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正文內(nèi)容

安全生產(chǎn)會(huì)議制度最終定稿-文庫吧資料

2024-10-21 00:10本頁面
  

【正文】 強(qiáng)令員工冒險(xiǎn)作業(yè)而發(fā)生工傷事故者;(5)對(duì)“安全整改通知單”執(zhí)行不力,陰期內(nèi)不整改,而造成傷亡事故者;(6)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目不執(zhí)行“三同時(shí)”的規(guī)定而投入使用,發(fā)生傷亡事故者;凡有下列情況之一者,應(yīng)追究有關(guān)人員的責(zé)任。二、處罰有下列情況之一者給予處罰:(1)續(xù)發(fā)生事故或發(fā)生事故超過企業(yè)考核指標(biāo)的部門。被評(píng)為市級(jí)、省級(jí)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)標(biāo)兵者。安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度一、獎(jiǎng)勵(lì)凡有下列情況之一者給予獎(jiǎng)勵(lì);凡發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,及時(shí)采取果斷措施,避免發(fā)生重大傷亡事故和設(shè)備事故;在搶救事故中,使企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工生命財(cái)產(chǎn)免受重大損失的有功人員。安全部門接到多人事故和重大傷亡事故報(bào)告后,應(yīng)在廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,立即弄清事故情況(包括發(fā)生事故的小組,傷亡者姓名、年齡、工種、職稱、傷亡速度,事故發(fā)生經(jīng)過和原因)用電話或其它方式快速報(bào)告上級(jí)主管部門。傷亡事故登記表必須于事故發(fā)生24小時(shí)內(nèi)填寫核對(duì)。(七)職工傷亡事故報(bào)告制度職工業(yè)為了生產(chǎn)和工作而發(fā)生的工傷事故應(yīng)逐級(jí)報(bào)告。因火災(zāi)、爆炸造成的重大工傷事故,除按本規(guī)定辦理外,還應(yīng)執(zhí)行公安部門的有關(guān)規(guī)定處理。各部門、車間如對(duì)發(fā)生事故隱瞞不報(bào)、或虛報(bào)、或故意延期報(bào)告,都須追究有關(guān)人員責(zé)任,其中隱瞞不報(bào)的還得補(bǔ)報(bào)。發(fā)生重大傷亡事故的,主管部門應(yīng)按照?qǐng)?bào)告程序規(guī)定,根據(jù)事故類別在24小時(shí)內(nèi),分別向上級(jí)公司和有關(guān)部門報(bào)告。凡發(fā)生傷亡事故,各部門、小組應(yīng)逐級(jí)上報(bào),并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),未經(jīng)上級(jí)主管部門同意,任何人不得破壞現(xiàn)場(chǎng)。多人事故,是指一次事故同時(shí)傷及三人或三人以上的事故。雖不在上述范圍以內(nèi)的傷害,但經(jīng)醫(yī)生診斷,認(rèn)為受傷較重,可根據(jù)實(shí)際情況,報(bào)上級(jí)勞動(dòng)部門審查確定。(五)重大傷亡及輕傷事故的范圍死亡事故,是指當(dāng)場(chǎng)死亡或在一個(gè)月內(nèi)醫(yī)治無效而死亡的事故。(四)責(zé)任事故范圍凡屬下列情況所造成的各類事故,應(yīng)追究部門或個(gè)人(肇事者)責(zé)任,并嚴(yán)肅處理。(二)全廠各職能科室,應(yīng)按照各級(jí)安全責(zé)任制規(guī)定,在各自作業(yè)范圍內(nèi)保證實(shí)現(xiàn)全廠安全生產(chǎn),凡由各職能科室不嚴(yán)肅執(zhí)行安全責(zé)任制、不及時(shí)幫助小組處理解決事故隱患、失職而造成傷亡事故主的,應(yīng)追究職能部門負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)業(yè)務(wù)干部的責(zé)任。傷亡事故管理制度(一)企業(yè)發(fā)生傷亡事故,首先要追查各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各班組、部門對(duì)已整改或一時(shí)無法整改的項(xiàng)目,要按時(shí)向上項(xiàng)目部安全領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。(三)安全檢查整改各級(jí)組織的安全檢查對(duì)查出的事故隱患或不安全因素要用書面形式向上一級(jí)安全組織匯報(bào),并及時(shí)組織整改。季節(jié)性檢查針對(duì)防暑降溫、防汛抗臺(tái)、防雷防電、防寒防凍等具體情況,發(fā)動(dòng)員工,做好預(yù)防工作,并由各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及安全負(fù)責(zé)人臨時(shí)組織季節(jié)性檢查。班組檢查班組檢查,由班組兼職安全員或班長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織每星期檢查一次,將查出的不安全因素結(jié)合安全分析活動(dòng)組織整改。(二)檢查形式公司級(jí)檢查公司級(jí)檢查,由公司或主管安全部門負(fù)責(zé)召集安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組和有關(guān)人員進(jìn)行全項(xiàng)目綜合性檢查,一般結(jié)合節(jié)日或一季度檢查一次,將查出的事故隱患和不安全因素以“三定”(即定項(xiàng)目、定時(shí)間、定責(zé)任人)原則處理。