儀表值班人員崗位職責-文庫吧資料
2024-10-20 20:44本頁面
【正文】 應主動通報公司名稱、職務、姓名，如對方未通報，應客氣詢問清楚；2．語言文明，切忌粗聲粗氣；3．對重要或較長的電話內(nèi)容，可請對方復述一遍；4．對要求打公司領導的電話，首先問清對方的單位名稱、職務、姓名，然后婉轉(zhuǎn)回答“請您稍等，我給您找一下”之類的話再處置；5．對打聽事情、咨詢類電話態(tài)度和藹、禮貌對待、恰到好處地回答；6．除緊急情況隨時報告外，一般將若干電話內(nèi)容集中到一起，有條理地予以記錄。（7）值班員工因病和其他原因不能值班的，應先行請假或請其他員工代理并呈準，出差亦同，代理者應付一切責任。（5）值班員工如遇到緊急事件處理得當，使廠減少損失者，廠視其情節(jié)給予嘉獎。（3）密件或限時信件應立即原封保管，于上班時呈送有關領導。班員工收到電文應分別依下列方式處理：（1）屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。班員工遇有事情發(fā)生可先行處理，事后方可報告。6)值班人員要跟蹤落實當天急需發(fā)貨的訂單完成情況并保證每天發(fā)貨完畢值班結(jié)束時間不能早于每天發(fā)貨完畢時間 7)值班人員值班期間如果沒有其它重要的工作必須完成原則上要求值班人員到生產(chǎn)部辦公室值班8)值班期間如遇突發(fā)性重大應急情況值班人員應及時向公司總經(jīng)理報告并按要求迅速啟動應急預案 9)值班人員值班結(jié)束時必須保證各車間加班人員就位進入正常作業(yè)狀態(tài)并提醒加班員工下班后關好車間、倉庫的門窗切斷機器設備等電源 10)值班人員值班結(jié)束后把核對的加班人員情況以書面形式提交到傳達處并且要在上面填寫本人簽名和值班結(jié)束時間最后跟傳達交接完畢后再離開公司 11)值班人員值班結(jié)束要在第二個工作日8:00前填寫完畢《值班記錄表》。5)值班人員在值班期間要協(xié)調(diào)處理車間出現(xiàn)的各種質(zhì)量及工藝問題。第十一條 遇到緊急事件發(fā)生，要冷靜、負責地、大膽地采取應急措施，以免貽誤，并及時匯報主管領導和有關部門。第十條、值班領導應不斷加強業(yè)務學習，尤其是對突發(fā)事件應急預案的業(yè)務學習，提高對突發(fā)事件的處理能力和現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力。如因上述原因造成嚴重后果的，公司將對照《員工獎懲管理辦法》對其從嚴處理，如對財產(chǎn)和人生造成重大損失，并觸犯法律的將追究法律責任。第八條 值班人員應嚴格按照要求值守值班室，不得隨意脫崗。第六條 值班人員應對公司內(nèi)全面負責，值班期間要加強巡視，做好防盜、防火、防汛、防災等工作，尤其加強對重點部位的監(jiān)管。值班人員要保持通訊設備24小時暢通。第四條值班時間為每天晚上8:00至至次日6:00。值班人員由綜合管理部或由各站負責人統(tǒng)一安排，并編制值班表，于每月月底前公布并通知值班人員按時值班。三、職責與權(quán)限第三條綜合管理部負責每月統(tǒng)一制定管理人員的值班時間表，并在公司的指定位置公示；負責對值班人員的值班紀律執(zhí)行情況進行監(jiān)督。第三篇：值班人員崗位職責值班人員管理規(guī)定一、總則第一條 為了保證值班人員實施管理職責，明確值班人員的工作任務、基本職責和權(quán)限，督促崗位人員落實安全生產(chǎn)和安全管理制度，及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，
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