【正文】 、高層管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和優(yōu)秀青年學生。六、黨委的工作目的是：貫徹落實黨的路線方針、政策，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，把好事辦實，實事辦好，真正把黨的溫暖送到黨員和職工的心坎上。四、黨委工作的指導思想是：以十六大會議精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，以《黨章》為依據(jù)，以加強黨的基層組織建設為重點，從鞏固黨的執(zhí)政基礎和基層政權(quán)建設的戰(zhàn)略高度出發(fā)，提升全體黨員的整體素質(zhì)，擴大黨在企業(yè)工作中的覆蓋面，發(fā)揮企業(yè)黨組織在工作中的導向作用、決策參謀作用、組織保證作用，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨的工作的影響力、滲透力。是本單位黨組織密切聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。建委機關(guān)黨委工作制度一、為了更好地發(fā)揮機關(guān)黨委在建委工作中的作用，切實加強和改善黨對黨員的領導，保證黨在新的歷史時期的路線方針和各項政策落到實處，特依照《黨章》制定本制度。黨委、支部對黨員和群眾提出的意見及建議，要認真研究，做出答復。九、民主評議分評議黨委、支部及黨員三個層次進行。七、經(jīng)民主評議不合格的黨員，支部應區(qū)別對待，提出妥善處理意見，提交支部大會，按照民主集中制的原則進行表決，并報黨委批準。六、對民主評議的優(yōu)秀黨員，由組織通過口頭或書面形式進行表揚；對模范作用突出的黨員，經(jīng)過黨委會議討論通過，報上級組織批準，授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等光榮稱號。四、采取互評，召開座談會，民主測驗等方法，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾對黨委、黨支部和黨員的意見。二、每在上級組織部門和黨委的領導下，以支部為單位組織開展好民主評議黨員的活動。六、積極開展思想政治工作，培養(yǎng)造就一支“四有”職工隊伍，堅持全心全意為人民服務的宗旨，密切聯(lián)系職工，充分尊重職工的創(chuàng)造性和積極性，同時多為職工辦實事、辦好事，得到職工的信任。四、嚴格按照黨員發(fā)展方針，有計劃、有步驟、有成效地做好黨員發(fā)展工作，加強對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察，加大在優(yōu)秀業(yè)務骨干和收費一線中發(fā)展黨員的工作力度，不斷地為黨組織注入新的生機和活力，達到改善機構(gòu)、增強戰(zhàn)斗力的目標。二、培養(yǎng)鍛煉一支信念堅定，廉潔勤政，作風良好的黨員隊伍，在帶領職工全面建設小康社會中起模范表率作用。建設委員會黨員目標管理制度為加強黨的領導，貫徹落實好上級黨委關(guān)于進一步促進基層黨支部建設的要求，實現(xiàn)“五好黨支部”的工作目標，特制定本制度。如正確意見未被采納，可以向上級機關(guān)或有關(guān)部門如實反映。第十條機關(guān)支部應當主動征求、認真聽取、積極采納黨員和黨外群眾及有關(guān)方面對黨務工作提出的意見。第八條黨的秘密事項，應當嚴格執(zhí)行保密規(guī)定。第六條黨務政務公開時間一般不少于一周，公示時間一般不少于三天。第五條黨務政務公開，可以區(qū)分不同情況，采用公開、半年公開、季度公開、月度公開的方式。第三條黨的秘密事項，或者有關(guān)事項尚處在黨的秘密階段，不列入黨務公開內(nèi)容。黨務政務公開工作制度第一條為充分發(fā)揮全體黨員民主教育、民主管理、民主監(jiān)督的積極性、主動性和創(chuàng)造性，加強機關(guān)黨的建設，完善監(jiān)督制約機制，推動衛(wèi)生工作再上新臺階，結(jié)合局機關(guān)實際，制訂本制度。（三）建立學習培訓登記。四、培訓規(guī)定（一）培訓期間不準無故曠課，不準遲到早退。領導科學及基層黨務干部必備的素質(zhì)等。包括黨的性質(zhì)、黨的指導思想、黨的綱領、黨的組織原則、黨的紀律、黨的優(yōu)良作風、黨員的義務和權(quán)利等。三、培訓內(nèi)容馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想。選派黨務干部培訓。二、對象及選派組織黨務干部培訓。建設委員會基層黨務工作者培訓制度為了有效地保證基層黨務工作者接受黨的基本理論、基本知識的教育，增強學習效果，提高自身素質(zhì)，達到知與行相統(tǒng)一的目的，特制定本制度。（五）黨委會保密的原則。（四）集體領導與個人分工負責制相結(jié)合的原則。（三）個人服從組織的原則。（二）少數(shù)服從多數(shù)的原則。