【正文】 子黨性分析材料一、領(lǐng)導(dǎo)班子基本情況及收集意見情況我所于元月二十八日召開黨員先進(jìn)性教育活動動員大會以來，通過召開黨員大會以及民主黨派、離退休職工和在職職工座談會，設(shè)置意見箱，黨員隊伍和領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)征求意見調(diào)查表和熱線電話等多種形式，廣泛征求黨內(nèi)外群眾對黨員和所領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議，共收到各種意見和建議共36條，其中支部工作11條，科研工作13條，開發(fā)工作5條，行政后勤7條。⒋政績觀還存在誤區(qū)。⒊工作作風(fēng)還不實。沒有時刻牢記為民服務(wù)的根本宗旨，沒有始終把群眾的冷暖、安危擺在第一位、放在心坎上，在體察民情、了解民意方面做的還不夠；在日常工作中，與干部職工談工作的時候多，溝通、交流思想的時間少，對他們嚴(yán)格要求的時候多，生活上給予關(guān)心幫助的少。有時覺得學(xué)習(xí)是軟指標(biāo)，缺乏危機感、緊迫感，只滿足于該學(xué)的理論學(xué)了、該看的文件看了，該完成的任務(wù)完成了，缺乏深鉆細(xì)研的精神，自覺改造主觀世界不足。沒有在思想上真正把學(xué)習(xí)當(dāng)成第一位的需要、當(dāng)做提高素質(zhì)和能力的有效途徑，活到老，學(xué)到老，改造到老的意識不強。對市場監(jiān)管領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題，估計不足，認(rèn)識不深，研究不夠，處理和解決這些新情況、新問題，存在墨守成規(guī)、過于求穩(wěn)的思想，對新時期如何更新監(jiān)管執(zhí)法對策，提高行政監(jiān)管水平，研究創(chuàng)新不夠。對于工作中出現(xiàn)的問題和漏洞，常常是檢討自身的問題多，批評別人的時候少；對自己分管的科所和同志批評多，對其他科所和同志批評少；講普遍存在的問題多，談具體問題的少；和風(fēng)細(xì)雨說教多，針對性開展批評少。三是開展批評的勇氣還不足。二是協(xié)調(diào)關(guān)系的能力還不強。班子工作思路不夠開闊，工作方法還比較守舊，靈活創(chuàng)新不足。一是完成工作的質(zhì)量還不高。工作只陷于開開會，下下文件，安排布置多，放下架子，撲下身子，檢查督促抓落實少。在局里抓具體工作多，深入基層搞調(diào)查研究少，對分管的科所情況掌握多，對其它的科所情況了解少，有沉不下去、只掃門前雪的現(xiàn)象。班子成員在平時，對業(yè)務(wù)工作抓的多，對其它工作顧及的少；對大事、要事、難事投入的精力多，對小事、常事、易事投入的精力少，有顧此失彼、厚此薄彼、急功近利、急于求成的現(xiàn)象。對新時期工商行政管理工作出現(xiàn)的新情況、新問題，在一起共同研究、分析、探討不夠，還不能用所學(xué)的理論知識充分的與實際工作相結(jié)合，整體工作能力還不強。⒊求真務(wù)實還不夠扎實。一是對政治理論學(xué)習(xí)不深。一、存在的主要問題１、理論學(xué)習(xí)還不夠深入。然而，對照胡錦濤同志提出的新時期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基本要求和《中國共產(chǎn)黨黨章》要求，清醒的認(rèn)識到，分局領(lǐng)導(dǎo)班子的工作離上級的要求還有很大的差距，還存在許多不足。第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子黨性分析材料范文在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，分局班子成員認(rèn)識明確，思想統(tǒng)一，行動自覺，全身心地投入到了此項工作中。農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村工作的基石，黨的基層組織建設(shè)得如何，直接反映出黨在群眾中的形象。以人為本，用制度管理干部，確保政令暢通。總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，進(jìn)一步完善各項工作管理制度。同時班子成員要從日常的應(yīng)酬和繁瑣的事務(wù)中解脫出來，集中精力抓大事、議大事、下基層。通過深入調(diào)查研究，切實為民排憂解難，增進(jìn)同群眾的思想感情，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。要更多地深入基層，加強調(diào)查研究，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。黨委政府班子要緊緊圍繞全縣的工作目標(biāo)，對全鄉(xiāng)各項工作做到底子清、情況明，要明確全鄉(xiāng)的工作思路和工作目標(biāo)，工作中要克服重布置，輕督促的現(xiàn)象，對重點工作和全局性工作，鄉(xiāng)黨委政府班子要一抓到底。同時，黨委政府班子要切實開好民主生活會，在認(rèn)真開展交心談心，交流思想、互幫互助的基礎(chǔ)上敢于拿起批評與自我批評的武器，誠懇善意地開展積極健康的思想斗爭，從而溝通思想，交流感情，增進(jìn)相互信任，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨委政府班子要認(rèn)真堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，每個班子成員既要根據(jù)集體的決定和分工切實履行好自己的職責(zé)，又要關(guān)心全局工作，積極參與決策。