freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)教師指導(dǎo)工作總結(jié)-文庫吧資料

2024-10-13 23:25本頁面
  

【正文】 育工作,實(shí)質(zhì)上是一個與學(xué)生實(shí)行心理溝通的過程,只有真正了解了學(xué)生的內(nèi)心世界,做到有的放矢,方法得當(dāng),才能達(dá)到教師對學(xué)生的成長提供幫助指導(dǎo)、學(xué)生對教師的工作給予配合支持的目的,從而收到好的教育效果。當(dāng)然,在監(jiān)督他們的同時不忘結(jié)合他們的個性特點(diǎn)進(jìn)行思想道德教育,以培養(yǎng)他們正確的學(xué)習(xí)目標(biāo),積極向上的樂觀人生態(tài)度和正確的人生價值觀。三、班主任工作方面在班主任日常管理工作中,積極負(fù)責(zé),認(rèn)真到位,事事留心。教師既要講授知識,又要管理課堂紀(jì)律,并且與學(xué)生進(jìn)行個別交流。因此,在課堂上必須注意學(xué)生的反應(yīng)。他們在聽不明白的時候會突然提問,或者干脆就趴在桌子上看書和睡覺。帶給我們最初、最大的感受是,講臺下坐著的不再是與我們一起在微格教室訓(xùn)練的同學(xué),而是真正的學(xué)生。四個班的學(xué)生各具特色,一班的學(xué)生循規(guī)蹈矩,態(tài)度認(rèn)真,但是靈活性欠缺一點(diǎn);二班學(xué)生活潑開朗,上課反應(yīng)很快,但是學(xué)習(xí)態(tài)度不認(rèn)真,歷史成績不是很好;三班學(xué)生可以說是集合一二班特色,既有靈活的學(xué)生,也有欠缺一點(diǎn)的學(xué)生,上課紀(jì)律很好;四班明顯的兩極分化,好學(xué)生特別好,差學(xué)生特別差。我教四個班,每個班每周三節(jié)歷史,加上一屆輔導(dǎo)課,一周我要上十三節(jié)課啊!當(dāng)時和在別的地方定崗的同學(xué)聯(lián)系發(fā)現(xiàn)他們的苦惱是沒課上,而我的苦惱是課太多了。另外除了聽本專業(yè)的課之外,我還去聽了其他專業(yè)優(yōu)秀教師的課,觸類旁通,我也吸取了不少經(jīng)驗。同時簡單記下自己的疑惑,想老師為什么這樣講。在聽課前,認(rèn)真閱讀了教材中的相關(guān)章節(jié),如果是習(xí)題課,則事前認(rèn)真做完題目,把做題的思路簡單記下,并內(nèi)心盤算自己講的話會怎樣講。剛開始的一個禮拜的主要任務(wù)是聽課。在這短暫的實(shí)習(xí)期間,我主要進(jìn)行了教學(xué)工作實(shí)習(xí)和班主任工作實(shí)習(xí)。北羅中學(xué)每個年級有八個教學(xué)班,而我分配在了七年級,教授一到四班歷史,剛剛聽到這個任命之后,我心里著實(shí)咯噔了一下—剛剛走出校門的我,能夠勝任半個年級的教學(xué)工作嗎?還沒有等我質(zhì)疑完這件事情,一個新的事情又來了:為了完成學(xué)校任務(wù),我還要在七年級四班見習(xí)班主任,協(xié)助班主任對其日常事物進(jìn)行管理。另外,北羅中學(xué)和師大的淵源也是很深,自從頂崗實(shí)習(xí)支教創(chuàng)立之日起,北羅中學(xué)基本上每一期和我們都有合作。抱著十分期待的心情,我們北羅中學(xué)小家庭12位兄弟姐妹來到了唐縣北羅中學(xué),開始了真正意義的社會生活。執(zhí)筆人: 2014年 6月 10日第三篇:(2016精選)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師工作總結(jié)終于到了頂崗實(shí)習(xí),走上教師工作崗位的時候。一到實(shí)習(xí)單位就感到我們的教育方法和教學(xué)觀念 的落后。在實(shí)習(xí)指導(dǎo)過程中,發(fā)現(xiàn)我們在教學(xué)中的一些不足。設(shè)計師要有精深的學(xué)科專業(yè)知識,廣博的科學(xué)文化知識,豐富的哲學(xué)和心理科學(xué)知識。通過實(shí)習(xí)進(jìn)一步了解到我們的學(xué)生在哪些方面有缺陷,企業(yè)需要哪一類型人才。