【正文】 實(shí)原因，群體性闖紅燈因違 法者眾多、執(zhí)法力量有限而難以全部反映到執(zhí)法層面上，致使群體性闖紅燈中個(gè)體鮮有被追 責(zé)；而這種現(xiàn)實(shí)又在一定程度上助長(zhǎng)了參與群體性闖紅燈者的僥幸心理，以致“中國(guó)式過(guò)馬 路”成為一種令人無(wú)可奈何而又司空見(jiàn)慣的事。最近，“中國(guó)式過(guò)馬路”引起國(guó)人共鳴。C 代表：從政府層面而言，構(gòu)建一個(gè)順暢的社會(huì)溝通機(jī)制，讓不同群體可以平等地進(jìn)行 利益博弈，乃是政府不可推卸的責(zé)任。另一方面，要在精神上加強(qiáng)對(duì)社 會(huì)成員的心理疏導(dǎo)和引導(dǎo)，把個(gè)人價(jià)值取向和國(guó)家發(fā)展需要結(jié)合起來(lái)。A 代表：“一個(gè)國(guó)家光有GDP 不行，一個(gè)有希望的國(guó)家的公民要有激情，有理性，互相包容。全國(guó)兩會(huì)期間，一些代表、委員指出，避免和消除消極的社會(huì)心態(tài)，關(guān)鍵還是靠深 化改革，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步的動(dòng)態(tài)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)社會(huì)的穩(wěn)定。這導(dǎo)致很多人成年后具有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，在學(xué)校一定要考第一名，在單 位一定要當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)，否則就會(huì)被認(rèn)為不思進(jìn)取，沒(méi)有出息。有學(xué)者認(rèn)為，中國(guó)人目前處于“生，生不起；死，死不起”的狀況，就連殯葬成功在于執(zhí)著，鯉魚(yú)網(wǎng)祝大家成功！鯉魚(yú)網(wǎng)（）這樣本應(yīng)屬于社會(huì)保障的項(xiàng)目，都變得唯利是圖。就像日本著名經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略家大前研一所說(shuō)，“急功近利、膚淺浮躁、缺乏思考的社會(huì)現(xiàn)象成為現(xiàn)代社會(huì)的一種流行病。別人300 年的焦慮，我們要在30 年內(nèi)消化。物價(jià)上漲所產(chǎn)生的社會(huì)焦慮和高房?jī)r(jià)一致，而腐敗問(wèn)題、貧富差距其實(shí)是個(gè)人 惶恐被隱蔽的深層原因因?yàn)?，與惶恐相對(duì)的是確定性，是希望，也就是說(shuō)，很多人感到 “惶恐”，是因?yàn)閷?duì)未來(lái)缺乏把握。另有報(bào)告顯示，中國(guó)人最擔(dān)心的問(wèn)題包括物價(jià)上漲、腐敗問(wèn)題和貧富差距等。數(shù)據(jù)顯示，上海、北京等一線城市需九千元左右，而成都、大連等二線城市則在五 千元上下浮動(dòng)。而如果社會(huì)中原本應(yīng)該最具冒險(xiǎn)精神、最愛(ài)折騰的群體，也普遍盛 行求穩(wěn)心態(tài)，趨于安穩(wěn)和保守，那實(shí)在不是一個(gè)國(guó)家的福音。工作不分高低貴賤，個(gè)體的職業(yè)選擇自有他們的理由和權(quán)衡，都值得尊重和理解。究其原因，恐怕是“事業(yè)編制”的招牌發(fā)揮了決定性作用。但與此同時(shí)，“掃馬路”的工作竟然也遭“瘋 搶”，就不免讓人驚詫。2013 的公務(wù)員考試報(bào)名于昨日截止， 萬(wàn)人通過(guò)資格審查，加上待查的 萬(wàn)人，報(bào)名人數(shù)一如媒體預(yù)料的那樣突破了150 萬(wàn)，再創(chuàng)歷史新高。