查隱患生產(chǎn)設(shè)備、儀器儀表和生產(chǎn)場(chǎng)所安全設(shè)施是否正常齊全;電器設(shè)備是否符合安全要求;氣瓶的安全附件是否齊全、靈敏、可靠;廠房建筑有無不安全隱患。查制度查各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立、健全、落實(shí)和執(zhí)行情況,查是否有違章指揮、違章操作和冒險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)象。(九)各崗位人員按規(guī)定穿戴相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品。員工因缺勤(包括事假、病假、產(chǎn)假、工傷假等)或借外單位工作人員在三個(gè)月以上者,其防護(hù)用品順延使用期。(八)勞動(dòng)防護(hù)用品的管理新員工必須經(jīng)過三級(jí)安全教育,考試合格,分配上崗后,憑公司通知由財(cái)務(wù)科建卡按規(guī)定領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品。(六)嚴(yán)格控制計(jì)劃外發(fā)放,各部門因生產(chǎn)和工作特需,臨時(shí)要求增加勞動(dòng)防護(hù)用品,必須由部門報(bào)告,安全領(lǐng)導(dǎo)小組審查同意,方能辦理領(lǐng)用手續(xù)。(四)防護(hù)用品的品種、規(guī)格和式樣,應(yīng)當(dāng)以符合工種安全要求為主,做到適用、美觀、大方。(三)采購(gòu)部應(yīng)按質(zhì)、按量、按時(shí)采購(gòu)符合安全要求的各類勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)于在生產(chǎn)中必不可少的特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須向定點(diǎn)經(jīng)營(yíng)單位采購(gòu)。項(xiàng)目部根據(jù)安全生產(chǎn)、防止工傷、職業(yè)病傷害的需要,按照不同工種、不同勞動(dòng)條件發(fā)給員工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。(八)設(shè)備檢修間隔期及設(shè)備檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)和存在的問題要及時(shí)做好設(shè)備的檢修。按質(zhì)按量完成維修任務(wù)。(六)維修工(機(jī)、電、儀)對(duì)分工負(fù)責(zé)包干的設(shè)備,負(fù)有保證維修質(zhì)量的責(zé)任,做到:定時(shí)定點(diǎn)檢查,主動(dòng)向操作工了解設(shè)備運(yùn)行情況。在緊急情況下,應(yīng)采取果斷措施或立即停機(jī),并及時(shí)上報(bào)。保持設(shè)備整潔。認(rèn)真做好設(shè)備潤(rùn)滑工作,該注油部位,按規(guī)定注油,不能違漏。(四)操作人員必須做好下列主要工作:嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行設(shè)備的啟動(dòng)、運(yùn)行與停機(jī)。(二)企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任制,實(shí)行專機(jī)專責(zé)制或包機(jī)制,做到后臺(tái)設(shè)備有人負(fù)責(zé)。(六)日常宣傳教育,利用廣播、黑板報(bào)、安全簡(jiǎn)報(bào)、事故畫報(bào)、電影錄像、安全標(biāo)語、安全知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,廣泛開展宣傳教育活動(dòng)。上述這些特殊工種的工人未經(jīng)教育一律不準(zhǔn)獨(dú)立操作。針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和工人的不同要求,進(jìn)行考試。班組級(jí)教育內(nèi)容:班組長(zhǎng)或安全員講課,本組生產(chǎn)特點(diǎn)、安全生產(chǎn)狀況,本工種安全操作規(guī)程和正確使用防護(hù)用品,危險(xiǎn)品的保管、使用及常,進(jìn)行操作示范、典型事故安全教育。要建立公司級(jí)安全教育檔案。批評(píng)教育那些對(duì)工人漠不關(guān)心,對(duì)集體財(cái)產(chǎn)不負(fù)責(zé)任的態(tài)度,克服那些只抓生產(chǎn)不管安全,只關(guān)心機(jī)器設(shè)備,不重視工人企業(yè)、個(gè)人利益的一致性,充分發(fā)揮工人主人翁的責(zé)任感,發(fā)揮他們建設(shè)社會(huì)主義的積極性,不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,保證安全生產(chǎn)。(十三)對(duì)消防工作作出顯著成績(jī)的集體或個(gè)人給予表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于違反消防安全制度或拒絕執(zhí)行消防安全制度的集體或個(gè)人,應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重和損失大小給予批評(píng)教育、扣發(fā)獎(jiǎng)金、行政處分,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)
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