【正文】 病軍轉(zhuǎn)干部等七種特殊人員已分別建立了信息臺(tái)帳；二是建立了工作例會(huì)制度。健全管理制度，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用優(yōu)勢(shì)。積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委，爭(zhēng)取他們的支持和幫助，落實(shí)用房和設(shè)施，通過(guò)大量艱苦的說(shuō)服工作，目前，全市的退管站的用房和活動(dòng)器材等硬件設(shè)施已全部到位。加大硬件投入，完善村室建設(shè)。我市的離退休職工社會(huì)化管理工作經(jīng)過(guò)探索起步積極推進(jìn)和規(guī)范管理等三個(gè)階段的發(fā)展，止今我市企事業(yè)單位離退休人員社會(huì)化管理體系和管理網(wǎng)絡(luò)已基本建立，管理和服務(wù)水平日漸提高，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，取得了令人矚目的成績(jī)。通過(guò)采取方式得當(dāng)內(nèi)容新穎覆蓋廣泛的宣傳手段，廣大用人單位及職工的參保繳費(fèi)積極性不斷增強(qiáng)，止今年月份，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)比去年同期增收x萬(wàn)元。通過(guò)個(gè)人帳戶(hù)發(fā)放，在職工群眾中引起強(qiáng)烈震動(dòng)。同時(shí)，由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入到十幾家重點(diǎn)單位，組織職工召開(kāi)個(gè)人帳戶(hù)發(fā)放大會(huì)，向職工通報(bào)本單位的繳費(fèi)情況和個(gè)人帳戶(hù)記載情況，并與其它單位進(jìn)行對(duì)比。二是，利用發(fā)放個(gè)人帳戶(hù)機(jī)會(huì)面對(duì)面進(jìn)行宣傳。一是充分發(fā)揮“社保天地”電視欄目強(qiáng)有力的社會(huì)宣傳效應(yīng)，營(yíng)造濃厚的社會(huì)保險(xiǎn)政策氛圍。抓宣傳和輿論，增強(qiáng)繳費(fèi)積極性。今我們共稽核用人單位家，占企業(yè)總數(shù)的x%；其中書(shū)面稽核家，實(shí)地稽核家；督促辦理新參報(bào)人；查處少報(bào)基數(shù)x萬(wàn)元，督促企業(yè)重新申報(bào)增加繳費(fèi)工資基數(shù)x萬(wàn)元；補(bǔ)繳基金x萬(wàn)元；結(jié)案率達(dá)到x%。即：資料不齊全者不接受；二是沒(méi)有在本企業(yè)經(jīng)過(guò)公示的不接收；三是沒(méi)有職工簽字的不接受；四是單位不作出承諾的不接受，從而在制度和程序上對(duì)用人單位進(jìn)行了嚴(yán)格的約束和規(guī)范。一些用人單位為了少繳保險(xiǎn)金，千方百計(jì)少報(bào)瞞報(bào)繳費(fèi)工資，這不僅損害了職工的利益，同時(shí)給基金征繳也帶來(lái)嚴(yán)重的影響。止目前，因下崗失業(yè)原因而個(gè)人進(jìn)行繳費(fèi)的人員已達(dá)到近人，并仍呈不斷增長(zhǎng)趨勢(shì)。針對(duì)我市企業(yè)下崗失業(yè)職工不斷增多的不利情況，我們采取發(fā)放宣傳信搞動(dòng)員組織下崗失業(yè)人員講政策等方法，曉之以情，動(dòng)之以理進(jìn)行勸導(dǎo)和鼓勵(lì)。通過(guò)采取外壓內(nèi)促的剛性措施，我市的擴(kuò)面工作止十一月份就已完成人，占任務(wù)的x%，提前超額完成了全年任務(wù)。各科室充分利用周三專(zhuān)門(mén)下鄉(xiāng)時(shí)間，與勞保所的同志一起深入各企業(yè)進(jìn)行宣傳和動(dòng)員。一是積極協(xié)調(diào)市委市政府加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的責(zé)任目標(biāo)考核力度，增加擴(kuò)面工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處整體工作考核中所占的比重，以引起他們對(duì)擴(kuò)面工作的重視和支持；二是建立內(nèi)部考核機(jī)制，實(shí)行科室包鄉(xiāng)，并月月公布進(jìn)度。即一手抓擴(kuò)面一手抓續(xù)保。