其中，上海、北京分別以80%、67%排在城市的前列。被稱為“史上最長(zhǎng)黃金周”的中秋、國(guó)慶假期剛過(guò)，一家世界知名辦公方案提供商——雷格斯就發(fā)布了它的最新調(diào)查結(jié)果：中國(guó)內(nèi)地上班族在過(guò)去一年內(nèi)所承受的壓力，位列全球成功在于執(zhí)著，鯉魚(yú)網(wǎng)祝大家成功！鯉魚(yú)網(wǎng)（）第一。10 月7 日，廣州地鐵上一名六旬老人與一個(gè)28 歲男子因排隊(duì)和爭(zhēng)座互毆，現(xiàn)場(chǎng)血跡斑斑?！蓖鯉煾涤逕o(wú)淚。這車葡萄一共有3300 箱，價(jià)值約30 萬(wàn)元，除了被搶走的一部分，剩余的葡萄亦遭到不同程度損壞無(wú)法銷售。盡管交警制止了一少部分村民的哄搶行為，但是現(xiàn)場(chǎng)聚集的人越來(lái)越多，這些人根本 不聽(tīng)勸告，仍然繼續(xù)哄搶。還有 人打電話，讓親戚朋友趕緊開(kāi)車前來(lái)拉葡萄。申論熱點(diǎn)預(yù)測(cè)題——培育良好社會(huì)心態(tài)一、熱點(diǎn)背景 9 月5 日上午，連霍高速公路蘭州天一山莊附近發(fā)生一起交通事故，一輛拉運(yùn)葡萄 的大貨車在急轉(zhuǎn)彎處側(cè)翻。要求：條理清晰、針對(duì)性強(qiáng)、具有可操作性，300 字以內(nèi)。我們所要進(jìn)行的收入分配改革，一是要更好地處理公平與效率的關(guān)系，二是要充分調(diào)動(dòng) 我國(guó)人民的勞動(dòng)熱情，獎(jiǎng)勤罰懶，維護(hù)社會(huì)公平和秩序，三是更加注重基本生存保障建設(shè)，更加注重嚴(yán)格收入分配活動(dòng)，最終使得本次改革更加科學(xué)合理，既體現(xiàn)效率又保障社會(huì)公平?！緟⒖冀馕觥俊斑@一改革方向”指的是初次分配和再分配要注意處理好效率與公平的關(guān)系。給定“材料5”中提到“這一改革方向不是回到平均主義的?大鍋飯?”，談?wù)勀銓?duì) 這句話的理解。包括稅收、社會(huì)保障、公共服務(wù)、行業(yè)壟斷等方面的原因；5．相關(guān)政策不完善。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的引入，收入分 配轉(zhuǎn)向按要素的貢獻(xiàn)和勞動(dòng)力的質(zhì)量進(jìn)行分配，使得收入差距相應(yīng)擴(kuò)大；、區(qū)域、群體的發(fā)展不平衡，固化甚至擴(kuò)大了居民收入差距?！緟⒖冀馕觥课覈?guó)居民收入占國(guó)民收入的比重下降和收入差距擴(kuò)大，既有國(guó)家政策方面的原因，也有成功在于執(zhí)著，鯉魚(yú)網(wǎng)祝大家成功！鯉魚(yú)網(wǎng)（）市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不完善等原因，主要原因有：。材料2 中關(guān)于收入分配不合理的原因有兩種不同的看法，談?wù)勀愕恼J(rèn)識(shí)。特別是腐敗和灰色收入在一定程度上加劇收入分配差距，社會(huì) 影響惡劣。【參考解析】，勞動(dòng)者報(bào)酬在國(guó)民收入初次分配的比 重下降；，收入差距擴(kuò)大。二、考點(diǎn)分析結(jié)合給定材料，概括我國(guó)目前國(guó)民收入分配上存在的主要問(wèn)題有哪些?？傊?，隨著收入分配體制改革和政府職能轉(zhuǎn)變，一個(gè)符合中國(guó)國(guó)情、兼顧公平和效率、規(guī)范有序的收入分配體制一定會(huì)建立健全起來(lái)。要繼續(xù)推進(jìn)保障性安居工程建設(shè)，確保質(zhì)量，并抓緊完善保障性住房建設(shè)、分配、管理、退出等 制度。要加快健全全民醫(yī)保體系，鞏固擴(kuò)大基本醫(yī)保覆蓋面，提高基本醫(yī)療保 障水平和管理服務(wù)水平。