誠信守法企業(yè)創(chuàng)建活動實施方案-文庫吧資料
2024-10-01 03:08本頁面
【正文】 ，增加企業(yè)負擔。根據(jù)不同企業(yè)的實際情況，積極借鑒和運用依法治企工作的成功經驗，結合開展“法律進企業(yè)”活動，有針對性地教育引導企業(yè)經營管理人員和職工增強創(chuàng)建主體意識；注重發(fā)揮企業(yè)黨組織和工會、共青團、婦聯(lián)、職工代表大會等組織的重要作用，有針對性地幫助企業(yè)依法完善各項制度，建立重大決策法律論證制度和法律顧問制度，為企業(yè)開展人民調解、法律援助等工作提供幫助指導。引導督促企業(yè)自覺履行社會責任，熱情支持和積極參與社會公益事業(yè)，為發(fā)展社會事業(yè)做出積極貢獻。按照相關法律法規(guī)，在政府職能部門指導下，積極開展企業(yè)內部的人民調解、法律援助、綜合治理等工作，建立完善企業(yè)矛盾糾紛調處機制，維護企業(yè)各類群體特別是弱勢群體的合法權益，努力營造安全、穩(wěn)定、和諧的企業(yè)內部環(huán)境。切實加強企業(yè)黨組織和工會、共青團、婦女等組織建設，為企業(yè)民主管理提供可靠的政治保證和組織保證；建立健全黨組織領導下的企業(yè)民主管理運行機制，加強民主管理、民主監(jiān)督力度，依法建立完善職工代表大會制度，健全廠務公開制度，保障出資人、企業(yè)和職工的合法權益；非公有制企業(yè)依據(jù)相關法律和規(guī)定，通過職工（代表）大會和工會會員（代表）大會等形式實行職工民主管理。嚴格遵守勞動保障、就業(yè)方面的法律法規(guī)，依法規(guī)范用工行為，保障和維護職工合法權益，依法調處勞動爭議，構建和諧勞動關系；嚴格遵守安全生產相關法律法規(guī)，建立健全安全生產責任制度，加強監(jiān)督管理，確保安全生產；嚴格遵守產品和食品、藥品質量安全相關法律法規(guī)，加強質量管理，確保產品質量安全；嚴格遵守工商、稅收、財會、金融、海關等相關法律法規(guī)，信用信譽良好；嚴格遵守合同、價格、反傾銷、反不正當競爭、招標投標、禁止商業(yè)賄賂等法律法規(guī)，誠信經營；嚴格遵守知識產權法律法規(guī)，努力自主創(chuàng)新；嚴格遵守環(huán)境保護、節(jié)能減排、資源利用等法律法規(guī)，節(jié)能降耗減排，保護資源環(huán)境；嚴格遵守消費者權益保護法，提高服務品
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