【正文】 切老干部同黨組織的關(guān)系，工作中做到以下兩點。對老干部堅持做到四個一，即一張笑臉相迎，一把椅子讓坐，一杯熱茶相敬，一腔熱情辦事，用實際行動體現(xiàn)尊老敬老的傳統(tǒng)美德。(二)千方百計，開拓進取，把老干部的生活待遇落實好解決好老干部生活待遇，是老干部工作的重中之重。幾年來,辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子始終把老干部工作做為保證社會穩(wěn)定、促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的一件大事來抓，把落實好老干部各項待遇做為黨和人民交辦的神圣歷史責(zé)任去完成。組織上滿意，老干部滿意。老干部工作是一項政策性、實踐性很強的工作。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀理論學(xué)習(xí)，根據(jù)辦公室統(tǒng)一安排，我就區(qū)政府辦公室老干部工作進行了一次專題調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下。廣大離退休干部是社會主義和諧社會重要的組成部分，長期以來，他們?yōu)閲业慕ㄔO(shè)和改革做出了重大貢獻。兩學(xué)一做學(xué)習(xí)調(diào)研報告范文(一)中央決定，今年在全黨開展學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員學(xué)習(xí)教育，這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、三嚴三實專題教育之后，深化黨內(nèi)教育的又一次重要實踐，也是面向全體黨員從集中性教育活動向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。廣大黨員應(yīng)自覺從我做起，從現(xiàn)在做起，始終保持稅務(wù)干部的純潔性，用自己的模范行動在人民群眾中樹立公正、廉潔、文明、高效的稅務(wù)干部新形象。稅收工作的稅款征收、稅務(wù)稽查都存在著一定的風(fēng)險，各級黨組織應(yīng)從自身建設(shè)入手，堅持從嚴治隊，加大監(jiān)督和管理力度，建立健全監(jiān)督機制，大力加強思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮機關(guān)黨建的作用，引導(dǎo)廣大稅務(wù)干部樹立公仆意識，牢記為人民服務(wù)的宗旨。在實際工作中，充分發(fā)揮模范帶頭作用，經(jīng)常換位思考，竭盡全力為納稅人提供優(yōu)質(zhì)文明高效的服務(wù)，把黨員個人的言行與單位集體的形象 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緊密結(jié)合起來，以共產(chǎn)黨員的實際行動樹立地稅部門的良好形象。（四）體現(xiàn)在規(guī)范服務(wù)和文明執(zhí)法上。地稅部門的廣大黨員應(yīng)努力掌握科學(xué)文化知識，練就過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)，以適應(yīng)新時期稅務(wù)工作的需要，否則，既不能保持共產(chǎn)黨員的先進性，也適應(yīng)不了時代發(fā)展的客觀需要。業(yè)務(wù)能力是黨員履行職責(zé)、踐行先進必須具備的素養(yǎng)和本事。要自覺地把科技信息與加強征收管理有機地結(jié)合起來，通過運用已有科技成果，不斷豐富征管手段，提高征管質(zhì)量和工作效率，以適應(yīng)新的稅收征管模式的要求，使其更加完善和合理，最大限度地滿足和方便社會，為納稅人提供更加文明、高效、便捷地服務(wù)。（二）體現(xiàn)在科技興稅和強化管理上。在實際工作中體現(xiàn)為依法治稅，按程序辦事，全面落實好各項優(yōu)惠政策，依法保護納稅人的合法權(quán)益。依法治稅、公正執(zhí)法是稅務(wù)工作的生命和靈魂。四是從嚴懲處，讓政治紀(jì)律和政治規(guī)矩成紅線、帶上電。二是從嚴要求，將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩立起來、嚴起來。三、在執(zhí)行稅收政策方面，存在政策法規(guī)意識不強、隨意執(zhí)法等問題。我省地稅隊伍黨員隊伍在規(guī)矩和紀(jì)律方面存在的主要問題具體表現(xiàn)在哪幾方面？如何解決？一、在嚴守政治規(guī)矩方面，存在黨規(guī)黨法意識不強、政令不暢等問題。四是心浮氣躁，征管乏力。二是學(xué)風(fēng)不濃，不求上進。十二、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育方案中提出：要把黨的思想建設(shè)放在首位。構(gòu)建多渠道監(jiān)督體系。構(gòu)建全方位教育體系?