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正文內(nèi)容

“五查五看”檢查報告-文庫吧資料

2024-10-03 13:44本頁面
  

【正文】 付的費(fèi)用現(xiàn)象,沒有收受現(xiàn)金、禮品、有價證券和支付憑證等違紀(jì)行為,沒有利用公款大吃大喝及參與高消費(fèi)活動現(xiàn)象,沒有在其它企業(yè)兼職、領(lǐng)取報酬或獎金情況,年內(nèi)無操辦婚喪喜慶事宜,也沒有干預(yù)插手工程建設(shè)招標(biāo)和參加黃、賭、毒等現(xiàn)象。能夠注重自己的一言一行,時刻做到自重、自省、自警、自勵。同時加強(qiáng)同基層員工聯(lián)系,帶著問題深入一線,多實地蹲點,多走進(jìn)一線崗位,多走訪職工,多到困難較多、矛盾突出的地方去,注重實際效果,聽真話,察實情,總結(jié)經(jīng)驗,解決問題,推動分管工作前進(jìn),沒有“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。(四)查群眾紀(jì)律方面對于廣大用戶堅持開展供水社會服務(wù)承諾制度,實行“首問負(fù)責(zé)制”。(三)查工作作風(fēng)方面雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,缺乏“擠”勁和“鉆”勁,只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好,特別是對黨的重要理論知識學(xué)習(xí)不夠;在實際工作中,對在新形勢、新任務(wù)和工作中遇到的新問題,沒有進(jìn)行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象,思考不深刻;有時在工作任務(wù)重、工作難展開、難出成效、壓力大的情況下,思想上產(chǎn)生畏難和歇?dú)馇榫w,對自己要求有所放松。十八屆四中全會首次以全會的形式專題研究部署全面推進(jìn)依法治國這一基本治國方略,在日常工作中自己帶頭斷深入學(xué)習(xí)《企業(yè)國有資產(chǎn)法》《公司法》《勞動法》等法律法規(guī),著力提高依法經(jīng)營、依法治企的能力和水平,結(jié)合企業(yè)實際,依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,進(jìn)一步建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度。努力提高覺悟,增強(qiáng)黨性,解放思想,開拓創(chuàng)新,以自己的實際行動來體現(xiàn)和保持黨員干部的先進(jìn)性,努力為我縣交通事業(yè)的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。四、工作重點及努力方向加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高以人為本,構(gòu)建和諧社會的本領(lǐng)以身作則,立足本職,愛崗敬業(yè),堅持學(xué)習(xí),勤于思考,善于實踐,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。切實加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),尤其是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,增強(qiáng)黨性鍛煉的自覺性,進(jìn)一步明確前進(jìn)的方向。推進(jìn)學(xué)習(xí)工作化,要圍繞鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),并認(rèn)真做好各項筆記。在當(dāng)今新形勢下,由于思想認(rèn)識上存在差距,在堅定共產(chǎn)主義理想信念上仍有盲點,對世界觀、人生觀、價值觀的改造不是增強(qiáng)了,而是有所放松。工作中還缺乏熱情和激情,缺乏事業(yè)心和責(zé)任感。造成自身的理論水平跟不上形勢發(fā)展,沒有把學(xué)習(xí)理論作,提高自身整體素質(zhì)擺上重要日程。有不思進(jìn)取,安于現(xiàn)狀,工作不求有功,但求無過的現(xiàn)象。通過自查,找到了自身存在的問題,并通過查找原因,制定了有效的措施,現(xiàn)將整改情況匯報如下:一、存在的問題加強(qiáng)學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)的熱情不高,主動性和自覺性不強(qiáng),存在“以干代學(xué)”的現(xiàn)象。總之,我將借這次學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、深化作風(fēng)年活動的東風(fēng),進(jìn)一步解放思想,更新觀念,認(rèn)真學(xué)習(xí)和牢牢掌握中心業(yè)務(wù),在工作中踏踏實實、再接再厲,干出更好的業(yè)績,不斷在平凡的崗位中作出不平凡的事。在完成領(lǐng)導(dǎo)對自己傳達(dá)的任務(wù)的同時,今后要積極主動地去幫助同事及時完成任務(wù),尤其是經(jīng)常關(guān)心新同事的工作和生活問題,著力營造增強(qiáng)感情的環(huán)境,使單位的工作效率得到提高。努力干好本職工作,讓單位同事滿意,讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心。(三)自身做起,樹立良好作風(fēng)。首先樹立強(qiáng)烈的自覺意識和責(zé)任意識,本著中心“為企業(yè)服務(wù)”的工作宗旨,深入開展企業(yè)調(diào)研,尋求企業(yè)真正的需求,為企業(yè)搭建與科研院所合作交流的平臺。要從根本上解決問題,還必須轉(zhuǎn)變思想觀念,除學(xué)習(xí)理論知識外,還要走出去參觀學(xué)習(xí),經(jīng)常去企業(yè)現(xiàn)場調(diào)研,從而進(jìn)一步開闊視野,啟迪思維,開拓創(chuàng)新工作思路。(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變思想觀念。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有時有散漫
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