【正文】 力志愿者服務(wù)隊(duì)伍400多人和以致富能手、創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵、“土專家”、“田秀才”為骨干的農(nóng)民創(chuàng)業(yè)帶富團(tuán)，尤其是山東壽光6個(gè)農(nóng)業(yè)專家、造紙教授13名、耐材4名發(fā)揮了重要作用。重點(diǎn)圍繞服務(wù)和推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)上開(kāi)展黨建活動(dòng)，在抓好恒豐、遠(yuǎn)東、磊展等21家一批成熟支部建設(shè)以外，抓好支部設(shè)臵調(diào)整工作，再建項(xiàng)目，尤其是浦發(fā)組織工作，要把黨支部建在項(xiàng)目建設(shè)指揮部，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展在工地上，在黨員和入黨積極分子中深入開(kāi)展“比技術(shù)、比生產(chǎn)、比質(zhì)量、比進(jìn)度”、“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)建設(shè)工程”的“四比一創(chuàng)”活動(dòng)，確保大項(xiàng)目盡早建成投產(chǎn)。大隗列入新市鎮(zhèn)以后，我們抓住新型社區(qū)建設(shè)的契機(jī)，各個(gè)社區(qū)均高標(biāo)規(guī)劃好社區(qū)綜合服務(wù)中心，逐步進(jìn)行開(kāi)工建設(shè)。四是抓好村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。針對(duì)“一述三評(píng)”評(píng)出的黨員隊(duì)伍配合意識(shí)差、宗旨意識(shí)、組織紀(jì)律淡薄等問(wèn)題，引用大量正反典型實(shí)例，實(shí)行一村一案，每半年一輪，去年下半年村級(jí)換屆、今年上半年網(wǎng)格化管理、新型城鎮(zhèn)化。一般、較差的8個(gè)，重點(diǎn)班子成員分包，注重化解矛盾和問(wèn)題，重發(fā)展經(jīng)濟(jì)，注重充實(shí)班子力量，使9個(gè)較好變?yōu)楹茫?個(gè)一般變?yōu)檩^好，3個(gè)較差變?yōu)橐话?，到年底力?zhēng)實(shí)現(xiàn)全部轉(zhuǎn)化為較好以上。二是抓好支部轉(zhuǎn)化升級(jí)。全鎮(zhèn)5個(gè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村帶5個(gè)弱村、9個(gè)規(guī)模企業(yè)帶9個(gè)大棚蔬菜專業(yè)村，82名鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員干部幫扶82個(gè)新建蔬菜大棚農(nóng)戶，以此帶動(dòng)全鎮(zhèn)450名雙強(qiáng)黨員與大棚戶、種植養(yǎng)殖戶、困難戶、創(chuàng)業(yè)戶開(kāi)展“1+1”結(jié)親幫扶活動(dòng)。三、以基層組織建設(shè)年為推手，力促“三化”協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展大隗鎮(zhèn)以黨建工作總攬全局，不斷推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展。先后150名人才被評(píng)為致富能手，有60名突出人才被鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)府命名為“創(chuàng)新人才獎(jiǎng)”進(jìn)行表彰，先后有88名發(fā)展為黨員。在企業(yè)發(fā)展中，設(shè)立專門辦公室，配備交通工具，提供科研工作經(jīng)費(fèi)，鼓勵(lì)企業(yè)聘請(qǐng)專家為企業(yè)副總，使專家在大隗干的舒心，生活的安心。每年出資30多萬(wàn)元引進(jìn)6名大棚蔬菜專家對(duì)千畝蔬菜基地進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。三是完善機(jī)制、創(chuàng)造條件，建立拴心留人的環(huán)境。三是進(jìn)一步建立健全技術(shù)人才教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。二是請(qǐng)進(jìn)來(lái)。一是走出去。累計(jì)選拔鎮(zhèn)、村、組優(yōu)秀管理人才300余人，企業(yè)管理拔尖人才36人，農(nóng)村“種養(yǎng)加”實(shí)用人才3000人等，特別是造紙專家160人，農(nóng)業(yè)專家6人，耐材專家20人，日本德國(guó)專家5人，成為我鎮(zhèn)人才中的領(lǐng)軍人，為我鎮(zhèn)人才工作奠定了良好的基礎(chǔ)。一是摸清實(shí)底，發(fā)現(xiàn)人才，建立各類人才數(shù)據(jù)庫(kù)。同時(shí)突出季節(jié)性中心工作，如秸稈禁燒，防汛、廊道綠化、拆遷安臵等工作，并將考核延伸到村組干部，考核與績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)和黨建經(jīng)費(fèi)掛鉤，加強(qiáng)了村級(jí)組織規(guī)范化管理。