要千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)。同時(shí)，加快完善社會(huì)保障制度，加快研究城鎮(zhèn)企業(yè)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)統(tǒng)籌方案，今年年底前實(shí)現(xiàn) 新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度全覆蓋。要進(jìn)一步提高工資水平，成功在于執(zhí)著，鯉魚(yú)網(wǎng)祝大家成功！鯉魚(yú)網(wǎng)（）兼顧企業(yè)提高效率，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力。這一改革方向不是回到平均主義“大鍋飯”，而是要更好地處理公平與效率的關(guān)系，建立和完善有利于獎(jiǎng)勤罰懶及充分調(diào)動(dòng)、激發(fā)十幾億 人民的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)業(yè)激情的規(guī)則、秩序，同時(shí)更加注重基本生存保障建設(shè)，更加注重嚴(yán)格 收入分配活動(dòng)。，具體來(lái)看，初次分配和再分配要注意處理好 效率與公平的關(guān)系，再分配要更加注重公平。另外，當(dāng)前很多收入分配不公的問(wèn)題源于市場(chǎng)化建設(shè)不到位、市場(chǎng)化改革不到位，所以 要加強(qiáng)制度建設(shè)。同時(shí)，進(jìn)一步推進(jìn)打破壟斷、促進(jìn)民間資本發(fā)展等相關(guān)配套改革，實(shí)施標(biāo)本兼治。中國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整應(yīng)堅(jiān)持市場(chǎng)化道路，讓市場(chǎng)機(jī)制更好地發(fā) 揮作用。清華大學(xué)中國(guó)與世界經(jīng)濟(jì)研究中心主任李稻葵認(rèn)為，消費(fèi)率出現(xiàn)U 型回升、結(jié)構(gòu)改善的 核心動(dòng)力是農(nóng)村剩余勞動(dòng)力正在迅速減少，引起工資不斷提高，勞動(dòng)收入占GDP 比重回升，進(jìn)一步推動(dòng)居民可支配收入占比上升。清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院副院長(zhǎng)、經(jīng)濟(jì)系主任白重恩認(rèn)為，要調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，改革收入分配體制刻不容緩。據(jù)相關(guān)人士介紹，收入分配涉及財(cái)稅體制改革、社保制度設(shè)計(jì)等多個(gè)層面，而且涉及到 多個(gè)具體部委的操作執(zhí)行，這也使得方案的出臺(tái)更為困難。，各方已基本形成共識(shí)，但對(duì)于問(wèn)題產(chǎn)生的原因、改 革的著重點(diǎn)是放在初次分配還是二次分配上，又形成了分歧。國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2011 年全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資為42452 元，而私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為24556 元，僅相當(dāng)于城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位年平均工資的近58%。