；鶎臃?wù)型黨組織考核標(biāo)準(zhǔn)不明確，群眾滿意度測評機制不健全，一些好的制度得不到有力的貫徹執(zhí)行，干好干壞一個樣，考核評價機制不健全；建設(shè)經(jīng)費投入不足，許多服務(wù)活動無法主動開展，影響了服務(wù)效能，制約了服務(wù)的深度和廣度。服務(wù)手段傳統(tǒng)，科技化水平不高，個性化服務(wù)不強，和群眾聯(lián)系和溝通還不夠緊密，黨組織服務(wù)還存在著“真空”和“盲區(qū)”。，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素，造成了為黨員群眾服務(wù)的能力不強，本領(lǐng)不大，辦法不多，停留于為服務(wù)而服務(wù)，切入點找不準(zhǔn)，引領(lǐng)和帶動能力還不太高，導(dǎo)致服務(wù)載體不豐富，服務(wù)質(zhì)量不高，服務(wù)范圍不廣。七、目前，我省地稅系統(tǒng)在基層黨組織建設(shè)中存在的問題是什么？，對創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織提出的時代背景、意義和內(nèi)涵認識不深刻、領(lǐng)會不透徹，工作缺乏緊迫感和責(zé)任感。我們現(xiàn)在機關(guān)的一些同志，因為不了解下情，不結(jié)合實際，只能說空話。六是對干部職工的心理狀態(tài)研究不夠。個別人不同 4 程度的存在著有意見當(dāng)面不說，背后亂說，隨便議論和傳播小道消息的現(xiàn)象，影響團結(jié)，影響工作。二是有些部門的同志大局意識不強，考慮問題時往往不是從國家利益、全局利益、長遠利益出發(fā)，總是片面強調(diào)本部門的利益；有的遇到矛盾不主動協(xié)調(diào)，不主動解決；有的制定的政策措施，站在既得利益立場，總想把部門利益法律化。六、目前，我省地稅系統(tǒng)在黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理中存在的問題是什么？一是有些人解放思想的深度還不夠，不認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹黨的理論路線和方針政策，工作思路窄，或多或少地存在著按框框做事的問題，有的習(xí)慣于單憑老方式老辦法想問題、做工作，缺乏主動性和創(chuàng)造性，缺少開拓創(chuàng)新意識和創(chuàng)造性思維，有的不求有功，但求無過，得過且過，不推不動。（二）在活動的形式上存在“三多三少”（三）在活動內(nèi)容上存在“三個混淆”現(xiàn)象。（六）在做合格黨員硬約束不夠上按照黨性原則辦事上，在自律中自覺接受外界監(jiān)督上，在生活工作中嚴以律己上不夠。另一種實用主義現(xiàn)象，就是各取所需地學(xué)，斷章取義地學(xué)，運用時隨意取舍、任意剪裁。第三，實用主義、功利主義嚴重。四、目前，我省地稅系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中存在的主要問題的表現(xiàn)形式有哪些：（一）在理想信念模糊動搖上主要是對共產(chǎn)主義缺乏信仰，對中國特色社會主義缺乏信心，精神空虛，推崇西方價值觀念，熱衷于組織、參加封建迷信活動等（二）在黨的意識淡化上主要是看齊意識不強，不守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，在黨不言黨、不愛黨、不護黨、不為黨，組織紀(jì)律散漫，不按規(guī)定 2 參加黨的組織生活，不按時交納黨費，不完成黨組織分配的任務(wù)，不按黨的組織原則辦事等（三）在宗旨觀念淡薄上主要是利己主義嚴重，漠視群眾疾苦、與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、假公濟私、損害群眾利益，在人民群眾生命財產(chǎn)安全受到威脅時臨危退縮等（四）在道德行為不端上主要是違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不注意個人品德，貪圖享受、奢侈浪費等（五）在學(xué)風(fēng)不濃上第一，最大的學(xué)風(fēng)不正就是不重視學(xué)習(xí)、不注意學(xué)習(xí)。省(自治區(qū)、直轄市)和部門(系統(tǒng))黨委(黨組)要結(jié)合實際作出部署安排，加強具體指導(dǎo)。要以黨委(黨組)中心組等形式組織集中研討，深化學(xué)習(xí)效果。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中走在前面、深學(xué)一層，嚴格執(zhí)行雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加所在支部的組織生活，與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起查擺解決問題、一起接受教育、一起參加黨員民主評議。除了對黨員開展經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育外，如何落實？