三、在指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)工作中的幾點(diǎn)體會針對學(xué)生有輕視等崗實(shí)習(xí)的思想, 指導(dǎo)教師有必要通過實(shí)習(xí)動員讓學(xué)生認(rèn)識到實(shí)習(xí)的重要 性。同學(xué)們進(jìn)行廣泛深入的交流匯 報。第四階段,總結(jié)交流階段。第二階段,帶領(lǐng)實(shí)習(xí)學(xué)生到實(shí)習(xí)點(diǎn)熟悉環(huán)境,了解實(shí)習(xí)單位的基本情況,特別是讓學(xué)生 對實(shí)習(xí)崗位的工作要求和工作職責(zé)做了詳細(xì)的了解,為工作做好了充分的準(zhǔn)備。第一階段,組織動員、準(zhǔn)備階段。三是提出了建立 “團(tuán)結(jié)、合作、圓滿” 的團(tuán)隊意識,使本小組每一成員都能順利完成等崗實(shí)習(xí)的各項任務(wù)。讓 學(xué)生充分認(rèn)識到等崗實(shí)習(xí)的重要性,要求學(xué)生在做好知識準(zhǔn)備的同時也要做好心理準(zhǔn)備,特 別要注意角色轉(zhuǎn)換,每人的一言一行都要以公司員工的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。一是為同學(xué)們順利走向?qū)嵙?xí)崗位奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。一、實(shí)習(xí)前期的認(rèn)真動員學(xué)生的等崗實(shí)習(xí)是教學(xué)環(huán)節(jié)中的一項重要工作,它為學(xué)生提供理論與實(shí)踐相結(jié)合的可 能,同時也為學(xué)生了解社會,做好今后就業(yè)準(zhǔn)備提供條件。它作為汽車專業(yè)教 學(xué)體系的一個環(huán)節(jié),無論對學(xué)生成才還是對教學(xué)改革,都有極大的促進(jìn)作用。參加實(shí)習(xí)的學(xué)生在各自的實(shí)習(xí)基地積極工作, 從小事做 起,直至參與工廠的汽車零件的生產(chǎn),成為一支富有朝氣與活力的年輕隊伍,實(shí)習(xí)學(xué)生的精 神風(fēng)貌及工作能力受到了公司領(lǐng)導(dǎo)與工作人員的普遍好評,在每次實(shí)習(xí)歡送會上,都出現(xiàn)依 依惜別的感人場景,而幾乎所有單位領(lǐng)導(dǎo)都表示,歡迎我校以后能繼續(xù)向該單位派出實(shí)習(xí)學(xué) 生。實(shí)習(xí)活動使學(xué)生初步接觸社會, 培養(yǎng)了他們的環(huán)境適應(yīng) 能力及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實(shí)際工作能力,為他們今后的發(fā)展打下了良好的基 礎(chǔ)。一些學(xué)生寫出了質(zhì)量較高 的實(shí)習(xí)論文。三、實(shí)習(xí)效果頂崗實(shí)習(xí)達(dá)到了專業(yè)教學(xué)的預(yù)期目的。安全第一,服從管理。以“研究者”的身份實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)過程中,學(xué)生往 往被安排在某一具體的崗位,工作可能很瑣碎。要求學(xué)生不因?qū)嵙?xí)生 身份而放松自己,要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章、制度和紀(jì)律,積極爭取和努力完成領(lǐng)導(dǎo) 交辦的各項任務(wù),從小事做起,向有經(jīng)驗的同志虛心求教,盡快適應(yīng)環(huán)境,不斷尋找自身差 距,拓展知識面,培養(yǎng)實(shí)際工作能力。他們既是學(xué)校派出的學(xué)生,又是實(shí)習(xí)單位的工作人員。通過實(shí)習(xí), 讓學(xué)生找出自身狀況與社會實(shí)際需要的差距, 并在以后 的學(xué)習(xí)期間及時補(bǔ)充相關(guān)知識,為求職與正式工作做好充分的知識、能力準(zhǔn)備,從而縮短從 校園走向社會的心理轉(zhuǎn)型期。