部分行業(yè)企業(yè)高管 年薪已經(jīng)上千萬(wàn)元，2007 年時(shí)平安公司總經(jīng)理年薪即為6616 萬(wàn)元，是當(dāng)年全國(guó)企業(yè)在崗職工平均工資的2751 倍，相當(dāng)于農(nóng)民工平均工資的4553 倍，企業(yè)內(nèi)部近5 年來(lái)高管工資增幅明顯超過(guò)普通職工工資增幅。報(bào)告顯示，金融行業(yè)的職工平均工資 與城鎮(zhèn)職工平均工資相比，在2003 年高出49%，在2009 年高出87%。由中國(guó)發(fā)展研究基金會(huì)發(fā)布的《轉(zhuǎn)折期的中國(guó)收入分配》報(bào)告顯示，中國(guó)改革開(kāi)放初期 ，到2001 左右，至2007 。理由是：①周校長(zhǎng)作為北大校長(zhǎng)和公眾人物，以身 垂范，高調(diào)孝舉，喚起孝心，教育眾人，順理成章；②質(zhì)疑周校長(zhǎng)濫用公共資源雖也不錯(cuò)，但更要看到其正向意義。理由是：①身為北大校 長(zhǎng)，工作繁忙，回家難；②周母已高齡，應(yīng)把周校長(zhǎng)看成普通孝子，理解其愧疚和擔(dān)憂之情；③周校長(zhǎng)的孝行傳為美談，能教育孩子孝順長(zhǎng)輩；④周校長(zhǎng)已功成名就，無(wú)需以母作秀。依據(jù)是：①儀式太過(guò)隆重，有主持、媒記等，早有安排，如此調(diào)動(dòng)公共資源來(lái)安排、宣傳壽宴，有違領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)€辦喜事的規(guī)定；②工作再 忙，每年看望一次父母應(yīng)做得到；③官員家事進(jìn)入公眾視野，理應(yīng)接受公共價(jià)值觀的考量。要求：分析恰當(dāng)，概括準(zhǔn)確，觀點(diǎn)明確，不超過(guò) 400 字。公務(wù)員作為國(guó)家公權(quán)力的執(zhí)行者，理應(yīng)當(dāng)好社會(huì)道德風(fēng)尚的維護(hù)者、踐行者、引領(lǐng)者。以此次事件為契機(jī)，在全市黨政系統(tǒng)開(kāi)展“仁、義、禮、智、信、孝、廉”等傳統(tǒng)美德規(guī)范的討論學(xué)習(xí)活動(dòng)，重塑中華禮儀之風(fēng)。本市擬在近期出臺(tái)細(xì)則，嚴(yán)格規(guī) 范公務(wù)員從自身做起，用實(shí)際行動(dòng)來(lái)維護(hù)家庭美德、社會(huì)公德。為此，擬在以下幾個(gè)方面加強(qiáng)工作。這件事的發(fā)生，雖有年輕人初到就業(yè)崗位，工作、生活壓力過(guò)大等客觀原因，但根本上 還是當(dāng)事人缺乏愛(ài)心，違背孝德的丑惡行為。要求：，對(duì)象明確；，條理清楚； 字。我認(rèn)為還應(yīng) 考慮以下幾點(diǎn)：①警方此行是對(duì)孝道和人間真善美的響應(yīng)，以樹(shù)立親民形象；②公開(kāi)此次出 勤的警員人數(shù)和執(zhí)勤情況，以打消猜疑；③列舉居民把鑰匙鎖在屋內(nèi)，老人摔倒民警都會(huì)出 警等情況強(qiáng)調(diào)警方的便民業(yè)務(wù)，以贏得愛(ài)戴；④致謝網(wǎng)民，號(hào)召參與此次“孝行壯舉”，以 促進(jìn)警民溝通。警方回應(yīng)質(zhì)疑積極公開(kāi)有理有據(jù)有節(jié)，強(qiáng)化對(duì)網(wǎng)民進(jìn)行教育引導(dǎo)很重要?！?對(duì)此，你怎么看？要求：分析全面，觀點(diǎn)明確，內(nèi)容充實(shí)，不超過(guò) 250 字?！緟⒖即鸢浮恳?