【正文】 有下列情況之一者給予處罰：（1）續(xù)發(fā)生事故或發(fā)生事故超過企業(yè)考核指標的部門。被評為市級、省級安全生產(chǎn)、環(huán)境保護標兵者。安全生產(chǎn)獎懲制度一、獎勵凡有下列情況之一者給予獎勵；凡發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，及時采取果斷措施，避免發(fā)生重大傷亡事故和設(shè)備事故；在搶救事故中，使企業(yè)財產(chǎn)和員工生命財產(chǎn)免受重大損失的有功人員。安全部門接到多人事故和重大傷亡事故報告后，應(yīng)在廠長領(lǐng)導下，立即弄清事故情況（包括發(fā)生事故的小組，傷亡者姓名、年齡、工種、職稱、傷亡速度，事故發(fā)生經(jīng)過和原因）用電話或其它方式快速報告上級主管部門。傷亡事故登記表必須于事故發(fā)生24小時內(nèi)填寫核對。（七）職工傷亡事故報告制度職工業(yè)為了生產(chǎn)和工作而發(fā)生的工傷事故應(yīng)逐級報告。因火災(zāi)、爆炸造成的重大工傷事故，除按本規(guī)定辦理外，還應(yīng)執(zhí)行公安部門的有關(guān)規(guī)定處理。各部門、車間如對發(fā)生事故隱瞞不報、或虛報、或故意延期報告，都須追究有關(guān)人員責任，其中隱瞞不報的還得補報。發(fā)生重大傷亡事故的，主管部門應(yīng)按照報告程序規(guī)定，根據(jù)事故類別在24小時內(nèi)，分別向上級公司和有關(guān)部門報告。凡發(fā)生傷亡事故，各部門、小組應(yīng)逐級上報，并保護現(xiàn)場，未經(jīng)上級主管部門同意，任何人不得破壞現(xiàn)場。多人事故，是指一次事故同時傷及三人或三人以上的事故。雖不在上述范圍以內(nèi)的傷害，但經(jīng)醫(yī)生診斷，認為受傷較重，可根據(jù)實際情況，報上級勞動部門審查確定。（五）重大傷亡及輕傷事故的范圍死亡事故，是指當場死亡或在一個月內(nèi)醫(yī)治無效而死亡的事故。（四）責任事故范圍凡屬下列情況所造成的各類事故，應(yīng)追究部門或個人（肇事者）責任，并嚴肅處理。（二）全廠各職能科室，應(yīng)按照各級安全責任制規(guī)定，在各自作業(yè)范圍內(nèi)保證實現(xiàn)全廠安全生產(chǎn)，凡由各職能科室不嚴肅執(zhí)行安全責任制、不及時幫助小組處理解決事故隱患、失職而造成傷亡事故主的，應(yīng)追究職能部門負責人和生產(chǎn)業(yè)務(wù)干部的責任。傷亡事故管理制度（一）企業(yè)發(fā)生傷亡事故，首先要追查各級領(lǐng)導責任。各班組、部門對已整改或一時無法整改的項目，要按時向上項目部安全領(lǐng)導小組匯報。（三）安全檢查整改各級組織的安全檢查對查出的事故隱患或不安全因素要用書面形式向上一級安全組織匯報，并及時組織整改。季節(jié)性檢查針對防暑降溫、防汛抗臺、防雷防電、防寒防凍等具體情況，發(fā)動員工，做好預防工作，并由各級領(lǐng)導及安全負責人臨時組織季節(jié)性檢查。班組檢查班組檢查，由班組兼職安全員或班長負責組織每星期檢查一次，將查出的不安全因素結(jié)合安全分析活動組織整改。（二）檢查形式公司級檢查公司級檢查，由公司或主管安全部門負責召集安全管理領(lǐng)導小組和有關(guān)人員進行全項目綜合性檢查，一般結(jié)合節(jié)日或一季度檢查一次，將查出的事故隱患和不安全因素以“三定”（即定項目、定時間、定責任人）原則處理。查隱患生產(chǎn)設(shè)備、儀器儀表和生產(chǎn)場所安全設(shè)施是否正常齊全；電器設(shè)備是否符合安全要求；氣瓶的安全附件是否齊全、靈敏、可靠；廠房建筑有無不安全隱患。查制度查各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立、健全、落實和執(zhí)行情況，查是否有違章指揮、違章操作和冒險作業(yè)現(xiàn)象。