要增加社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收額，必須擴(kuò)大繳費(fèi)來(lái)源。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余近億元，即使分文不收，也能發(fā)兩年多時(shí)間，從而使我市的社會(huì)保險(xiǎn)基金支撐能力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)。要增強(qiáng)社?；鸬闹文芰?，征繳是前提和保證。（二）養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。通過(guò)采取兩項(xiàng)措施相結(jié)合的辦法，有效杜絕了死亡冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。另外，我們還充分發(fā)揮各村退管站在信息掌握方面快速準(zhǔn)確的優(yōu)勢(shì)，建立了離退休人員死亡信息快速反饋機(jī)制。為了堵住虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金這個(gè)口子，我們采取離退休證年審和平時(shí)加強(qiáng)對(duì)離退休人員信息的掌握兩者相結(jié)合的方法，以杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。為了確保這項(xiàng)工作不出任何差錯(cuò)，我們?cè)谡骷C合退管等科室之間建立了相互監(jiān)督制約措施，從繳費(fèi)情況帳戶(hù)記錄情況到待遇核定等環(huán)節(jié)做到人人簽字層層把關(guān)，共同負(fù)責(zé)，并充分利用電算化手段，從而保證了沒(méi)有發(fā)生一起錯(cuò)核錯(cuò)發(fā)事件。二是把好待遇核定關(guān)。今年月份，我們組織專(zhuān)門(mén)人員直接深入到各廠礦企業(yè)，按照人員崗位資料三對(duì)照的要求，對(duì)申報(bào)特種工退休的人員逐一進(jìn)行核實(shí)和認(rèn)定，并把認(rèn)定結(jié)果在各單位張榜公示，有效利用內(nèi)部監(jiān)督與群眾監(jiān)督的合力，把一些鉆空子的人堵到了退休的大門(mén)以外，通過(guò)認(rèn)定，共取消了名不符合條件的人員的退休資格。一是把好資格認(rèn)定關(guān)。同時(shí)，積極做好異地退休人員養(yǎng)老金代發(fā)工作，共為名外地轉(zhuǎn)入人員發(fā)放養(yǎng)老金xx萬(wàn)元，并全部實(shí)行社會(huì)化發(fā)放，無(wú)出現(xiàn)拖欠和不準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)象。我市目前共有企業(yè)離退休職工名，x月份應(yīng)發(fā)放養(yǎng)老金x萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)放x萬(wàn)元。二、主要工作情況和做法（一）企業(yè)離退休職工養(yǎng)老金發(fā)放工作繼續(xù)得到鞏固。今年前個(gè)月應(yīng)發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金x萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)放x萬(wàn)元。其中，清理企業(yè)欠費(fèi)x萬(wàn)元，占年任務(wù)xx萬(wàn)元的x%。一、各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面人數(shù)完成人，占年任務(wù)人的x%；養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)完成人，占年任務(wù)人的x%。派遣員工社保管理：月底人員申報(bào)增減情況，每月完成社保對(duì)賬，管理費(fèi)核定工作；收集提供派遣員工生育、醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)相關(guān)資料；按時(shí)領(lǐng)取員工醫(yī)療卡、醫(yī)療本及其他資料；及時(shí)提供其他社保業(yè)務(wù)事項(xiàng)資料。公積金管理。醫(yī)療及其他四險(xiǎn)管理。二、日常工作內(nèi)容正式員工社保管理：養(yǎng)老保險(xiǎn)管理。