、問(wèn)題：①傳統(tǒng)孝文化斷層，孝敬父母普遍簡(jiǎn)單化、經(jīng)濟(jì)化、間接化，不愿直接情感 呵護(hù)和日常陪護(hù)；②當(dāng)代文化崇尚獨(dú)立自由，子女不習(xí)慣順從父母意愿，社會(huì)對(duì)忤逆現(xiàn)象寬 容；③人口流動(dòng)大，戶籍、交通等限制，生存、工作壓力大，無(wú)暇無(wú)力依順父母；④信息時(shí) 代人的物化，傳統(tǒng)人情被手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等海量信息占據(jù)，親情友情等稀薄；二、弘揚(yáng)孝道，要孝心，更要孝行，要“因順成孝”：①政府，學(xué)校，家庭，三者相互 配合，細(xì)化孝行規(guī)則，強(qiáng)化考核；②委托或責(zé)成有關(guān)社會(huì)團(tuán)體及群眾組織，根據(jù)具體情況采 取不同措施加以落實(shí)；③鼓勵(lì)企業(yè)將孝道融入企業(yè)文化；④調(diào)整收入分配，完善社會(huì)保障，減輕工作生活壓力，讓子女有精力陪護(hù)父母?！?請(qǐng)根據(jù)給定資料4——6，結(jié)合你的生活經(jīng)驗(yàn)，談?wù)剬?duì)這句話的思考。城市養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展滯后，照料護(hù)理服務(wù)人員緊缺；農(nóng)村老年人收入低，保障少；戶籍限制，生活習(xí)慣差異等影響下的流動(dòng)人口養(yǎng)老問(wèn)題突出；國(guó)家養(yǎng)老資金積累不足，財(cái)政壓力大，難以滿足退休人員數(shù)量增多，領(lǐng)取退休金時(shí) 間延長(zhǎng)的需要?！緟⒖即鸢浮俊拔锤幌壤稀敝甘苌始眲∠陆低苿?dòng)，我國(guó)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和居民收入偏低，財(cái)政富 余和社會(huì)養(yǎng)老保障體系還不完善時(shí)，提前進(jìn)入了老年人口比例大，人口紅利消失的老年化社 會(huì)。要求：準(zhǔn)確、全面、有條理。一個(gè)著名學(xué)者要做秀，需要 以母親為道具么？！周其鳳跪拜母親引熱議的背后，顯示出這些年來(lái)中國(guó)人倫喪失的悲哀，中華民族自古遵循的傳統(tǒng)美德在商品化社會(huì)里一度遭到拋棄……。“這次周其鳳回家祝壽，在當(dāng)?shù)匾呀?jīng)傳為美談，很多家長(zhǎng)都拿這件事來(lái)教育孩子要孝順長(zhǎng)輩。讀者要忘卻周其鳳的身份，他和千千萬(wàn)萬(wàn)普通人一樣，是個(gè)孝 子，跪拜母親是他的真情流露。所以，周其鳳的淚更多 的是懺悔。即使是暑假，成功在于執(zhí)著，鯉魚(yú)網(wǎng)祝大家成功！鯉魚(yú)網(wǎng)（）卻也是學(xué)校爭(zhēng)搶生源的時(shí)候，周其鳳能抽身回老家，這個(gè)決定也一定是很艱難的。不管是校長(zhǎng)自己的主意，還是有關(guān)方面的熱心，官員家 事被鎂光燈聚焦到公眾視野，自然就得接受公共價(jià)值觀的考量，乃至具有某種導(dǎo)向意義。而且如此安排、宣傳一個(gè)校長(zhǎng)、官員 家里的壽宴，雖放大了“孝”之心，卻讓“廉”字黯然失色。 月13 日，北大校長(zhǎng)周其鳳回湖南瀏陽(yáng)為母親慶祝90 大壽，拜壽時(shí)當(dāng)場(chǎng)跪在母 親膝前，說(shuō)：母親80 歲的時(shí)候，由于工作原因，我沒(méi)能回來(lái)陪您，對(duì)不起！您90 大壽，我一定要回來(lái)陪您！”從圖片報(bào)道來(lái)看，周其鳳校長(zhǎng)家的祝壽活動(dòng)搞得很隆重，有主持、有媒記、有攝像、有 圍觀群眾，貌似跟領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)€辦喜事的規(guī)定有點(diǎn)遠(yuǎn)。