【正文】 郵政事業(yè)美好的明天。在國家局和省委省政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照省局的工作部署，并結(jié)合本地的實際情況，大力開拓業(yè)務(wù)市場，努力挖掘節(jié)支潛力，不斷推進(jìn)企業(yè)改革，繼續(xù)加快建設(shè)步伐，強(qiáng)化企業(yè)管理，積極推進(jìn)精神文明建設(shè)步伐，為全面完成今年的各項工作任務(wù)，鞏固和擴(kuò)大扭虧成果，步入良性循環(huán)打基礎(chǔ)而努力奮斗。今年全省郵政業(yè)務(wù)總量要完成億元，業(yè)務(wù)收入要完成億元，收支差要確保完成并爭取超額完成國家局下達(dá)的計劃任務(wù)。在此，我們特表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！xx年是xx郵政鞏固扭虧成果，為步入良性循環(huán)打基礎(chǔ)的重要一年。這些成績的取得都是在國家局、省委省政府和省局黨組的39。郵政業(yè)務(wù)收入達(dá)到億元；三年減虧億元，并實現(xiàn)扭虧為盈；勞動生產(chǎn)率由分營時萬元增加到萬元；企業(yè)負(fù)債率從％降到％；增加固定資產(chǎn)億元，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值；精神文明建設(shè)也取得豐碩成果。新的一年，我們對未來充滿期許，我們堅信，創(chuàng)意成就夢想、真心收獲成功！寫信人：xx年xx月xx日有關(guān)職工家屬慰問信2全省郵政職工、離退休職工、職工家屬同志們：值此新春佳節(jié)到來之際，省局和省郵政工會向你們致以節(jié)日的親切問候！過去的一年，是我省郵政發(fā)展史上具有里程碑意義的一年。你們是水利院最可親可敬的人，是水利院最強(qiáng)大的后援團(tuán)。同時，我們也深知，軍功章的另一半是員工家屬的理解和支持！一杯清茶、一聲問候、一個關(guān)切的39。一年來，公司員工以高度的責(zé)任感和事業(yè)心，全身心投入到生產(chǎn)科研和經(jīng)營管理中。喜悅伴著汗水、成功伴隨艱辛。慰問人：xxx20xx年xx月xx日擴(kuò)展資料：職工家屬慰問信有關(guān)職工家屬慰問信有關(guān)職工家屬慰問信1親愛的xx及家屬：見信問好！在這歲序更替、辭舊迎新的美好日子，謹(jǐn)向您們表示最衷心的感謝和最良好的祝愿！剛剛過去的，是公司全體同仁攜手同行、共同成長的一年。當(dāng)我局在新的征程中破浪遠(yuǎn)航時，我們每個人揚(yáng)起的是事業(yè)的風(fēng)帆和希望。風(fēng)勁正是揚(yáng)帆時。先后獲得了檔案管理某某特級單位、國家稅務(wù)總局稽查軟件試點單位和全某地稅系統(tǒng)“優(yōu)化服務(wù)先進(jìn)單位”、建設(shè)一等獎等榮譽(yù)；在干部隊伍建設(shè)方面，狠抓素質(zhì)教育，著力培養(yǎng)各類人才，有15人次受到某某某級表彰。值此歲序更迭、萬象更新之際，我們真誠地向您們致以良好的祝愿和真摯的問候！過去的一年，我們在某局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)服務(wù)為基礎(chǔ)，以兩型三化為平臺，以行業(yè)稽查為主線，以三級聯(lián)動為載體，以打造地稅稽查精品名牌為目標(biāo)，不斷強(qiáng)化措施，大力發(fā)揚(yáng)“和衷共濟(jì)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、追求卓越、精益求精”的地稅精神，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，各項工作取得了顯著成績。新的一年，我們將迎來建校五十周年華誕，誠望家屬朋友能夠繼續(xù)關(guān)心、支持學(xué)校的各項事業(yè)，為學(xué)校的發(fā)展奉獻(xiàn)愛心。豬年已展千重錦，鼠歲再登百步樓。正是因為有了您的付出，免除了他們的后顧之憂，他們才能以校為家，全身心地投入到自己的`工作中來；正是您的付出，我校教師才能用火熱的情熔化學(xué)生們心頭的冰塊；正是您的付出，我校教師才能用真摯的目光喚起學(xué)生挑戰(zhàn)困難的勇氣；正是您的付出，我校教師才能在燈光的陪伴下默默地耕耘。又是一個豐收年。教育教學(xué)環(huán)境、設(shè)施設(shè)備越來越好，老師們的辦公、學(xué)習(xí)條件也正在逐步得到改善。又值新春佳節(jié)，xx區(qū)人民路小學(xué)嚴(yán)衛(wèi)校長攜學(xué)校黨政工團(tuán)，給尊敬的教職工家屬朋友拜年了！給您送喜送福了！祝您新春吉祥！家庭幸福！萬事如意！豕去呈豐稔，鼠來報吉祥。物價事業(yè)特有的關(guān)心和熱愛，無怨無悔地將唯韋《愛的奉獻(xiàn)》演繹的更加具體、更加生動、更加壯美；還有一位本身已退休的員工家屬，不顧女人體弱和自己也已年高的實際，一人扛起照顧臥床老人日常生活的重?fù)?dān)，幾次支持已經(jīng)“離崗休息”的丈夫重返單位無償頂班代崗，讓人不禁想起當(dāng)年中央蘇區(qū)“十送紅軍”的動人場面；......如此等等。其中許多事例感人至深：員工生病住院，作為老板的丈夫不顧自己事業(yè)的重要和繁忙，親自陪伴，精心守護(hù)。xx年，我們被省局評為“學(xué)習(xí)創(chuàng)新提升年活動先進(jìn)單位”，在新大樓里也初步樹立起了良好形象。三是三高三不高：辦公樓層高，面向群眾的眼光不能高；效能標(biāo)準(zhǔn)高，干事需要的成本不能高；思想境界高，對待待遇的期盼不能高。局班子分析形勢，把握機(jī)遇，從加強(qiáng)自身建設(shè)入手，要求職工念好“三字經(jīng)”，一是三比三不比：新大樓單位多，我們和其他單位要比作風(fēng)，不比條件；比奉獻(xiàn)，不比待遇；比智慧，不比工作優(yōu)勢。3月，我局隨縣委、縣政府及四十多個縣直單位搬遷新大樓上班。同時，員工個人的價值也得到充分的體現(xiàn)，實現(xiàn)公司發(fā)展和員工發(fā)展同步增長。目前，總部相關(guān)部門正在做這方面的工作，請廣大員工相信，公司是有能力解決這方面問題的。作為公司總裁，我從心底里向大家表示歉意，是我的工作沒有做細(xì)做好，給大家增添了不應(yīng)有的煩惱。同時，我也一直強(qiáng)調(diào)，順豐作為一個有機(jī)整體、一個大家庭，各項政策規(guī)定應(yīng)該是一致的，獎金問題更是如此，因為它關(guān)系到員工的切身利益。我一直倡導(dǎo)并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信，在與