20xx年7月規(guī)范了養(yǎng)老保險(xiǎn)的停繳時(shí)間，杜絕了員工離職但養(yǎng)老保險(xiǎn)未停的情況。派遣人員社保重點(diǎn)做好職工及時(shí)繳納社保和及時(shí)停繳社保。個(gè)別養(yǎng)老轉(zhuǎn)移賬戶(hù)資金出現(xiàn)轉(zhuǎn)賬2年未到賬的情況，已與局社保中心聯(lián)系，溝通辦理。并建立了醫(yī)療本、醫(yī)療卡領(lǐng)取登記臺(tái)賬，可查詢(xún)是醫(yī)療經(jīng)辦中心發(fā)卡還或公司經(jīng)辦人未發(fā)卡，已發(fā)放的醫(yī)療卡可根據(jù)臺(tái)賬了解去向。為職工j及時(shí)辦理了西安市醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)6起。為規(guī)范業(yè)務(wù)，做好公積金提取服務(wù)工作，部門(mén)建立了公積金提取臺(tái)賬，可查詢(xún)員工提取金額、提取時(shí)間、提取原因、辦理情況，10月份進(jìn)一步明確了公積金提取方法及時(shí)間，規(guī)范了提取流程。按照規(guī)定每位職工每年只能提前一次，公積金中心只認(rèn)可單位授權(quán)的專(zhuān)人，必須專(zhuān)人到公積金中心辦理。通過(guò)社保人員努力，完成了20xx年五險(xiǎn)一金年審工作，基數(shù)申報(bào)無(wú)誤。20xx年西安市下發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)由2217元提高至2443元，四險(xiǎn)基數(shù)由2293元提高到2540元。公司20xx年度社保及公積金總金額達(dá)到x萬(wàn)元。社保共計(jì)x萬(wàn)元。社保所工作總結(jié)10公司人力資源部作為公司社保及公積金管理部門(mén)，有一名兼職人員負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)辦理，在分管領(lǐng)導(dǎo)、部長(zhǎng)帶領(lǐng)下取得一些成績(jī)，現(xiàn)將20xx年度開(kāi)展的工作小結(jié)如下：20xx年，公司正式職工168人繳納社會(huì)保險(xiǎn)，總資金為x萬(wàn)元。下半年，我所同志們將充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，大膽創(chuàng)新工作思路，再做好日常性事務(wù)工作的同時(shí)，重點(diǎn)抓好農(nóng)村道路建設(shè)。今年上半年我們同上級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)一道，對(duì)轄區(qū)內(nèi)部分重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行了檢查，檢查內(nèi)容包括勞動(dòng)者合同簽訂情況、非法使用童工情況、勞動(dòng)者工資報(bào)酬支付、勞動(dòng)用工年檢、勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)情況等。以《勞動(dòng)法》為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，以就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障、工資支付、勞動(dòng)合同、勞動(dòng)監(jiān)察為重點(diǎn)，加大勞動(dòng)保障法律、法規(guī)的宣傳力度，多形式、多層次、全方位地組織開(kāi)展各種宣傳活動(dòng)，讓勞動(dòng)保障政策走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。成功發(fā)放城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險(xiǎn)二次補(bǔ)償款227310元。共清理核對(duì)12月31日前被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員因自身原因未按時(shí)參保人員2248人，并發(fā)放和收回參保告知書(shū)、承諾書(shū)2200余份。其中3857名60周歲的老年人已于今年4月份起領(lǐng)取了不低于80元/月的養(yǎng)老金。四、保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。