近幾年來,我校在教學(xué)實(shí)習(xí)單位的安排上 側(cè)重于對口實(shí)習(xí)工廠,目的就在于讓學(xué)生通過親身實(shí)踐,了解實(shí)際的汽車加工和工藝過程, 熟悉工廠管理的基本環(huán)節(jié), 實(shí)際體會一個汽車工人的基本素質(zhì)要求, 以培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和分析解決實(shí)際問題的工作能力。就是 看一看課堂教學(xué)與實(shí)際工作到底有多大距離,并通過綜合分析,找出教學(xué)中存在的不足,以 便為完善教學(xué)計劃,改革教學(xué)內(nèi)容與方法提供實(shí)踐依據(jù)。篇二:學(xué)生頂 崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師工作總結(jié)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師工作總結(jié)為了完成理論與實(shí)際的結(jié)合、學(xué)校與社會的溝通,進(jìn)一步提高學(xué)生的思想覺悟、實(shí)踐能力, 尤其是觀察、分析和解決問題的實(shí)際工作能力,以便把學(xué)生培養(yǎng)成為能夠主動適應(yīng)社會主義 現(xiàn)代化建設(shè)需要的高素質(zhì)的復(fù)合型人才, 2006年春, 我?guī)ьI(lǐng)汽修班學(xué)生在悅達(dá)起亞汽車有限 公司進(jìn)行了為期半年的頂崗實(shí)習(xí),現(xiàn)將實(shí)習(xí)情況及效果總結(jié)如下:一、明確實(shí)習(xí)目的: 頂崗實(shí)習(xí)是學(xué)校教學(xué)的一個重要組成部分,學(xué)生社會實(shí)踐雖然安排在一個完整的學(xué)期進(jìn)行, 但并不具有絕對獨(dú)立的意義。教實(shí)踐證明, 教學(xué)實(shí)習(xí)適應(yīng)本專業(yè)特點(diǎn), 符合教學(xué)規(guī)律與學(xué)生心理預(yù)期。教學(xué)實(shí)習(xí)配合了所在單位的工作。教學(xué)實(shí)習(xí)促進(jìn)了學(xué)生自身的發(fā)展。在一個學(xué)期的實(shí)習(xí)之后,學(xué)生普遍感到不僅實(shí)際 工作能力有所提高,更重要的是通過對機(jī)械加工有了感性認(rèn)識,進(jìn)一步激發(fā)了大家對專業(yè)知 識的興趣,并能夠結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)進(jìn)行更深入的學(xué)習(xí)。在實(shí)習(xí)過程中,要求學(xué)生始終堅持安全第一的理念,絕對遵守工 廠的規(guī)章制度,服從實(shí)習(xí)老師的統(tǒng)一管理。要求學(xué)生在實(shí)習(xí)前通過“雙向選擇”(指定、自定方 式確定一些課題,積極探索理論與實(shí)踐相結(jié)合的途徑,利用實(shí)習(xí)機(jī)會深入工廠,了解機(jī)床, 認(rèn)識加工工藝,關(guān)注最新行業(yè)動態(tài),有準(zhǔn)備地進(jìn)行 1~2個專題的社會調(diào)研,實(shí)習(xí)結(jié)束時要完 成實(shí)習(xí)論文并作為實(shí)習(xí)成績的重要組成部分。我們要求學(xué)生自覺服從實(shí)習(xí)單位的安排,與 此同時,也要把眼光放高遠(yuǎn),從工廠工作的全局出發(fā),了解企業(yè)運(yùn)行的基本規(guī)律、工人的基 本心態(tài)、企業(yè)管理的原則等,這種觀察和訓(xùn)練能夠使學(xué)生在更廣的層面熟悉工廠,增強(qiáng)適應(yīng) 能力。以“旁觀者”的身份實(shí)習(xí)。鑒于此, 我 們對學(xué)生提出了三個方面的要求:以正式工作人員的身份進(jìn)行實(shí)習(xí)。二、實(shí)習(xí)管理實(shí)習(xí)學(xué)生具有雙重角色。預(yù)演和準(zhǔn)備就業(yè)工作。