比如，計(jì)劃生育工作，每月對(duì)前10名的村獎(jiǎng)勵(lì)100至500元；創(chuàng)建工作每月對(duì)前7名的村，分別獎(jiǎng)勵(lì)100至700元；信訪穩(wěn)定工作實(shí)行“一票否決”，年底零上訪的村獎(jiǎng)勵(lì)5000元。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各站所考核成績(jī)與分管領(lǐng)導(dǎo)、站所長(zhǎng)、所屬機(jī)關(guān)黨員干部考核成績(jī)關(guān)聯(lián)，各行政村黨組織考核成績(jī)與分包領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村支部書記考核成績(jī)關(guān)聯(lián)。第三篇：鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年經(jīng)驗(yàn)材料創(chuàng)新機(jī)制聚合力 黨建躍升助發(fā)展大隗鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年典型經(jīng)驗(yàn)材料今年以來(lái)，大隗鎮(zhèn)以基層組織建設(shè)網(wǎng)格化管理、基層組織建設(shè)年為抓手，以新市鎮(zhèn)建設(shè)為契機(jī)，以機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力，不斷提升基層黨建新水平，推進(jìn)“三化”協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展。投資1000余萬(wàn)元，硬化社級(jí)道路19公里，維修破損道路3處、整治場(chǎng)鎮(zhèn)污水排放渠（溝）兩段、新建敬老院一所、便民橋一座、公廁一座，改建活動(dòng)廣場(chǎng)一處，遷建垃圾填埋場(chǎng)一處，切實(shí)解決了老百姓所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。五、注重成果轉(zhuǎn)化，努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展抓農(nóng)村黨建必須緊扣經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，我鎮(zhèn)按照縣委、縣政府的總體要求，立足實(shí)際，結(jié)合“回引工程”，組織村黨支部和黨員帶動(dòng)示范，重點(diǎn)發(fā)展了種養(yǎng)殖業(yè)大戶32戶，建立農(nóng)村專業(yè)合作組織一個(gè)，流轉(zhuǎn)土地1200畝規(guī)模種植了花椒、蔬菜等經(jīng)濟(jì)作物，建立玩具加工廠2個(gè)，農(nóng)民人均增收230元。堅(jiān)持把廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理列入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重要議事日程，按照廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，履行“一崗雙責(zé)”，帶頭查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓好自身和管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理。大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，明確行為規(guī)范，落實(shí)崗位職責(zé)，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，造就了一支素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)硬、廉潔高效的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍，從根本上促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。今年7月份我鎮(zhèn)各村都配備了村務(wù)監(jiān)督主任，負(fù)責(zé)對(duì)各村貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的監(jiān)督。二是狠抓農(nóng)村基層組織作風(fēng)建設(shè)。一是全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)把黨員發(fā)展關(guān)，堅(jiān)持高素質(zhì)、高學(xué)歷、低年齡，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)原則，今年我鎮(zhèn)已發(fā)展35歲以下黨員9名，及時(shí)充實(shí)了支部后備干部人才。六是開(kāi)展干部聯(lián)系群眾工作。四是大力實(shí)施后備干部培養(yǎng)工程。三是全面推行干部坐班制度。二是實(shí)施“黨組織帶頭人素質(zhì)培訓(xùn)工程”。在活動(dòng)中，