【正文】 業(yè)集團安全管理信息網(wǎng)）的形式通知責(zé)任單位，并負責(zé)督促區(qū)隊整改。（三）事故隱患的確認與處理查出的重大、較大事故隱患，要以“停產(chǎn)整頓通知書”的形式通知基層區(qū)隊，要求其立即停產(chǎn)（停工）處理事故隱患；重大事故隱患由礦領(lǐng)導(dǎo)組織制定事故隱患整改方案，并組織實施；較大事故隱患由專業(yè)事故隱患排查組組織制定事故隱患整改方案，并組織實施；查出現(xiàn)場不能立即組織整改的嚴重、一般事故隱患，以“三定表”形式下發(fā)基層區(qū)隊，由各區(qū)隊制定事故隱患整改方案，并組織實施。其它渠道獲取的事故隱患。各級管理人員日常深入現(xiàn)場查出的事故隱患。王臺鋪煤礦組織的各種檢查查出的事故隱患。事故隱患標準詳見見附件2。（二）分級：事故隱患按危害程度，可分為重大事故隱患、較大事故隱患、嚴重事故隱患、一般事故隱患四個等級。（五）安全責(zé)任制約凡礦領(lǐng)導(dǎo)在作業(yè)現(xiàn)場檢查出的各專業(yè)重大、較大事故隱患，對各業(yè)務(wù)科室科長逐條進行處罰；各業(yè)務(wù)科室檢查出的各專業(yè)重大、較大、嚴重事故隱患，分別對各區(qū)隊正職、分管副職逐條進行處罰；。（四）安全責(zé)任追究按照事故隱患排查治理辦法要求，對事故隱患排查治理工作不落實、整改不及時或造成事故的，要以事查人、逐級追究責(zé)任，事故隱患排查治理過程中那一級漏查漏報了事故隱患或者查出了事故隱患不積極治理的，找出責(zé)任人并進行處罰。④每月底將本月排查到的事故隱患按區(qū)隊、類型進行統(tǒng)計，分析評價。重大、較大事故隱患整改結(jié)束后由各專業(yè)事故隱患組驗收合格后、方可恢復(fù)生產(chǎn)。③每日下井人員負責(zé)復(fù)查到期完成的事故隱患（到期復(fù)查驗收的“三定表”）。②通過每日現(xiàn)場排查到的事故隱患，以“三定表”形式下發(fā)到各事故隱患責(zé)任單位并限期整改。安全檢查科全面負責(zé)對各專業(yè)事故隱患排查組及各區(qū)隊的事故隱患排查與整改工作進行監(jiān)督檢查，負責(zé)全礦的事故隱患排查信息的收集、確認、統(tǒng)計、上報、上網(wǎng)公示，事故隱患整改的監(jiān)督、檢查、考核工作。（二）建立五級隱患排查防控體系各區(qū)隊崗位人員為事故隱患排查與整改第一級，負責(zé)本崗位現(xiàn)場隱患排查與整改工作；各區(qū)隊班組長為事故隱患排查與整改第二級，負責(zé)本班組作業(yè)現(xiàn)場范圍隱患排查與整改及監(jiān)督檢查本班崗位人員事故隱患排查與整改工作；各區(qū)隊管理人員為事故隱患排查與整改第三級，負責(zé)本區(qū)隊作業(yè)現(xiàn)場范圍隱患排查與整改及監(jiān)督檢查本區(qū)隊班組事故隱患排查與整改工作工作；各業(yè)務(wù)科室為事故隱患排查與整改第四級，負責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事故隱患排查及監(jiān)督檢查礦井所有區(qū)隊事故隱患排查與整改工作；礦領(lǐng)導(dǎo)為事故隱患排查與整改第五級，負責(zé)本礦井范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事故隱患排查及監(jiān)督檢查全礦事故隱患排查與整改工作；（三）安全監(jiān)督檢查責(zé)任各專業(yè)事故隱患排查組負責(zé)本系統(tǒng)、本專業(yè)的事故隱患排查工作；負責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)事故隱患排查工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查、督促、協(xié)調(diào)、管理和信息傳遞；負責(zé)對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)存在較大、重大事故隱患的上報工作，由安全檢查科負責(zé)掛牌督辦。井下各班（組）長負責(zé)本班生產(chǎn)作業(yè)場所的安全生產(chǎn)事故隱患排查、整改工作負直接責(zé)任。各業(yè)務(wù)科室科長負責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事故隱患排查工作，對本專業(yè)、本系統(tǒng)范圍內(nèi)的事故隱患排查工作負直接業(yè)務(wù)管理責(zé)任?？偣こ處煂θV安全生產(chǎn)事故隱患排查工作負技術(shù)責(zé)任，對“一通三防”的事故隱患排查負主要管理責(zé)任。二、職責(zé)劃分：（一）安全管理責(zé)任礦長全面負責(zé)安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和報告工作。王臺鋪煤礦直屬單位，都要成立事故隱患排查組織機構(gòu)。辦公室具體負責(zé)王臺鋪煤礦日常事故隱患排查工作，主任由安全檢查科科長兼任。特制定本制度。第二十條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。第十七條 本制度適用于公司各部門、各下屬安全生產(chǎn)管理人員第十八條 本制度由公司事故隱患排查和治理領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)監(jiān)督落實。