培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際能力,而這種實(shí)際能力的培養(yǎng)單靠課堂教學(xué)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,尤其是機(jī)械 加工這門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,必須從課堂走向工廠。它的一個重要功能,在于運(yùn)用教學(xué)成果,檢驗學(xué)習(xí)效果。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、社體系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)以及班主任的配合下,社會體育專業(yè)2009級學(xué)生圓滿的完成了實(shí)習(xí)任務(wù),本次實(shí)習(xí)為我在今后的課堂教學(xué)以及實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)工作積累了寶貴的經(jīng)驗。在處理問題時,多做學(xué)生的思想工作,幫助他們理解在社會上闖蕩,吃苦耐勞是年輕人必須俱備素質(zhì),實(shí)習(xí)階段,重點(diǎn)是學(xué)習(xí)鍛煉,接觸社會,提高自己的認(rèn)識,不要把報酬看到太重,培養(yǎng)適應(yīng)社會生活、工作各種能力,使學(xué)生既能在實(shí)習(xí)單位安心實(shí)習(xí),學(xué)生實(shí)習(xí)中肯定會遇到很多問題,只要能及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)解,一般都能較好的解決,從而保證實(shí)習(xí)工作順利開展。比如一些同學(xué)在實(shí)習(xí)開始初,對實(shí)習(xí)崗位要求理解不清,產(chǎn)生不穩(wěn)定情趣,通過溝通啟發(fā),使他很快安下心來,并通過自己積極主動工作,不僅學(xué)到了經(jīng)驗,也得到了一定的報酬,同時還得到了用人單位肯定和好評。四、處理問題,保證實(shí)習(xí)順利進(jìn)行學(xué)生實(shí)習(xí)的過程中,由于用人單位的客觀要求不同以及我們學(xué)生的個人素質(zhì)上的差異,難免會出現(xiàn)矛盾,而各種矛盾的妥善處理,直接關(guān)系到學(xué)生能否順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。除了走訪以外,電話和網(wǎng)絡(luò)是我與學(xué)生聯(lián)系的最常用的方式。為了實(shí)現(xiàn)對學(xué)生的有效管理,了解學(xué)生實(shí)習(xí)狀況,實(shí)習(xí)期間,盡量做到每周到實(shí)習(xí)單位了解學(xué)生實(shí)習(xí)情況以及對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),使學(xué)生能順利度過頂崗實(shí)習(xí)。通過努力,同學(xué)們都能在短時間進(jìn)入實(shí)習(xí)狀態(tài)。學(xué)生認(rèn)識到了頂崗實(shí)習(xí)必要性,思想上過關(guān)了,才有真正的動力,實(shí)習(xí)前又進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了實(shí)習(xí)的重要性,明確了實(shí)習(xí)的具體要求,要求學(xué)生要嚴(yán)格遵守單位的規(guī)章制度,確保安全第一,特別強(qiáng)調(diào)要有吃苦耐勞、持之以恒的精神,堅持到底就是勝利,為后面實(shí)習(xí)工作的順利展開奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。