（九）各崗位人員按規(guī)定穿戴相應(yīng)的勞動防護用品。員工因缺勤（包括事假、病假、產(chǎn)假、工傷假等）或借外單位工作人員在三個月以上者，其防護用品順延使用期。（八）勞動防護用品的管理新員工必須經(jīng)過三級安全教育，考試合格，分配上崗后，憑公司通知由財務(wù)科建卡按規(guī)定領(lǐng)取勞動防護用品。（六）嚴格控制計劃外發(fā)放，各部門因生產(chǎn)和工作特需，臨時要求增加勞動防護用品，必須由部門報告，安全領(lǐng)導小組審查同意，方能辦理領(lǐng)用手續(xù)。（四）防護用品的品種、規(guī)格和式樣，應(yīng)當以符合工種安全要求為主，做到適用、美觀、大方。（三）采購部應(yīng)按質(zhì)、按量、按時采購符合安全要求的各類勞動防護用品，對于在生產(chǎn)中必不可少的特種勞動防護用品必須向定點經(jīng)營單位采購。項目部根據(jù)安全生產(chǎn)、防止工傷、職業(yè)病傷害的需要，按照不同工種、不同勞動條件發(fā)給員工個人勞動防護用品。（八）設(shè)備檢修間隔期及設(shè)備檢查時發(fā)現(xiàn)和存在的問題要及時做好設(shè)備的檢修。按質(zhì)按量完成維修任務(wù)。（六）維修工（機、電、儀）對分工負責包干的設(shè)備，負有保證維修質(zhì)量的責任，做到：定時定點檢查，主動向操作工了解設(shè)備運行情況。在緊急情況下，應(yīng)采取果斷措施或立即停機，并及時上報。保持設(shè)備整潔。認真做好設(shè)備潤滑工作，該注油部位，按規(guī)定注油，不能違漏。（四）操作人員必須做好下列主要工作：嚴格按照操作規(guī)程進行設(shè)備的啟動、運行與停機。（二）企業(yè)應(yīng)嚴格執(zhí)行設(shè)備維護保養(yǎng)責任制，實行專機專責制或包機制，做到后臺設(shè)備有人負責。（六）日常宣傳教育，利用廣播、黑板報、安全簡報、事故畫報、電影錄像、安全標語、安全知識競賽等多種形式，廣泛開展宣傳教育活動。上述這些特殊工種的工人未經(jīng)教育一律不準獨立操作。針對領(lǐng)導、管理人員和工人的不同要求，進行考試。班組級教育內(nèi)容：班組長或安全員講課，本組生產(chǎn)特點、安全生產(chǎn)狀況，本工種安全操作規(guī)程和正確使用防護用品，危險品的保管、使用及常，進行操作示范、典型事故安全教育。要建立公司級安全教育檔案。批評教育那些對工人漠不關(guān)心，對集體財產(chǎn)不負責任的態(tài)度，克服那些只抓生產(chǎn)不管安全，只關(guān)心機器設(shè)備，不重視工人企業(yè)、個人利益的一致性，充分發(fā)揮工人主人翁的責任感，發(fā)揮他們建設(shè)社會主義的積極性，不斷提高勞動生產(chǎn)率，保證安全生產(chǎn)。（十三）對消防工作作出顯著成績的集體或個人給予表揚獎勵；對于違反消防安全制度或拒絕執(zhí)行消防安全制度的集體或個人，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重和損失大小給予批評教育、扣發(fā)獎金、行政處分，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究其刑事責任。消防龍頭和設(shè)備附近禁止堆放物品，消防器材要做到布局合理。（十一）電焊工、電工要嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)，對易引起火災(zāi)和爆炸故事的不安全因素，必須采取可行的防范措施后才能操作。（九）有易燃、易爆危險物品的部門，都要制訂相應(yīng)的消防安全防范措施。（七）電熱烘烤設(shè)備（電爐、回火爐、取暖爐、烘箱）必須由專人負責，并與易燃、易爆物品保持足夠的安全距離，嚴禁在四周烘烤衣服等物品。（六）倉庫內(nèi)部班后和節(jié)假日應(yīng)嚴格防盜、防火措施落實，班后非加班人員不得進入庫房。（五