建立黨建工作責(zé)任清單，在形式上對各級黨組織、各級黨組織書記的黨建工作責(zé)任進行分解和明確，關(guān)鍵還在于做，關(guān)鍵還在于各級黨組織書記這些“關(guān)鍵少數(shù)”如何將責(zé)任清單的內(nèi)容落實到位的問題。做嚴守黨內(nèi)生活準(zhǔn)則的帶頭人。做嚴明政治紀(jì)律政治規(guī)矩的排頭兵。以忠誠的信仰激勵人, 以高尚的情操感染人。結(jié)合學(xué)習(xí)活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)工作任務(wù)，要將三嚴三實和爭做合格黨員的要求貫徹到落實個人整改任務(wù)的全過程。著重樹立一批踐行兩學(xué)一做的先進典型，加強宣傳，并號召黨員多向身邊的先鋒模范學(xué)習(xí)。要對《毛澤東選集》、《鄧小平文選》、《江澤民文選》等一批政治理論學(xué)經(jīng)典著作要進行深入鉆研。二是學(xué)系列講話。3抓好內(nèi)容建設(shè)。根據(jù)全國組織部長會議精神，已明確開展兩學(xué)一做主題教育的對象是全體黨員。堅持因地制宜，力求創(chuàng)新出特。堅持群眾參與，實現(xiàn)與民互動。如何按照中央要求開展好此項活動，確保方向不偏、內(nèi)容不空、工作不虛，在活動推進過程中關(guān)鍵是要做到五個堅持:即堅持總體把握，嚴格活動要求。既要抓緊時間，又能保證效果。三、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育如何推進在調(diào)研過程中，調(diào)研對象普遍認為各級黨組織在開展兩學(xué)一做專題教育過程中，既要與群教活動緊密結(jié)合，又要區(qū)別于群教活動。部分黨員認為在開展教育實踐活動和三嚴三實教育的過程中，已經(jīng)接受了最嚴格的的黨性洗禮，問題已經(jīng)找完了，原因已經(jīng)深挖了，整改措施已經(jīng)到位了，再開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育意義不是很大?，F(xiàn)在開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動，部分領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員在心理上會存在抵觸和厭倦情緒?？陀^的講，三嚴三實專題教育自黨中央召開總結(jié)大會后，從中央到地方各級對活動的宣傳力度開始下降，社會輿論關(guān)注的焦點也開始進行轉(zhuǎn)移，部分處級領(lǐng)導(dǎo)認為今后的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)該沒有過去嚴，思想有些拋錨，過去存在的四風(fēng)苗頭又開始在腦海里蠢蠢欲動。二、開展兩學(xué)一做專題教育面臨的困難和問題集中性三嚴三實專題教育活動剛結(jié)束，接著開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，在黨員和干部的思想上和工作推進的過程中都有一定的障礙，思想障礙尤其突出。在縣域發(fā)展的問題上，有時有機遇抓不住，有條件用不好，致使許多發(fā)展機遇擦肩而過。主要是求穩(wěn)怕亂、瞻前顧后、遇到困難繞道走。如鄉(xiāng)鎮(zhèn)反映考核壓力比較大，重懲罰輕獎勵，對這些意見沒能充分考慮，挫傷了工作積極性。12重視基層意見不夠。對群眾反映的問題，被動解決多、主動化解少，要求部門解決多、直面群眾解決少。11脫離基層群眾。有的時候某些重大決策沒有廣泛聽取各方意見，參與決策的面不廣、透明度不高，造成了一些后遺癥。突出表現(xiàn)在決策缺少必要程序，缺乏充分論證，憑經(jīng)驗判斷、主觀臆斷來解決問題，脫離了縣情實際。如有時候下鄉(xiāng)了就是聽匯報、搞座談，自己問得少，親自看得少。主要是常委班子成員下基層、搞督導(dǎo)沒有深進去、沉下去，實效不明顯。如存在城區(qū)規(guī)劃執(zhí)行不嚴、控違拆違壓力較大的問題。如在城鎮(zhèn)建設(shè)上，多個片區(qū)項目同時鋪開，沒有循序漸進，征地拆遷帶來的壓力較大，反而影響了縣城整體發(fā)展進程有制度無落實。干部有不切實際、急于求成。5執(zhí)行力不高。4擔(dān)當(dāng)意識不高。3宗旨意識不高。部分黨員，包括一些干部黨員意識、政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識不強，還存在精神缺鈣問題，未能主動把自身置于四個全面的大局中，向中央看齊、向省委看齊。陳列如下:1政治思想有偏差。隨著兩學(xué)一做教育活動的開展，廣大黨員干部要敢于擔(dān)當(dāng)，勇于作為，聚集務(wù)實高效、干事創(chuàng)業(yè)的正能量，珍惜組織賦予自己的干事創(chuàng)業(yè)的平臺，切實增強夯實基層、推動發(fā)展、后發(fā)趕超的責(zé)任使命。分層分類開展學(xué)習(xí)教育活動，比如按照黨組織屬性不