三、企業(yè)退休人員的社會(huì)化管理和服務(wù)工作上半年對(duì)1130名企業(yè)離退休人員、超齡退休人員和征地農(nóng)轉(zhuǎn)非退休人員基本信息情況進(jìn)行了采集更新，建立基本信息庫(kù)。實(shí)現(xiàn)勞務(wù)總收入6300萬(wàn)元，占全年任務(wù)的70%。25萬(wàn)元，國(guó)企雙解人員養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼11人，發(fā)放小額擔(dān)保借款280萬(wàn)元。5%。7月份迎接了縣財(cái)政局、就業(yè)局對(duì)創(chuàng)建的水星、柿花、安全充分就業(yè)村的驗(yàn)收，并對(duì)將創(chuàng)建的飛鳳、青羊、花院村進(jìn)行了業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。0%，開(kāi)發(fā)公益性崗位6個(gè)，為英業(yè)達(dá)、石盈電子有限公司招工14人。社保所工作總結(jié)9根據(jù)黨工委、辦事處的安排，我就社保所20年上半年就業(yè)再就業(yè)工作和社會(huì)保障工作總結(jié)匯報(bào)如下：一、就業(yè)再就業(yè)工作今年上半年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)480人，占全年任務(wù)的70%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員就業(yè)310人，占全年任務(wù)的69%，幫助就業(yè)困難對(duì)象就業(yè)再就業(yè)230人，占全年任務(wù)的70%。(三)加強(qiáng)自身能力素質(zhì)建設(shè)，爭(zhēng)創(chuàng)文明服務(wù)窗口。(二)規(guī)范管理，完善服務(wù)，抓好典型，搞好示范。加大對(duì)農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)的投入，積極爭(zhēng)開(kāi)展特色培訓(xùn)和對(duì)口培訓(xùn)，把用工需求與培訓(xùn)銜接起來(lái)，通過(guò)就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、考核發(fā)證、推薦上崗等方式，實(shí)行先培訓(xùn)后輸出。(二)宣傳力度還不大，廣度深度不夠。(一)思想認(rèn)識(shí)不足，組織工作有待改進(jìn)。充分利用廣播、標(biāo)語(yǔ)、微信等多種形式，廣泛宣傳農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、就業(yè)扶貧的重要意義、扶持政策，引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)外出務(wù)工的積極性，進(jìn)一步增大居家就業(yè)的自信心。接到縣局關(guān)于xx年我縣新技工系統(tǒng)培訓(xùn)的招生通知后，我所第一時(shí)間向鎮(zhèn)黨委政府匯報(bào)有關(guān)情況，鎮(zhèn)黨委政府迅速開(kāi)會(huì)部署，截止目前已經(jīng)報(bào)名xx人，仍有xx名任務(wù)，我所抓緊剩余一周時(shí)間加大宣傳摸排宣傳力度，確保按時(shí)完成任務(wù)。上半年我鎮(zhèn)勞動(dòng)監(jiān)察工作穩(wěn)步開(kāi)展，每季度組織到轄區(qū)內(nèi)企業(yè)檢查xxx次，截止目前，我所未收到一起轄區(qū)內(nèi)企業(yè)用工投訴。創(chuàng)辦就業(yè)扶貧驛站xx處，建成xx處，現(xiàn)已吸納就業(yè)貧困戶(hù)xx人，并且全部簽訂勞動(dòng)合同，公益性崗位補(bǔ)貼正在申請(qǐng)辦理之中。就業(yè)脫貧工作有序推進(jìn)。基本完成到齢人員的生物信息采集?，F(xiàn)將今年以來(lái)的具體工作匯報(bào)如下：一、工作完成情況圓滿(mǎn)完成20xx年度養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)任務(wù)。充分發(fā)揮“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新”的精神，扎實(shí)苦干，開(kāi)拓進(jìn)取，克服種種困難，一切以農(nóng)民的利益出發(fā)，多做親民、愛(ài)民、富民之事，擴(kuò)大我鎮(zhèn)勞務(wù)輸出，加強(qiáng)現(xiàn)代新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工作。