一樣能夠干出一番輝煌的事業(yè)。 時光飛逝，來 __支行已經(jīng)一個年頭了，在這短短的一年中，我的人生經(jīng)歷了巨大的變化，無 論是工作上，學習上，還是思想上都逐漸成熟起來。針對對賬管理不到位，對賬率偏低的問題，在對全州單位結(jié)算賬戶摸底清查的基礎上，推廣電子對賬管理系統(tǒng)，進行集中對賬，實現(xiàn)對賬、記賬的分離，提升對賬管理層次，增強對賬工作的及時性、真實性。 七、推廣上線指紋認證系統(tǒng)、集中對賬管理系統(tǒng)和會計檔案管理系統(tǒng)等一批新系統(tǒng)，管理手段得到創(chuàng)新和加強。 六、組織會計核算清理，凈化賬面數(shù)據(jù)。二是定期做好年中期 (季度、半年度 )及年度會計報表轉(zhuǎn)換。 與此同時，實施新會計準則是我行完善公司治理結(jié)構(gòu)、提高管理水平的重要舉措，是當前我行股份制改革的重要基礎性工作之一。 五、做好外部審計信息申報表的填報和新會計準則報表轉(zhuǎn)換工作 里，總行繼續(xù)聘請外部審計機構(gòu)對我行年年末和年中期進行全面審計，因兩輪外部審計不一樣于以往的外部審計，審計結(jié)果將對各項戰(zhàn)略舉措產(chǎn)生重要影響，其時間的要求是剛性的，貫穿于審計工作的計劃、實施、匯總溝通等各階段。所以，要對系統(tǒng)已自動進行賬務處理，但不貼合財政部要求的部分賬務進行沖正，同時，還要對系統(tǒng)未能自動完成賬務處理的部分賬務進行手工處理，才能最終完成不良資產(chǎn)剝離的全部賬務處理。對擬剝離非信貸不良資產(chǎn)，按照剝離要求，認真及時組織有關支行做好擬剝離非信貸不良資產(chǎn)賬務劃轉(zhuǎn)信息的準備工作，逐個賬戶填寫《非信貸不良資產(chǎn)賬務劃轉(zhuǎn)信息清單》，規(guī)范填寫賬戶合并、拆分信息表，確保剝離日成功劃轉(zhuǎn)。 不良資產(chǎn)剝離是農(nóng)行財務重組的重要環(huán)節(jié)，其中與我部工作聯(lián)系緊密的是剝離前對擬剝離不良資產(chǎn)的核對確認工作和剝離時對在剝離范圍內(nèi)但不貼合 自動剝離條件的資產(chǎn)進行手工錄入剝離以及剝離后續(xù)賬務處理幾項。 此外，在分管領導的重視下，我行查庫 “ 飛行隊 ” 的工作得到加強，一是調(diào)整充實了人員，二 是先后組織了 20 余次突擊查庫活動，檢查了轄內(nèi)大小所有金庫，經(jīng)過專項督導，諸如損傷券解繳人行、假幣收繳流程不清、庫存登記簿券別與實物券別不符等問題得到及時糾正，金庫門不合規(guī)等問題得到及時解決，進一步強化對全轄庫款安全管理，健全金庫管理制度。對不貼合保留條件的蘭坪金頂營業(yè)所金庫進取組織撤并。 三、加強金庫管理，規(guī)范金庫運轉(zhuǎn)。 經(jīng)過集中系統(tǒng)的《員工行為守則》教育檢查活動，讓我更加深刻地理解了《守則》的內(nèi)在涵義，更準確地把握《守則》具體條文與精神實質(zhì)，讓我知曉何事可為、何事不可為，自覺用《守則》標準規(guī)范自身行為。組織部室員工參加網(wǎng)上測試并全部順利經(jīng)過。反復學習了褚行長 “ 一把手 ” 所作的 “ 學習第一、認真第一、職責第一 ” 的精彩而語重 心長的講課。為到達規(guī)范行為、培育文化、弘揚正氣、改善形象的目的，我按照怒江州分行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》教育檢查活動實施方案的部署，進取組織我部員工和業(yè)務條線進取參加學習教育、檢查評價和總結(jié)驗收各階段的活動。有助于防范合規(guī)風險和操作風險 ?？傂兄贫▽ｉT的守則來統(tǒng)一規(guī)范全行員工的行為準則，弘揚良好的職業(yè)操守，倡導按規(guī)則為人做事的風氣，是做好各項工作、推動全行 改革發(fā)展十分重要的基礎和保障。 認真組織部門員工和業(yè)務條線參加《員工行為守則》教育檢查活動。要經(jīng)過強化培訓、完善 “ 技防 ”措施、加大獎懲力度等多種手段，提高相關人員的風險識別本事。要堅決貫徹 “ 內(nèi)控優(yōu)先 ” 的理念，異常是在案件防控工作中，要“ 警鐘長鳴 ” 。 (3)、堅持可
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