學(xué)校用火用電安全管理制度-文庫吧資料
2024-10-17 22:06本頁面
【正文】 的完好有效情況進(jìn)行檢查和維修保養(yǎng)。消防設(shè)施器材維護(hù)管理制度在消防工作中，消防設(shè)施、器材的管理維護(hù)是減少火災(zāi)的危害，保護(hù)員工人身、企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全，維護(hù)企業(yè)正常生產(chǎn)秩序關(guān)鍵中的關(guān)鍵。1電氣設(shè)備的導(dǎo)線、接點(diǎn)、開關(guān)不得有斷線、老化、裸露、破損，禁止使用不合格的保險(xiǎn)裝置，電氣設(shè)備嚴(yán)禁超荷運(yùn)行，嚴(yán)禁在悶頂內(nèi)敷設(shè)配電線路。1禁止使用電熱棒。1一切固定的設(shè)施，應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)范進(jìn)行電氣線路的設(shè)計(jì)和施工，不得擅自更改。對準(zhǔn)許使用電爐的生產(chǎn)部門要有專人照看，不用時(shí)應(yīng)及時(shí)切斷電源，電爐只能用于生產(chǎn)（工作）上，不準(zhǔn)用于私人熱食品、燒開水。倉庫、車間內(nèi)不準(zhǔn)使用火爐取暖，在醫(yī)院內(nèi)使用時(shí)，應(yīng)經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)，同時(shí)必須做到“三定”，定位使用、定人負(fù)責(zé)、定安全措施。動(dòng)火作業(yè)完畢，必須對現(xiàn)場認(rèn)真清理，消除余火，確認(rèn)安全后，方可離開現(xiàn)場。固定動(dòng)火必須經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)審查同意、批準(zhǔn)，并明確動(dòng)火防火人職責(zé)，采取有效安全防范措施，并配備相應(yīng)滅火器材。第五篇：用火用電安全管理制度用火用電安全管理制度醫(yī)院內(nèi)所有生產(chǎn)、倉儲(chǔ)等區(qū)域嚴(yán)禁煙火，不得任意吸煙動(dòng)火。特殊情況必須接電源者，須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。1除本學(xué)校出租或經(jīng)營的門市外，任何人不得從學(xué)校接電源用于營業(yè)、生產(chǎn)活動(dòng)，如發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者，立即截?cái)嚯娫矗⒆肪拷与娫刺幩芾砣藛T的責(zé)任。由專業(yè)人員實(shí)施拉閘、斷電、送電。學(xué)校電路由專業(yè)人員管理，嚴(yán)禁任何人拉閘斷電。未經(jīng)允許，不得在教學(xué)樓、辦公樓接電、接水作生活用。樹立節(jié)約用水、用電、用氣的良好公德，做到人走燈滅，人走關(guān)水、關(guān)氣。各處室、教室、辦公室等公共用電場所嚴(yán)禁使用電爐、電飯鍋等大功率電器。對各種用火、用電、用氣設(shè)備要定期檢查、維修，不準(zhǔn)帶故障運(yùn)行或使用。操作間嚴(yán)禁堆放雜物，使用明火結(jié)束后，清理好現(xiàn)場，待確定無火災(zāi)隱患后方可離開。五、照明燈具要嚴(yán)格管理做到人走燈滅，嚴(yán)禁開長明燈。三、門衛(wèi)值班室內(nèi)嚴(yán)禁使用電褥子、電爐、電暖器等電熱設(shè)備，嚴(yán)禁使用蠟燭、酒精爐、液化氣罐等。，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，并定期對設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告，由專業(yè)人員負(fù)責(zé)維修，工作結(jié)束后必須切斷電源，做到人走電斷。，由使用部門監(jiān)督，電工負(fù)責(zé)維護(hù)，操作人員停止使用時(shí)必須及時(shí)切斷電源，臨時(shí)電器線路限期使用，最多不得超過一周，確需延期使用的必須辦理延期審批手續(xù)，否則由電工按期拆除。二、用電管理，必須由電工按《電力設(shè)備技術(shù)規(guī)范》進(jìn)行操作，安裝接電時(shí)需向用電管理部門申請，經(jīng)審核批準(zhǔn)后由電工負(fù)責(zé)施工。保衛(wèi)部門對清理完畢的現(xiàn)場進(jìn)行檢查。、氣焊等具有火災(zāi)危險(xiǎn)作業(yè)的特殊工種操作人員，必須持證上崗，并遵守消防安全規(guī)定，落實(shí)相應(yīng)的消防安全措施。不得擅自變更明火作業(yè)的時(shí)間地點(diǎn)。第三篇：學(xué)校用火、用電安全管理制度學(xué)校用火、用電安全管理制度一、明火作業(yè)管理、爆炸危險(xiǎn)的場所使用明火。第二篇：學(xué)校用火、用電安全管理制度
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