社保所工作總結(jié)8今年以來(lái)，xx社保所在縣人社局的正確領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的幫助和支持下，我所緊緊圍繞黨委政府的中心工作狠抓社會(huì)保障、勞動(dòng)監(jiān)察、就業(yè)扶貧等民生工程在我鎮(zhèn)的落實(shí)。三、大力開(kāi)展就業(yè)援助工作，促進(jìn)大齡困難人員就業(yè)，確保純農(nóng)就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零?，F(xiàn)結(jié)合**年度的工作經(jīng)驗(yàn)，將**年總體工作計(jì)劃制定如下：一、大力發(fā)展就業(yè)、養(yǎng)老等政策宣傳工作，保證各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，及時(shí)完成區(qū)下達(dá)的任務(wù)。接下來(lái)計(jì)劃于**年11份尋求扶貧辦的支持對(duì)我鎮(zhèn)已完成貧困勞動(dòng)者再次摸底調(diào)查表信息采集工作，并將采集的信息錄入系統(tǒng)，這不僅實(shí)現(xiàn)與扶貧辦貧困勞動(dòng)者0數(shù)據(jù)差距，更加對(duì)明年的輔助性崗位開(kāi)發(fā)，與扶貧基地就業(yè)補(bǔ)助做好了前提工作。(四)、就業(yè)脫貧工作：我社保所積極響應(yīng)區(qū)政府就業(yè)脫貧攻堅(jiān)工作的政策，截止**年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè)，實(shí)現(xiàn)了區(qū)下發(fā)的任務(wù)。**年我鎮(zhèn)共處理了3起拖欠農(nóng)民工工資的事件，其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營(yíng)不善，攜帶工人工資出走或者由于管理不善導(dǎo)致員工出事。(三)、勞動(dòng)維權(quán)工作富有成效：為了保障勞動(dòng)維權(quán)工作順利能順利開(kāi)展，我鎮(zhèn)社保所加大勞動(dòng)法規(guī)宣傳力度利用，深入廣泛宣傳國(guó)家的勞動(dòng)保障法律法規(guī)，要求企業(yè)及職工嚴(yán)格遵守。到齡領(lǐng)取人員數(shù)為7030人，本年度死亡及退保數(shù)為222人。截止**年11月15日我鎮(zhèn)參保人數(shù)為28872人?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。現(xiàn)實(shí)。壽光市古城街道社保所20xx年1月6日社保所工作總結(jié)7**年以來(lái)，我鎮(zhèn)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)的具體指導(dǎo)下，圍繞**年度勞動(dòng)保障目標(biāo)任務(wù)、社保繳納與發(fā)放、勞動(dòng)就業(yè)、勞動(dòng)維權(quán)這個(gè)中心，充分發(fā)揮管理、服務(wù)的職能作用，努力做好勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作。信息閉塞，不能及時(shí)掌握用工信息，以及有關(guān)的優(yōu)惠措施。實(shí)行集中與分散相結(jié)合，鼓勵(lì)殘疾人自謀職業(yè)的方針，政府給予稅費(fèi)減免等優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)企業(yè)吸納了更多的殘疾人就業(yè)。大力招商引資促進(jìn)充分就業(yè)。（三）大力發(fā)展城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)充分就業(yè)。（二）做實(shí)工作臺(tái)帳?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)：（一）我街道社保所共有工作人員3名，有專(zhuān)門(mén)的辦公室，配備了微機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備，并已與省、市人力資源市場(chǎng)信息網(wǎng)實(shí)時(shí)聯(lián)接。