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正文內(nèi)容

2009年度校長述職述廉報告-文庫吧資料

2024-10-03 11:00本頁面
  

【正文】 在松年同志的支持下,為了增強科研能力,我們成立了八大學科,重新選拔了主任,我們還出臺政策鼓勵教師多出科研成果,為縣域經(jīng)濟的發(fā)展出謀劃策,發(fā)揮參謀作用,而且明確要求將科研課題立足建昌和葫蘆島經(jīng)濟社會的格局,著眼遼寧省的整體經(jīng)濟布局,鳥瞰跟蹤全國發(fā)展的全局。實踐表明初步成效明顯。2010年1月和3月在教職員工的努力下,我們成功的舉辦了兩次大型考試,得到了市委黨校的好評和學員的滿意,創(chuàng)造了本科班函授學員考試通過率百分之百的佳績。黨校遷入新址后,百事待舉,松年同志委派我?guī)ьI(lǐng)萬寶、忠信去辦理報刊改埠、電話移機、屏蔽設(shè)備等事物,我們機智運作、不辱使命,為黨校節(jié)約了極其寶貴的資金。我們愛校如家,國有財產(chǎn)未損秋毫,我們艱苦奮斗,用涼水饅頭充饑支撐到天黑。在縣委的關(guān)懷指導下,我們班子始終保持思想清醒、政治堅定、作風務實、開拓創(chuàng)新、勤政廉潔、團結(jié)協(xié)作的工作狀態(tài)。在工作中,修身正己,努力當好配角,工作到位不越位;辦事循章不違章;談話誠心不偏心;決斷公心不私心。作為班子成員,我一面向書本學習,一面虛心向老同志求教同時也真誠的向班子成員“取經(jīng)”。下面把本人履行職責情況向各位領(lǐng)導和同志們匯報,歡迎批評指正?!拔从X半載彈子過,耳鬢銀發(fā)已添多”。今后工作中,我們將針對自身薄弱環(huán)節(jié),加大整改力度,強化改進措施,努力開創(chuàng)廉政建設(shè)工作新局面??傊凑站贮h委委的工作部署,經(jīng)過黨政班子齊心努力,黨風廉政建設(shè)工作得以順利推進。如在資源整合過程中,充分發(fā)揮領(lǐng)導班子的集體決策作用,多次召開班子會,召開校長會,發(fā)揮民主優(yōu)勢,集思廣益,成功實現(xiàn)了教師合理搭配。六、是堅持科學民主決策。通過堅持不懈的政治理論學習,強化思想政治素養(yǎng),改進執(zhí)政理念。五、抓班子建設(shè),形成教育發(fā)展的強大合量。二是深化政務公開,加強民主監(jiān)督機制。我們做到積極主動,認真負責,熱情耐心,服務周到,樹立了領(lǐng)導干部的良好形象。半年來,學校領(lǐng)導班子積極貫徹落實科學發(fā)展觀,嚴于律已,以身作則,以提高服務意識和工作效率為中心,加強干部隊伍的作風建設(shè)。對于群眾反映的問題,集體研究決策,妥善處理解決,做到了熱情接待,耐心疏導,宣傳政策,化解矛盾,穩(wěn)定了教師隊伍,提高了群眾的滿意程度,切實維護了機關(guān)的正常辦公秩序和教育大局穩(wěn)定。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度,認真處理信訪舉報,嚴肅查處違紀案件。三是認真執(zhí)行《關(guān)于制定黨和國家機關(guān)工作人員贈送和接受“紅包”的暫行規(guī)定》、《領(lǐng)導干部收入申報制度》、《領(lǐng)導干部離任審計制度》,《領(lǐng)導干部重大問題報告制度》,制止奢侈享樂、鋪張浪費歪風。建立健全了重大事件報告制度、監(jiān)督制度、誡免談話制度等。二是層層建立和完善黨風廉政建設(shè)責任制,進一步強化責任制的考核工作。推行領(lǐng)導干部廉潔自律規(guī)定。為黨風廉政建設(shè)的深入開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。我們結(jié)合教育工作實際,以中心組學習為主要形式,以領(lǐng)導干部自學和理論培訓等為輔助形式,認真學習了“三個代表”重要思想、十七屆三中全會精神、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》及中央、省、市、縣關(guān)于黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定、安排意見和會議精神等,做到學習內(nèi)容有廣度、思想認識有深度、政治覺悟有高度。