【正文】 工的工作素質(zhì)及態(tài)度、紀律。三、協(xié)助主管編排下屬員工輪班表。保安班長崗位職責一、協(xié)助主管督導保安員工執(zhí)行工作。講究文明禮貌，文明用語。七、發(fā)現(xiàn)問題以及安全隱患及時向上一級領(lǐng)導匯報，定時巡邏，定時檢查，保證市場內(nèi)的安全。五、協(xié)助保安班長處理市場內(nèi)發(fā)生的一切緊急事務。三、負責市場內(nèi)的物品亂堆亂搭建現(xiàn)象，物品占道現(xiàn)象，消防設備、設施破壞、擋住、利用現(xiàn)象。保安員崗位職責一、負責市場內(nèi)的一切有關(guān)保安上的工作，維持市場內(nèi)的秩序，保證出入口的暢通。十一、完成公司臨時交給的任務。九、發(fā)現(xiàn)打斗、吵架以及不文明不道德的行為，應予以勸阻。七、對市場內(nèi)的汽車、自行車、摩托車的停放進行檢查，指揮車輛停放于規(guī)定位置，確保道路暢通。五、巡邏過程中發(fā)現(xiàn)異常情況（可疑聲響、異味、可疑人員和物品）要立即查明，必要時應及時通知有關(guān)部門處理。三、按照巡邏路線完成每個巡視區(qū)域的檢查工作。黑龍江農(nóng)墾盛邦保安服務有限公司第二篇：保安員、保安隊長崗位職責保安員巡邏職責一、遵守公司規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定，忠于職守。四：接班人員必須按時到崗上班，交班時未見到接班人員，不準擅自下崗，如有特殊情況必須離崗，要經(jīng)批準，交接班應由班長負責交接。二：交班人員必須在下班前認真填好值班記錄，交班前做到三清：前班情況清； 下班交待問題清； 物品器械點清。一、對講機使用頻道Ⅹ頻道；二、接機人員負責保管和使用對講機，禁止轉(zhuǎn)借他人或?qū)⑻炀€拆下使用，三、發(fā)現(xiàn)對講機的損壞，通訊失靈或不能使用，持機人應立即向當班班長和隊長報告，嚴禁自行拆修；四、嚴格按規(guī)定頻率使用，嚴禁亂按或亂調(diào)其他頻率；五、嚴格按對講機充電程序充電，以保障電池的性能、壽命和使用效果；六、交班時，交班人要講明對講機當班的使用狀況，接機人當場檢驗，發(fā)現(xiàn)損壞或通訊失靈，立即報告當班班長和隊長；七、呼叫對方使用標準用語，ⅩⅩ崗、ⅩⅩ崗呼叫、請講，應連續(xù)呼叫兩次，以確保對方聽到；八、收到對方呼叫后，應回答，收到請講；九、收接方回話時，簡明扼要地將情況講清楚，收接方收到情況或信號后，回答清楚或明白 ；十、使用對講機講話時，用規(guī)范禮貌用語，嚴禁用對講機開玩笑或談與工作無關(guān)的事；十一、對講機如有人為造成的損壞，維修費用由損壞者承擔，不能維修的由損壞者按價賠償。，應寫請假條，需經(jīng)中隊長同意，一般事假七天，超過假期不歸隊者，按曠工處理，予以辭退。準確向領(lǐng)導提供信息和反敗為勝應他人在工作上的失誤的予以獎勵。由與顧大局而遭受辱罵，被毆打等一系列委屈的予以嘉獎。預防自然災害事故，保衛(wèi)公司及客戶單位的財產(chǎn)免遭損失將予以獎勵。1在工作中必須按各客戶單位地規(guī)章制度完成各項本職工作，如有違反，按100元以下扣款，情節(jié)惡劣造成嚴重后果的將加重罰款直至開除。1外出辦事需經(jīng)班長或隊長同意，但不得在外面過夜，不得帶朋友來過夜，違者扣30至50元。1保安員利用職權(quán)進行打架斗毆，偷竊，賭博等違法亂紀行為，送當?shù)嘏沙鏊幚?，并予以開除。1對定時訓練和會議，無故不參加者，扣款50元。1保持宿舍衛(wèi)生，要做到門窗干凈，室內(nèi)無繪塵，無痰跡，無煙蒂。，扎堆閑聊，早上6：30時至晚上22：30時 內(nèi) 步準看書刊雜志，不準收聽收音機等，立崗時不得吸煙，違者扣15元至50元不等。、違法犯罪活動制止不力者，扣款50元，直至開除。服務周到，不打人罵人，不索要禮物，違者50元以下扣款。，二十分鐘內(nèi)扣款50元，二十分鐘以上將扣款100元，擅自脫崗一小時以上者按曠工處理。佩武裝帶，佩上崗證，戴帽，保持制服整潔, 不準穿拖鞋上班，違者扣款50元。﹝10﹞、違反國家法律，法規(guī)，被有關(guān)部門處理或通知單位領(lǐng)回。﹝8﹞、有毆打，恐嚇，危害客戶行為或像互打斗。﹝6﹞、對客戶有粗野言行。﹝4﹞、因工作失職或造成公共財產(chǎn)損失。﹝2﹞、值勤中擅自脫崗超過一小時。嚴重違紀凡遇有下列行為之一，視為嚴重違紀，嚴重違紀予以辭退。﹝12﹞、不按客戶的規(guī)章制度完成各項本職工坐的。﹝10﹞、不按規(guī)定使用設備或造成非正常損壞的。﹝8﹞、工作時間未經(jīng)批準私自會客的。﹝6﹞、不聽從中隊長管理的，不認真完成中隊長交予的各項任務的。﹝4﹞、值勤中擅自脫崗超過二十分鐘至一小時﹝含一小時﹞。﹝2﹞、遲到，早退三次以上﹝含三次﹞。重度違紀二次以上﹝含兩次﹞、自動轉(zhuǎn)為嚴重違紀。﹝14﹞、其它公司視為違紀的行為。﹝12﹞、擅自外出，未經(jīng)同意在外面過夜或帶朋友到宿舍過夜。﹝10﹞、不愛惜公司財物，值班室和宿舍衛(wèi)生臟、亂、差。﹝8﹞、在崗時吸煙、聊天，在崗時嬉鬧喧嘩，吃零食或做與工作無關(guān)的事。﹝6﹞、在崗儀表不整潔，姿態(tài)不端正，或不按規(guī)定佩帶標志。﹝4﹞、擅自調(diào)換班次或串崗。﹝2﹞、工作期間未經(jīng)隊長批準，私用電話、聊天、開玩笑、辦私事。﹝四﹞、違紀處罰輕度違紀凡有下列行為之一的視為輕度違紀，輕度違紀三次以上﹝含三次﹞，自動轉(zhuǎn)為重度違紀。對各類事件要參照“七何要素”﹝即何時，何地，何因，何事，何人何后果，何處理﹞，作出完整祥細的記錄。﹝三﹞、工作秩序保安員執(zhí)勤期間發(fā)現(xiàn)問題，要立即報告公司和客戶單位的主管領(lǐng)導。保安員有責任在出現(xiàn)緊急情況時果斷采取措施，并及時上報。執(zhí)勤期間，保安員要隨時準備處理歌類突發(fā)情況。