社保所工作總結(jié)6一年來(lái)，我街道在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)、街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作，拓寬農(nóng)民增收渠道，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力的批量轉(zhuǎn)移和有序流動(dòng)，推進(jìn)我街道農(nóng)村小康建設(shè)。面對(duì)全鎮(zhèn)所有的失業(yè)人員、退休人員、求職人員、參保人員、一老一小，培訓(xùn)、監(jiān)察、喪葬等等，工作量之大可想而知，我們的工作雖然繁雜瑣碎，應(yīng)急性強(qiáng)，政策性強(qiáng)，要求之高，但在具體工作中我們做到了“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為”。半年來(lái)，共受理分內(nèi)、分外舉報(bào)案件12起，解決勞資糾紛12起，涉及職工43人。勞動(dòng)監(jiān)察工作。下半年為了做好此項(xiàng)工作，準(zhǔn)備采取以下兩項(xiàng)措施，其一是“典型引路，現(xiàn)身宣傳”，用去年轉(zhuǎn)非進(jìn)職保的例子教育廣大群眾，使他們更加深入的認(rèn)識(shí)到轉(zhuǎn)非的好處以及給他們帶來(lái)的實(shí)惠。就業(yè)轉(zhuǎn)非與去年的政策有所變動(dòng)，不能補(bǔ)繳工齡，只能按城鎮(zhèn)戶(hù)口繳納各種保險(xiǎn)，所以今年的“就業(yè)轉(zhuǎn)非”工作有點(diǎn)難度?！熬蜆I(yè)轉(zhuǎn)非”延續(xù)了去年新出臺(tái)的“轉(zhuǎn)非進(jìn)職保工作”，此項(xiàng)工作是為推進(jìn)二三產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定職工就業(yè)。接收破產(chǎn)退休工人關(guān)系，按時(shí)發(fā)放這部分人的煤火費(fèi)、洗理費(fèi)及工資補(bǔ)支等工作。今年上半年發(fā)放“一老一小”社?？?41張。（一老一小316人社會(huì)化退休人員210人）社?？ǖ氖褂茫瑢?shí)現(xiàn)了“持卡就醫(yī)，實(shí)時(shí)結(jié)算”，解決了原來(lái)手工報(bào)銷(xiāo)周期長(zhǎng)和占?jí)簜€(gè)人資金的問(wèn)題，社?？ǖ氖褂煤屯茝V讓病人在看病結(jié)算方面更加順暢便捷。為促下崗失業(yè)人員再就業(yè)，為所有符合市區(qū)優(yōu)惠政策的失業(yè)人員全部辦理了自謀職業(yè)及彈性就業(yè)的手續(xù)，目前，享受市、區(qū)優(yōu)惠政策的 120人。發(fā)放失業(yè)金，為失業(yè)人員辦理醫(yī)藥報(bào)銷(xiāo)4545元。對(duì)該類(lèi)人員實(shí)行每周定期詢(xún)問(wèn)制度，實(shí)行就業(yè)跟蹤，建立檔案管理臺(tái)帳，同時(shí)錄入微機(jī)。每名協(xié)管員年推薦勞動(dòng)力就業(yè)不低于20人。就業(yè)是民生之本，解決群眾的就業(yè)，就是解決民生的根本問(wèn)題。截止到目前，我們已成功舉辦了叉車(chē)、插花、家政、電工四期培訓(xùn)班360人，目前正在小學(xué)開(kāi)辦電腦中級(jí)培訓(xùn)班，這期班的完成，將超額完成全年培訓(xùn)指標(biāo)任務(wù)。在培訓(xùn)工作上，本著“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則，根據(jù)市場(chǎng)用工需求，我們采取針對(duì)性培訓(xùn)。抓好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作。截止到目前，我們已辦理城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)5089人，%。開(kāi)展好此項(xiàng)工作將會(huì)解決人民群眾今后的養(yǎng)老問(wèn)題，解決勞動(dòng)力的后顧之憂。其中從事第一產(chǎn)業(yè)的勞動(dòng)力319人，%；從事第二產(chǎn)業(yè)的勞動(dòng)力4489人，%；從事第三產(chǎn)業(yè)的勞動(dòng)力3673人，%；富余勞動(dòng)力75人，%。社保所工作總結(jié)5在黨委、政府的高度重視與大力支持下，在社保所工作人員及協(xié)管員的共同努力下，