在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型,對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復講,找原因、說危害,教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓,耳邊警鐘長鳴,心中筑起道德和法紀兩道防線。一是加強領(lǐng)導,提高認識。在工作中處處以群眾利益為重,堅決杜絕損害群眾利益的行為。在用人問題上,認真遵守干部選拔使用規(guī)定,保守民主推薦,測評考察醞釀及討論干部有關(guān)情況的秘密?!睆牟焕眯iL和職務上的影響謀取不正當利益,不接受禮品,宴請,不接受有價證券等。古人說:“其身正,不令則行,其身不正,令不行。一、認真學習,不斷提高廉潔從政的自覺性。我之所以看重我們八中的學校文化,喚醒我們八中的學校靈魂,召喚我們八中的學校旋律,是因為我信奉我們八中精神是厚實、雄渾、蓄勢、向上的動力源泉和精神支柱,我想,無論是學生進步、教師成長還是學校發(fā)展,只要堅守學校文化,奮斗不息,便沒有我們不能達到的境界和高度。在這期間,我一次次地觸摸著八中文化,一遍遍地感悟著八中精神。我自2010提8月20日走上校長工作崗位,這期間,深切體會到校長工作的責任重大,而要完成自身肩負的工作任務,廉潔從政是必不可少的條件。今后我將更加勤奮地工作,更好地為大家服務。我們在08年度里取得了一些可喜的成績,但是這些成績的背后飽含著全體教職工的艱辛和汗水,是來之不易的。學生活動有新收獲。中考成績有新突破。黨建工作有新推進。五、實現(xiàn)三大突破,辦學成績卓著。今年學校各部門針對管理制度老化的現(xiàn)象,對不合時宜的管理制度進行了整理和修改,及時地把過時的成分淘汰掉,把好的經(jīng)驗、成功的做法吸收進來,把教師的意見和建議考慮進來,把有利于開展工作、有利于學校發(fā)展的成分吸納進來。本年度,學校黨支部以落實黨風廉政建設(shè)責任制為突破口,進一步完善了黨風廉政建設(shè)責任制的具體內(nèi)容,建立了黨風廉政建設(shè)責任分解、責任考核和責任追究制度,進一步明確了黨政領(lǐng)導班子在反腐倡廉工作中應肩負的責任,從而有利于學校形成“清風正氣”。四、深化“兩項機制”,促進良性發(fā)展。積極加強教研隊伍建設(shè),重新選出了年級組長、教研組長和備課組長,積極培育教育科研帶頭人;認真組織教師開展聽課、評課活動,積極倡導校級領(lǐng)導和高級教師深入課堂聽課隨堂聽課。教學常規(guī)管理方面,教務處和各學科教研組都做出了積極貢獻。組建查課小組,由學校校長、教務主任堅持對日常教學工作進行檢查,每天對老師的上課情況進行檢查,及時糾正教學中的不規(guī)范行為。進一步健全各項教研教學管理制度,出臺了新的教學常規(guī),使備課、講課、輔導、作業(yè)批改、考核等環(huán)節(jié)做到科學、規(guī)范,定期或不定期地對常規(guī)工作進行檢查、總結(jié)和落實。二是教學常規(guī)管理。德育常規(guī)管理和考核方面,做到常規(guī)檢查和專項評比相結(jié)合,做到周清月結(jié),公布上墻。學校德育工作堅持“育人為本”的基本理念,堅持德育工作“三貼近”原則,針對學生身心發(fā)展水平,以法制紀律教育、集體主義教育、行為養(yǎng)成教育、心理健康教育、環(huán)保意識教育和科技科普教育為重點,以豐富多彩的課外活動為載體,不斷提高青少年道德認知和行為水平。三、狠抓“三個常規(guī)”,打造管理品牌。經(jīng)專家規(guī)劃論證、局黨委研究同意,我校今年立項,準備近期新建一座綜合樓,一層是食堂,上面幾層是學生公寓。學校領(lǐng)導班子十分注重加強自身建設(shè),深入開展黨員教育和黨員學習活動,扎實開展黨風廉政教育活動,堅持開好雙重民主生活會,相互開展批評與自我批評,不斷改進工作作風,不斷提高為廣大教
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