六、黨委和支部會議事原則集體討論決定問題必須遵循以下基本原則：（一）貫徹“三個代表”重要思想的原則。黨委會議題進行完畢后，由主持人宣布休會。會議決定形成后，主持人對決定做出的工作事項要進行分工，做到責任到人。如議題需要形成決定，黨委會一般采用口頭表決、舉手表決或者無記名投票的方式表決，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成決定。會議主持人在各位委員充分發(fā)表意見后，要及時歸納各方的意見，并提出擬表決的建議內(nèi)容。黨委會在討論問題時，要充分發(fā)揚民主，暢所欲言、各抒己見，但不得搞臨時動議。三分之二以上的委員到會后，主持人應講明議題和討論要求，并指定專人做好會議記錄。會前由書記或副書記提出議題，在充分醞釀的基礎上準備意見或方案；提前將開會的時間、地點、議題、要求等事項通知各位委員；委員根據(jù)會議要求，做好參會準備。五、黨委會議事程序黨委會由書記或副書記主持，根據(jù)需要召開，一般每月召開一次，如遇特殊問題，可隨時召開。（七）人員調(diào)進或調(diào)出。（五）黨員發(fā)展、教育管理、紀律檢查和自身建設等黨建工作。（三）本單位全局性的工作安排和改革發(fā)展等重大部署及實施方案。四、黨委會議事內(nèi)容（一）貫徹黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)。三、基層黨委委員會，由全體班子成員參加。建設委員會基層領導班子重大問題議事制度一、為堅持和健全黨的民主集中制，規(guī)范基層領導班子議事內(nèi)容、議事程序，不斷強化領導干部的集體觀念、民主觀念、群眾觀念，增強班子團結(jié)，進一步提升基層領導班子集體決策水平和議事效率，依據(jù)《黨章》和有關(guān)規(guī)定，制訂本制度。各支部要加強組織領導。五、民主評議黨員的要求各支部要加強對黨員的教育。支部委員會根據(jù)自評、互評、群眾評議，進行綜合分析，按照優(yōu)秀、合格、不合格三個等次，提出每位黨員初步定格意見，提請支部大會討論通過。召開黨員民主生活會進行評議，分析材料為基礎進行自我剖析；黨員相互間開展批評與自我批評；發(fā)放民主測評表，進行無記名評議。每位黨員根據(jù)本人全年思想、工作及履行黨員義務等方面的情況，對照《黨章》和建委黨員先進性標準，結(jié)合群眾提出的意見，檢查自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想和工作作風等方面的情況，以及在本單位重大改革或面臨困難時的現(xiàn)實表現(xiàn)，查找存在問題，制定整改措施。反饋意見，制定措施。同時，黨支部書記與黨員、群眾，黨員與黨員、黨員與群眾、支部班子成員之間開展談心活動，溝通思想、征求意見。開展談心活動，充分征求意見。學習教育。民主評議黨員以支部為單位進行。民主評議黨員通常每年一次，一般在每年的12月至次年1月間進行。認真履行黨員權(quán)利、義務和在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用的情況。遵守黨紀、政紀、國法，做到令行禁止，廉潔自律的情況。增強組織觀念，積極參加黨的各項活動的情況。二、民主評議黨員的主要內(nèi)容認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義信念，自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級決議，在政治上同黨中央保持一致的情況。建設委員會民主評議黨員制度為了進一步加強對黨員的經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督，增強黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，根據(jù)中央《關(guān)于建立民主評議黨員制度的意見》，特制定本制度。（三）黨支部要確保每位黨員在談心活動中的數(shù)量和質(zhì)量，對談心中發(fā)現(xiàn)的問題、形成的意見，應制定措施及時整改。（二）黨支部成員與每位黨員、黨員與黨員、黨員與群眾和支部班子成員間每年開展談心活動不少于1次，黨員談心人數(shù)不少于5人。四、談心方式以民主評議黨員和黨的組織生活為契機，采用黨員民主生活會、座談會、個別談心等多種形式開展黨支部成員與黨員、群眾，班子成員之間的談心活動。（四）支部班子成員之間二、談心目的（一）溝通思想，通過交換黨內(nèi)外意見和建議，增進黨組織、黨員和群眾之間、黨員與黨員和支部班子成員之間的了解和團結(jié)，密切黨群、干群關(guān)系；（二）發(fā)現(xiàn)問題，應及時查找原因，提出整改意見和措施；（三）接受監(jiān)督，每位黨員應高標準嚴要求，時刻保持共產(chǎn)黨員先進性，自覺接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督，做各項工作的模范；（四）總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，推進本單位本部門工作。建設委員會黨組織