作為本次實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)聯(lián)系指導(dǎo)教師,實(shí)習(xí)期間經(jīng)常與同學(xué)進(jìn)行交流,指導(dǎo)他們工作、生活,情況總結(jié)如下:一、宣傳動員,做好思想工作,深化學(xué)生對實(shí)習(xí)工作的理解頂崗實(shí)習(xí)是高職院校學(xué)生經(jīng)歷的一個重要過程,頂崗實(shí)習(xí)目的是,通過理論與實(shí)踐的結(jié)合,學(xué)校與社會的溝通,進(jìn)一步提高學(xué)生的思想認(rèn)識,鞏固學(xué)校學(xué)習(xí)的知識,提高了操作技能,尤其是觀察、分析與解決問題的實(shí)際能力及待人接物溝通能力,獨(dú)立生活工作能力。加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)訓(xùn)練,學(xué)生提前就業(yè)后出現(xiàn)這樣或那樣的不適應(yīng),主要是缺乏必要的職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)訓(xùn)練。在用人單位不滿意時,學(xué)校有責(zé)任把他們召回,幫助他們完成學(xué)業(yè)、完善技能。在實(shí)際教學(xué)過程中,要科學(xué)制訂人才培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),把加強(qiáng)基礎(chǔ)與強(qiáng)調(diào)適應(yīng)性有機(jī)結(jié)合起來,根據(jù)市場需求,學(xué)制可以縮短,但要以保證學(xué)生學(xué)到必須的技能為前提,把是否取得職業(yè)技能鑒定合格證作為可否提前離校的依據(jù)。以職業(yè)技能鑒定合格證作為可否提前離校的依據(jù)。要滿足用人單位的需求,適應(yīng)學(xué)生提前就業(yè)上崗的趨勢,學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)計劃就要進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。盡管學(xué)生各自有不同的興趣和愛好,有不同的夢想和追求,但有一點(diǎn)是相同的,那就是在工作中實(shí)現(xiàn)人生的價值,活出人生的精彩。,能否對企業(yè)了解更詳細(xì)一些,比如哪種類型企業(yè),具體生產(chǎn)什么產(chǎn)品,工作強(qiáng)度如何,工作環(huán)境如何,如何休假,工作時間有多長,加班如何計算,生活條件怎樣,幾險一金如何購買,企業(yè)管理是否依法依規(guī)等。我們應(yīng)該加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行吃苦耐勞的教育。我們有部分同學(xué)吃不了苦,受不了累,在工作時間稍長一點(diǎn),工作量稍大一點(diǎn)。不忍心孩子吃苦,讓孩子換廠或者回家,造成學(xué)生抵觸情緒高漲。勞動簡單,工序重復(fù),技術(shù)含量不高,學(xué)生感覺沒意義。學(xué)生難以接受,也給管理帶來了難度。多年學(xué)生實(shí)習(xí)問題的處理來看,班主任如能與主管保持好良好的溝通,及時清除彼此間因?qū)W(xué)生現(xiàn)狀和情況的不了解而造成的誤會。首先,學(xué)校要以制度明確對實(shí)習(xí)學(xué)生的管理要求;其次,以量化標(biāo)準(zhǔn)去評價實(shí)習(xí)管理,找出可行的實(shí)習(xí)管理方式。在多年組織實(shí)習(xí)的基礎(chǔ)上,我們發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)管理的難度一般會在實(shí)習(xí)開始一周后驟然增大,此時的實(shí)習(xí)管理老師有點(diǎn)像救火隊員,如果不及時跟用人單位聯(lián)系溝通,小事會變成大事,輕則被用人單位警告辭退,重則影響到雙方的合作關(guān)系。存在的問題:實(shí)習(xí)前,大多數(shù)學(xué)生的期望值很高,不少學(xué)生認(rèn)為在課堂內(nèi)體現(xiàn)不出自己的能力所在,希望可以在實(shí)習(xí)中脫胎換骨,往往一開始時都會有很好的表現(xiàn)。改善住宿條件,如空調(diào)與電扇的使用、宿舍的安全問題、電視問題等。選出學(xué)生代表,協(xié)助我做工作。請他們在工作中多幫助學(xué)生,指導(dǎo)學(xué)生工作,幫助做學(xué)生的穩(wěn)定工作,效果很好。