上下班打卡制度-文庫(kù)吧資料
2024-10-10 05:29本頁(yè)面
【正文】 下班打卡制度為了規(guī)范公司員工考勤管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，結(jié)合我公司的具體情況，等制定本制度。過時(shí)不予受理。沒有上班、加班而打虛假卡的，按曠職工一日論處。出勤但未打卡者，需根據(jù)具體情況填寫《未打卡情況說明表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人/總經(jīng)理簽字確認(rèn)。早退者一律做曠工一日處理，不得補(bǔ)請(qǐng)事假、病假抵充。遲到15分鐘以上罰款10元。正常情況下，員工上、下班須保持各1次打卡記錄。經(jīng)公司研究決定，所有 員工上下班實(shí)行打卡制度，針對(duì)員工的打卡制度有以下的規(guī)定：上班時(shí)間： 冬季（11月014月30）上午9：00—下午5：30 夏季（5月01—10月31）上午8：30—下午6：00公司考勤實(shí)行打卡制度，員工每天上下班時(shí)應(yīng)先打卡，不 打卡者按曠工處理，有特殊情況須提前通知部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)行 政部備案以便考核。如有遺失，必須盡快補(bǔ)辦，且本人應(yīng)承擔(dān)由此引起的一切后果。無考勤記錄或記錄與上班時(shí)間有差異時(shí)，員工本人應(yīng)做出書面解釋由部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)后交人力資源部。l 嚴(yán)禁代人或托人打卡，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以書面警告并罰款；l 當(dāng)考勤機(jī)出現(xiàn)故障時(shí)，部門應(yīng)安排員工簽到/退，作為員工出勤記錄。遲到/早退一個(gè)小時(shí)及以上，以曠工處理。同樣地，下班時(shí)間以后員工才可以離開工作崗位、打卡、更換工服。如有特殊情況需向人力部門提出申請(qǐng)備案。指紋打卡機(jī)下發(fā)到各分公司，
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