第十五條 事故隱患排查和治理領(lǐng)導(dǎo)小組存在下列情形之一的，給予相關(guān)責(zé)任人行政警告或記過等處分：對本公司重大事故隱患掌握不清的；重大事故隱患治理過程中未采取監(jiān)管措施的；對編制的重大事故隱患治理方案，未及時審批的。C類事故隱患：由礦辦給予負有責(zé)任的區(qū)隊正職、或業(yè)務(wù)主管部門負責(zé)人罰款處理，情節(jié)嚴重的，給予警告處分。B類事故隱患：由單位分管領(lǐng)導(dǎo)、負有責(zé)任的區(qū)隊正職或科室負責(zé)人罰款處理，情節(jié)嚴重的，給予警告或記過處分。對排查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患不及時采取措施或不予整改或雖經(jīng)督促仍然在規(guī)定的時間內(nèi)未整改的，追究有關(guān)人員的責(zé)任。第六章 隱患責(zé)任追究第十四條對存在的重大隱患、一般隱患的A、B、C級隱患必須按照“五定”要求及時進行處理和整改。第十二條 公司相關(guān)處室對重大隱患和A類隱患的落實整改負有責(zé)任，對B類隱患要經(jīng)常檢查、督促整改，對各單位A類隱患整改方案的現(xiàn)場實施進行監(jiān)督檢查。第十一條 重大隱患、A類隱患由新疆東銀能源公司、龍鑫公司共同研究處理方案，各部門落實整改，安全監(jiān)察部督促整改。每次排查隱患工作結(jié)束，都必須做好詳細記錄。安全生產(chǎn)隱患在未整改完成前，必須每月上報，直至隱患整改完成。第七條 公司在日常檢查的基礎(chǔ)上，每月由分管副職負責(zé)對本系統(tǒng)進行一次全面的安全生產(chǎn)隱患排查，并由單位行政正職組織一次安全隱患等級的確認工作。第四章 隱患排查與報告第五條 公司每月要進行一次綜合排查，由總經(jīng)理組織，分管公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門主要負責(zé)人參加的隱患排查會議，對排查要有記錄，并形成會議紀要。一般隱患按嚴重程度、解決難易分為A、B、C、D四級： A級：難度大，公司解決不了，須由集團公司幫助解決的隱患；B級：難度較大，區(qū)隊、車間解決不了，須由公司解決的隱患；C級：由區(qū)隊、車間、各業(yè)務(wù)部門解決的隱患； D級：班組現(xiàn)場能解決的隱患。第四條 安全生產(chǎn)事故隱患分為一般安全生產(chǎn)事故隱患和重大安全生產(chǎn)事故隱患。業(yè)務(wù)部門配合分管領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)專業(yè)事故隱患排查，并負責(zé)隱患的整改落實、隱患建檔、復(fù)查和隱患分析、上報等工作。配合總工程師編寫重大事故隱患治理措施和應(yīng)急預(yù)案。專業(yè)副總對專業(yè)隱患排查治理負責(zé)。分管經(jīng)理對管轄范圍內(nèi)的事故隱患排查和治理工作負責(zé)。總工程師對全礦井事故隱患排查治理技術(shù)負責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：總經(jīng)理（礦長）對全公司的事故隱患排查和治理全面負責(zé)。事故隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)全公司事故隱患排查和治理的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)指揮。依據(jù)《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤公司生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》和《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第16號令)，結(jié)合集團公司實際,制定本規(guī)定。第十六條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。第七章 附則第十四條 本制度與上級規(guī)定相抵觸的，按上級規(guī)定執(zhí)行。重大事故隱患治理過程中未采取監(jiān)管措施的。對于重大隱患的制造者，比照上述最高標準給予處制。凡被上級部門查出應(yīng)整改而未整改的隱患，如果是力所不能及的隱患，且已經(jīng)及時匯報到了上一級，而該級領(lǐng)導(dǎo)未及時安排處理，那么該級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)付主要責(zé)任，比照給予責(zé)任追究。上級部門排查出專業(yè)系統(tǒng)內(nèi)有2條重大隱患，未列入整改計劃的，給予業(yè)務(wù)科室分管負責(zé)人行政記過處分，并給予3000元罰款。給予其他有關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)相應(yīng)處分，情節(jié)嚴重的，直至給予降職或免職處分。在公司級隱患排查時，一次查出單位內(nèi)未列入整改計劃的2條重大隱患，給予跟班隊長行政記大過處分，并罰款4000元(不屬于區(qū)隊職責(zé)范圍內(nèi)的除外)。已列入整改計劃無故未按期