讓學(xué)生明白目前這份工作來之不易,雖然上班是非常辛苦的,但仍然要好好珍惜。配合廠方搞好崗前培訓(xùn)工作,培訓(xùn)期間我全天陪同,要求學(xué)生作好筆記,會后又與學(xué)生交流,又帶領(lǐng)學(xué)生參觀企業(yè)各車間,盡快熟悉工作環(huán)境。首先是熟悉公司的基本管理制度,包括考勤管理制度,宿舍管理制度,食堂管理制度,吸煙管理制度,交通車乘車管理制度等,從而規(guī)范學(xué)生的勞動行為,讓學(xué)生盡快適應(yīng)企業(yè)的管理。它作為工程造價專業(yè)教學(xué)體系的一個環(huán)節(jié),無論對學(xué)生成才還是對教學(xué)改革,都有極大的促進(jìn)作用。參加實(shí)習(xí)的學(xué)生在各自的實(shí)習(xí)單位積極工作,從小事做起,實(shí)習(xí)學(xué)生的精神風(fēng)貌及工作能力受到了公司領(lǐng)導(dǎo)與工作人員的普遍好評,在每次實(shí)習(xí)歡送會上,都出現(xiàn)依依惜別的感人場景,而幾乎所有單位領(lǐng)導(dǎo)都表示,歡迎我校以后能繼續(xù)向該單位派出實(shí)習(xí)學(xué)生。實(shí)習(xí)活動使學(xué)生初步接觸社會,培養(yǎng)了他們的環(huán)境適應(yīng)能力及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實(shí)際工作能力,為他們今后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。在一個學(xué)期的實(shí)習(xí)之后,學(xué)生普遍感到不僅實(shí)際工作能力有所提高,更重要的是通過對所學(xué)專業(yè)有了感性認(rèn)識,進(jìn)一步激發(fā)了大家對專業(yè)知識的興趣,并能夠結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)進(jìn)行更深入的學(xué)習(xí)。在實(shí)習(xí)過程中,要求學(xué)生始終堅持安全第一的理念,絕對遵守工廠的規(guī)章制度,服從實(shí)習(xí)老師的統(tǒng)一管理。我們要求學(xué)生自覺服從實(shí)習(xí)單位的安排,與此同時,也要把眼光放高遠(yuǎn),從工作的全局出發(fā),了解企業(yè)運(yùn)行的基本規(guī)律,熟悉崗位工作流程,積累工作經(jīng)驗,增強(qiáng)適應(yīng)能力。以“旁觀者”的身份實(shí)習(xí)。鑒于此,我們對學(xué)生提出了三個方面的要求:以正式工作人員的身份進(jìn)行實(shí)習(xí)。二、實(shí)習(xí)管理實(shí)習(xí)學(xué)生具有雙重角色。學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師工作總結(jié)為了完成理論與實(shí)際的結(jié)合、學(xué)校與社會的溝通,進(jìn)一步提高學(xué)生的思想覺悟、實(shí)踐能力,尤其是觀察、分析和解決問題的實(shí)際工作能力,以便把學(xué)生培養(yǎng)成為能夠主動適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的高素質(zhì)的復(fù)合型人才,2014年到2015學(xué)年,我?guī)?2廣強(qiáng)訂單班學(xué)生進(jìn)行了為期半年的頂崗實(shí)習(xí),從開始的動員工作、頂崗實(shí)習(xí)手續(xù)的辦理,到跟蹤指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)、督促學(xué)生完成頂崗實(shí)習(xí)日志,再到指導(dǎo)學(xué)生完成頂崗實(shí)習(xí)總結(jié)并評定實(shí)習(xí)成績評定,按學(xué)校要求完成任務(wù),現(xiàn)將實(shí)習(xí)情況及效果總結(jié)如下:一、明確實(shí)習(xí)目的 頂崗實(shí)習(xí)是學(xué)校教學(xué)
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1