三是要切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，進(jìn)一步加強對黨員及干部職工的監(jiān)督與管理，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項任務(wù)落到實處。經(jīng)得起各種考驗，為廣大黨員、干部樹立好榜樣。3繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項任務(wù)落到實處。鄉(xiāng)黨委政府班子在工作中要樹立創(chuàng)新求發(fā)展的觀念，樹立追趕式、跨越式發(fā)展觀念，努力克服封閉保守思想，要切實把解放思想、更新觀念落實到行動上，落實到實際工作中。通過理論與實踐結(jié)合，更有效地解決好本鄉(xiāng)工作中的困難和問題，更好地為群眾多辦好事、實事。在學(xué)習(xí)中，鄉(xiāng)黨委政府將進(jìn)一步完善黨委理論中心學(xué)習(xí)組的學(xué)習(xí)制度，除統(tǒng)一由黨委組織學(xué)習(xí)、講座和交流發(fā)言的專題外，班子成員要制定好學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)重點，持之以恒地抓好個人自學(xué)，撰寫讀書筆記、學(xué)習(xí)心得體會和調(diào)查報告文章。要全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，掌握科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵，學(xué)會運用理論觀點去領(lǐng)會黨的路線、方針和政策，去分析新情況、研究新問題、解決新矛盾，把理論與實踐有機地結(jié)合起來，在研究解決實際問題上下功夫，團(tuán)結(jié)一致，不斷提高黨委政府班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，增強干事創(chuàng)業(yè)能力。為了使鄉(xiāng)黨委政府班子政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，使班子的整體素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，干事創(chuàng)業(yè)能力有新的增強。盡管做了許多服務(wù)人民群眾方面的實事、好事，但還有部分誤區(qū)，重執(zhí)行結(jié)果，輕執(zhí)行過程；重數(shù)據(jù)，輕實效；重形象工程，輕腳踏實地；在真正維護(hù)好、發(fā)展好、實現(xiàn)好人民群眾的根本利益方面還有許多工作要做。超前意識不足，創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣于憑經(jīng)驗辦事，從局部與全局的角度分析還不夠。對各項事業(yè)的協(xié)調(diào)、健康發(fā)展的度把握得不夠好，注重了一些方面的發(fā)展，但又忽視了另一些方面的發(fā)展，把短期發(fā)展看得重，長期可持續(xù)發(fā)展看得輕，使科學(xué)的發(fā)展觀出現(xiàn)了一定的片面性。單純追求學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)任務(wù)的落實，滿足于會議開過了，文件傳達(dá)了，沒有靜下心來系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識，通過學(xué)習(xí)促進(jìn)各項工作開展的效果不太明顯。二、存在上述問題原因分析：主要是思想上和宗旨意識、服務(wù)意識與科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距，主要反映在以下幾個方面。雖然隨著全鄉(xiāng)學(xué)習(xí)實踐活動的開展，輿論宣傳氛圍較濃，但各村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員發(fā)揮先鋒模范作用效果還不夠明顯。由于溝通機會少，溝通的渠道不暢，溝通的機制沒有建立起來，在一定程度上同志之間、領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間還未真正做到推心置腹，或多或少地影響了工作協(xié)同配合和工作質(zhì)量及工作效率的提高。（八）與干部職工的思想交流還不夠密切，主動溝通的機會不多。對干部職工管理還存在著管理不夠嚴(yán)格，有時松時緊的現(xiàn)象。（七）在科學(xué)管理上還存在一定的問題，對干部職工的監(jiān)督管理還不太到位。主要體現(xiàn)在一些工作上還存在著按部就班的情況，在執(zhí)行政策中不能很好地結(jié)合赤道的實際大膽地創(chuàng)造性地開展。也使得畜牧業(yè)投入跟不上，養(yǎng)殖小區(qū)、養(yǎng)殖大戶發(fā)展相對緩慢。在縣委政府大力發(fā)展果業(yè)、畜牧業(yè)的思路下，蘋果產(chǎn)業(yè)種植發(fā)展得到了長足的發(fā)展，但大多數(shù)仍以粗放式是管理為主，且科技含量低。（五）農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度不大，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)形成效果不明顯。對干部職工平時只給工作壓力，但對其工作和生活中存在的困難和問題黨委政府班子相對過問少，關(guān)心還不夠；對村兩委會工作雖然根據(jù)各村反映的基礎(chǔ)設(shè)施、公益事業(yè)建設(shè)等情況都基本得到解決，但是按照人民群眾的要求還有差距。（四）對