廖父告訴媒體，兒子以前沒(méi)這么暴躁，在結(jié)婚前還經(jīng)常打電話回家噓寒問(wèn)暖，但自從 結(jié)婚后，父親、母親以及掙錢(qián)供其上學(xué)的姐姐都挨過(guò)他的揍，他對(duì)自己的老婆也動(dòng)過(guò)手。當(dāng)事 人是一名北大碩士畢業(yè)、在深圳光明新區(qū)發(fā)展和財(cái)政局工作的公務(wù)員廖某，他竟對(duì)遠(yuǎn)從湖南 趕來(lái)照顧媳婦和孫子的父母實(shí)施家暴，不但打母親耳光，還把父親的胳膊咬得鮮血淋淋，對(duì) 掙錢(qián)供其上學(xué)的姐姐也是拳腳相加。面對(duì)網(wǎng)友的質(zhì)疑，桂林 警方昨日接受本報(bào)記者采訪時(shí)回應(yīng)：盡全力保障公民的生命財(cái)產(chǎn)安全是警方的任務(wù)，而且民 警是在執(zhí)勤、巡邏過(guò)程中尋找，不算浪費(fèi)警力。次日，桂林警方出動(dòng)大量干警，在全市12 縣5 區(qū)開(kāi)展地毯式搜尋。隨后，周老太的四個(gè)兒子找來(lái)四輛車，貼上周老太的照片和尋人啟事，在桂林的大街小巷尋找。企業(yè)為員工父母發(fā)放“孝工資”的做法一經(jīng)報(bào)道就 得到了網(wǎng)友的廣泛好評(píng)，“孝工資”體現(xiàn)出對(duì)員工立體、全方位的關(guān)愛(ài)，企業(yè)替員工表“孝 心”，既是對(duì)員工家屬的感恩，更為員工創(chuàng)造了一個(gè)八小時(shí)之外身心愉悅的生活環(huán)境?！? 月，63 歲的王維進(jìn)老人在中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日重陽(yáng)節(jié)到來(lái)之前，剛從兒子就職的山 東博興縣一家民營(yíng)企業(yè)領(lǐng)取了500 元“孝工資”?！跋匆淮晤^、洗一次腳就能說(shuō)明你孝順嗎？不一定。但曲阜市民孫勝利不以為然。對(duì)此，有專家認(rèn)為，對(duì)于“孝”，僅僅停留在“提倡”和“宣傳”階段也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。有網(wǎng)友分析說(shuō)，他們之所以還能在社會(huì)上混下去，而沒(méi)有 感到什么壓力，關(guān)鍵在于社會(huì)沒(méi)有給他們施加什么壓力?，F(xiàn)代社會(huì)，子女們，特別是兒子們，肩上的擔(dān)子非常之重，有時(shí)不 是自己的生存壓力，而是整個(gè)公司幾十號(hào)、幾百號(hào)人的生存壓力，致使他無(wú)法做到“順”，該怎么辦？，從媒體上不時(shí)揭露的案例來(lái)看，不孝父母、忤逆長(zhǎng)輩的現(xiàn)象觸目驚心，農(nóng)村 尤其為甚。著名作 家周立波曾說(shuō)過(guò)：孝順孝順，孝容易些，順就難得多了。孝是中華民族的傳統(tǒng)美德，而如今孝文化已經(jīng)出現(xiàn)了斷層。爺爺?shù)闹匾院陀H切感竟然比不上手機(jī)，鮮活動(dòng)感的交流竟然比不上慈愛(ài)長(zhǎng)者。據(jù)10 月15 日《城市信 報(bào)》，青島市民張先生與弟弟妹妹相約去爺爺家吃晚飯，飯桌上老人多次想和孫子孫女說(shuō)說(shuō) 話，但面前的孩子們卻個(gè)個(gè)抱著手機(jī)玩，老人受到冷落后，一怒之下摔了盤(pán)子離席?！碑?dāng)對(duì)養(yǎng)老的擔(dān)憂讓社保基金的保值增值問(wèn)題 再次成為公眾關(guān)注的焦點(diǎn)，延遲退休年齡這一話題也就不可避免地再次被擺上了桌面。報(bào)告指出，人口老齡化沖擊下我國(guó)養(yǎng)老金的統(tǒng)籌賬戶將成功在于執(zhí)著，鯉魚(yú)網(wǎng)祝大家成功！鯉魚(yú)網(wǎng)（）給財(cái)政造成巨大負(fù)擔(dān)。但由于受養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，床位、交