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法院信訪(fǎng)工作總結(jié)篇-文庫(kù)吧資料

2024-09-30 23:48本頁(yè)面
  

【正文】 是敞開(kāi)的,也是十分必要的;五是落實(shí)錯(cuò)案責(zé)任追究制度。及時(shí)處理了一大批初信初訪(fǎng)案件,信訪(fǎng)當(dāng)事人比較滿(mǎn)意;四是制定了我院信訪(fǎng)工作實(shí)施細(xì)則和處置突發(fā)性事件預(yù)案,從人力、物力、財(cái)力上給以保證。 二、建立健全信訪(fǎng)工作機(jī)制,有序開(kāi)展涉訴信訪(fǎng)工作 建立健全信訪(fǎng)工作的長(zhǎng)效機(jī)制,是做好這項(xiàng)工作的核心,我們一是進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的信訪(fǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,常務(wù)副院長(zhǎng)分管立案信訪(fǎng)工作,加大協(xié)調(diào)力度,并明確了分工合作和責(zé)任承擔(dān)方式,開(kāi)展日常工作,以組織統(tǒng)領(lǐng)人;二是層層簽訂了信訪(fǎng)目標(biāo)責(zé)任書(shū),量化、細(xì)化責(zé)任,以目標(biāo)衡量人;三是實(shí)行信訪(fǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)制度。按照信訪(fǎng)工作誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé),分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理的原則,以及《信訪(fǎng)條例》、信訪(fǎng)責(zé)任倒查制的規(guī)定,歸口管理、責(zé)任到人,違者必究,究者必果;五是確立一個(gè)目標(biāo)。同時(shí)加大與區(qū)人大的溝通和聯(lián)絡(luò),主動(dòng)接受監(jiān)督,每月聯(lián)絡(luò)一次,形成制度。從身邊上訪(fǎng)老戶(hù)給法院造成的人、財(cái)、物損失,具大精力損失、形象、聲譽(yù)損失諸方面加以分析和評(píng)價(jià),引起干警的共鳴;三是構(gòu)筑一道平臺(tái)。向干警明確提出,做好當(dāng)前的信訪(fǎng)穩(wěn)定工作,是我們搞好審判工作的前提和保證,是一項(xiàng)重中之重的艱巨任務(wù),必須全員參與抓緊抓好,回避不得,更放任不得;二是算好一筆細(xì)帳。一是明確一項(xiàng)任務(wù)。形成全院上下,全區(qū)上下,全市法院系統(tǒng)上下信訪(fǎng)工作一盤(pán)棋的工作格局。通過(guò)對(duì)全國(guó)、省、市信訪(fǎng)工作電視、電話(huà)會(huì)議及中院信訪(fǎng)工作會(huì)議精神的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹,努力強(qiáng)化干警的全局意識(shí)、憂(yōu)患意識(shí)、嚴(yán)格執(zhí)法意識(shí)和信訪(fǎng)工作做得好壞的得失意識(shí),增強(qiáng)做好信訪(fǎng)工作的責(zé)任感、壓力感和使命感。 法院信訪(fǎng)工作總結(jié)法院信訪(fǎng)工作總結(jié)(2)|返回目錄一、提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,努力營(yíng)造大信訪(fǎng)工作格局面對(duì)嚴(yán)峻的涉訴信訪(fǎng)形勢(shì),我院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干警不是埋三怨四,止步不前,而是審時(shí)度勢(shì),迎難而上。在今后的工作中,我們將努力予以克服。個(gè)別干警的責(zé)任意識(shí)還不強(qiáng),新的涉訴信訪(fǎng)案件還時(shí)有發(fā)生。區(qū)委對(duì)我院的信訪(fǎng)工作給予了高度關(guān)注和支持。嚴(yán),即對(duì)接待人員要求要嚴(yán),對(duì)當(dāng)事人要做到進(jìn)門(mén)熱情,走有答復(fù),接待有記錄,查時(shí)有檔案。 寬嚴(yán)并舉抓信訪(fǎng)。主要措施是信訪(fǎng)案件一旦被登記造冊(cè),就緊緊盯住不放。其次是抓好我們?cè)V訟過(guò)程中的調(diào)解,調(diào)解率達(dá)到70%以上,以調(diào)解的方式定紛止?fàn)帯? 三、突出工作重點(diǎn),狠抓各項(xiàng)措施落實(shí) 注重調(diào)解。及時(shí)處理了一大批初信初訪(fǎng)案件,信訪(fǎng)當(dāng)事人比較滿(mǎn)意。三是實(shí)行信訪(fǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)制度。 二、建
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