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正文內(nèi)容

電商運(yùn)營勞動(dòng)合同及擴(kuò)展資料-文庫吧資料

2024-10-17 18:31本頁面
  

【正文】 期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方的同意,不得公開和泄露。、不道德或損害乙方身心健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。(技術(shù))學(xué)習(xí)(培訓(xùn)),享有參與民主管理和提出合理化建議、評(píng)選和被評(píng)選為先進(jìn)員工等權(quán)利。第六條 勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律已依法告知乙方。、勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn)。第五條 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)、法規(guī),建立、健全工作規(guī)范,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度。乙方應(yīng)繳納的部分,由甲方代扣代繳。,由于符合公司規(guī)定的休息、休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。發(fā)薪日為次月________日。甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。:________________________,乙方同意甲方安排的工作地點(diǎn),甲方根據(jù)工作需要經(jīng)乙方同意可變更工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。無固定期限勞動(dòng)合同本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。(2)勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。自______年______月______日至______年______月______日有效。乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。甲方:_______________________公司(公章)乙 方:____________________簽 約 人:____________________ 簽 約 人:__________________簽約時(shí)間: 年 月 日簽約時(shí)間: 年 月 日電商勞動(dòng)合同2用人單位(甲方):___________________________________________地址:_______________________________________________________電話:_______________________________________________________法定代表人:_________________________________________________職務(wù):_______________________________________________________勞動(dòng)者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____籍貫:____________________身份證號(hào)碼:_________________________電話:____________________住址:_____________________________甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,加以雙方自愿訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。第三十二條 本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、其他事項(xiàng)第三十條 甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關(guān)協(xié)議書,可以約定為本合同的附件,并與本合同具有同等法律效力。第二十九條 甲、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。第二十七條 勞動(dòng)合同的變更、解除和終止及相應(yīng)法律責(zé)任按國家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第二十六條 乙方參加甲方出資的外出專業(yè)技能培訓(xùn),應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,并作為本合同附件。3) 經(jīng)雙方協(xié)商停工無補(bǔ)助超過 30 天的。1) 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。5) 乙方患病超過療期三個(gè)月(最長(zhǎng))不能從事原工作或另行安排的工作的。3) 嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的,有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的。第二十四條 乙方在下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,辭退乙方,并不發(fā)放協(xié)議保證金:1) 多次工作失誤,經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職、不稱職,不符合錄用條件的。第二十二條 凡簽合同起六個(gè)月后,乙方如因結(jié)婚需要取消合同,提前向甲方申請(qǐng)后交結(jié)婚證原件及復(fù)印件,必須是合同期內(nèi)申請(qǐng)的結(jié)婚證有效,甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資。)正常合同期滿后全部退還乙方。乙方上崗后,必須分期向甲方交納培養(yǎng)、培訓(xùn)保證金_______元整。第十九條 乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的,需簽訂涉密人員保守公司競(jìng)業(yè)協(xié)議書,并作為本合同附件。在合同期內(nèi)及終止或解除合同后,未經(jīng)甲方同意,均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術(shù)秘密,亦不得自營或?yàn)樗私?jīng)營以及協(xié)助他人經(jīng)營與甲方同類行業(yè)及產(chǎn)品的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。七、保密及競(jìng)業(yè)限制責(zé)任第十七條 乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守公司秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度。六、勞動(dòng)紀(jì)律第十五條 乙方應(yīng)自覺遵守國家及當(dāng)?shù)卣姆?、法?guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照國家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。第十三條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)等方面基本知識(shí)教育和培訓(xùn)。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十二條 甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī),建立、健全工作規(guī)范,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度。乙方應(yīng)繳納的部分,由甲方代扣代繳。第九條 乙方在合同期內(nèi),由于符合公司規(guī)定的休息、休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)第七條 甲方按月及時(shí)以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為: 元/月(¥: 元/月 )(工齡、績(jī)效、職稱、社保另計(jì))。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。三、工作時(shí)間和休息休假第五條 甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制 ,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第三條 甲方安排乙方在 從事 工作,具體的崗位職責(zé)、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。(二)下列文件規(guī)定為本合同附件,與本合同具有同等效力:(三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關(guān)規(guī)定,可另加雙方簽名或蓋章的附頁):甲方(蓋章):________________乙方(簽章):___________________________年________月______日___________年________月______日擴(kuò)展資料:電商勞動(dòng)合同電商勞動(dòng)合同電商勞動(dòng)合同1單位法定代表人(甲方):________________身份證號(hào)碼:聯(lián)系方式: 單 位 地 址:__________________________員工(乙方):__________________________身份證號(hào)碼:戶口所在地:________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方協(xié)商一致,同意簽定本合同,并達(dá)成如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守執(zhí)行:一、合同類型與期限第一條 乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。十三、其他(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。十一、違約情形及責(zé)任(一)甲方的違約情形及違約責(zé)任:(二)乙方的違約情形及違約責(zé)任:十二、調(diào)解及仲栽雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無無效,可在爭(zhēng)論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽;也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲栽委員會(huì)申請(qǐng)仲栽。十、本合同的終止本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本
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