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正文內(nèi)容

學(xué)校關(guān)于在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理活動(dòng)實(shí)施方案-文庫吧資料

2024-10-17 22:06本頁面
  

【正文】 有償補(bǔ)課,近年來均納入學(xué)校工作重點(diǎn),高度重視。成員為本校余下的5位教師。二成立專門機(jī)構(gòu)。校長是治理在職教師有償補(bǔ)課工作的第一責(zé)任人,對(duì)本單位治理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、要負(fù)總責(zé)、親自抓,防止流于形式。三、工作任務(wù)(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立專門機(jī)構(gòu)。二、有償家教的界定有償家教是指少數(shù)教師利用節(jié)假期休息時(shí)間對(duì)有補(bǔ)課或課外輔導(dǎo)需求的學(xué)生提供有償服務(wù)的活動(dòng)或行為。xxx小學(xué)2017年7月3日第三篇:關(guān)于治理在職教師有償補(bǔ)課實(shí)施方案安駕莊鎮(zhèn)夏輝小學(xué)關(guān)于治理在職教師有償補(bǔ)課工作的實(shí) 施 方 案為深入開展“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)教育行風(fēng)建設(shè),規(guī)范教師從教行為,杜絕在職教師有償補(bǔ)課,根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神和《肥城市教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)在職教師有償補(bǔ)課治理工作的意見》、《安駕莊鎮(zhèn)人民政府關(guān)于治理在職教師有償補(bǔ)課工作的實(shí)施見》等文件要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。各科室、各部門要主動(dòng)邀請(qǐng)學(xué)生家長和社會(huì)各界參與專項(xiàng)治理活動(dòng),監(jiān)督治理工作,鼓勵(lì)學(xué)生家長自覺抵制、主動(dòng)舉報(bào)有償補(bǔ)課行為,將在職教師是否組織和參與有償補(bǔ)課情況,納入考核、師德考核、職務(wù)評(píng)審、崗位聘用、評(píng)優(yōu)評(píng)先等重要內(nèi)容,實(shí)行一票否決。(四)加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制。治理在職教師有償補(bǔ)課、亂辦班行為是廣大人民群眾的呼聲,是進(jìn)一步推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的根本要求,是建設(shè)廉政校園、辦好人民滿意學(xué)校、樹立教師形象的主要抓手,各部門、各科室要立場(chǎng)鮮明,態(tài)度堅(jiān)決,措施得力,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,不姑息遷就。要把有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作作為今后一段時(shí)間師德師風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容,列入學(xué)校日常工作安排。按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,校長是治理本校在職教師有償補(bǔ)課工作直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)制定學(xué)校落實(shí)辦法,保證責(zé)任落實(shí)到人。在專項(xiàng)治理活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理活動(dòng)日常工作,牽頭組織協(xié)調(diào)對(duì)有償補(bǔ)課的查處;教導(dǎo)處負(fù)責(zé)起草在職教師有償補(bǔ)課行為處理規(guī)定,主動(dòng)參與查處在職教師有償補(bǔ)課行為;將治理在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課列入檢查重要內(nèi)容,督促專項(xiàng)治理活動(dòng)的落實(shí);負(fù)責(zé)牽頭做好專項(xiàng)治理活動(dòng)的宣傳工作,為專項(xiàng)治理活動(dòng)營造良好氛圍。成立由學(xué)校一把手為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,中層干部為成員的專項(xiàng)治理活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作。年底,學(xué)校要組織一次治理有償補(bǔ)課專項(xiàng)活動(dòng)成果展示活動(dòng),邀請(qǐng)部分學(xué)生及家長、黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)各界人士參加,廣泛聽取意見,進(jìn)行群眾滿意度測(cè)評(píng)。學(xué)校要針對(duì)專項(xiàng)活動(dòng)開展過程中暴露出的突出問題,進(jìn)行認(rèn)真的分析研究,制定整改方案,明確整改重點(diǎn),落實(shí)整改責(zé)任和措施。對(duì)有禁不止、繼續(xù)從事有償補(bǔ)課的教師,由教育主管部門按程序依法依規(guī)予以嚴(yán)肅查處。學(xué)校要公布舉報(bào)電話和電子郵箱,接受群眾的舉報(bào)監(jiān)督。(三)集中治理階段。堅(jiān)決防止和制止在職教師強(qiáng)迫學(xué)生參加在線教育,或者為在線教育提供生源、或因參加在線教育影響職工作等行為的發(fā)生。(二)自查自糾階段(7月11日7月31日)學(xué)校要在廣泛宣傳、全面動(dòng)員的基礎(chǔ)上,以學(xué)校和教師個(gè)人自查、對(duì)學(xué)生和家長進(jìn)行問卷調(diào)查、社會(huì)有關(guān)部門幫查相結(jié)合的形式,周密排查有償補(bǔ)課情況。四、工作安排(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(7月10日前)本階段重點(diǎn)做好以下三項(xiàng)工作:,全面動(dòng)員。二、工作目標(biāo)以學(xué)校在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理為突破口,切實(shí)運(yùn)用法治思維和方式治理有償補(bǔ)課行為,增強(qiáng)學(xué)校規(guī)范辦學(xué)意識(shí),提高學(xué)校規(guī)范辦學(xué)自覺性,教育引導(dǎo)全校在職教師關(guān)愛學(xué)生,廉潔從教,努力培養(yǎng)和造就一支“有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)知識(shí)、有仁愛之心”的教師隊(duì)伍;規(guī)范在職教師的職業(yè)行為,進(jìn)一步加大在職教師有償補(bǔ)課等行為的查處力度,通過督查和警示一批師德不正、行為失范的在職教師,促進(jìn)學(xué)校形成良好教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。2017年6月26日第二篇:開展在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理活動(dòng)實(shí)施方案xxx小學(xué)開展在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案為貫徹落實(shí)教育部《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》以及高碑店市教育局有關(guān)文件精神,切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的有償補(bǔ)課問題,學(xué)校就教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理工作,制定如下實(shí)施方案。五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任我校成立有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)我校有償補(bǔ)課專項(xiàng)治理的領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查、評(píng)估工作。利用典型案件以案釋紀(jì)、以案釋法,將專項(xiàng)整治與長期監(jiān)管相結(jié)合,構(gòu)建內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、有效管用的抵制有償補(bǔ)課的制度體系。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)、影響惡劣的有償補(bǔ)課案件,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究,嚴(yán)格執(zhí)行《教育部中小教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》(教師〔2014〕1號(hào))文件、《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師補(bǔ)課的規(guī)定》(教師〔2015〕5號(hào))文件
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