對照黨章黨規(guī)找差距研討講話3篇-文庫吧資料
2024-09-30 19:56本頁面
【正文】 職盡責，奮勇爭先、爭當標兵，真正發(fā)揮黨員模范作用，樹立黨員良好形象。立足集團實際，把四講四有合格黨員標準，與集團勤學踐行、知行合一、務實創(chuàng)新、和諧共享核心價值觀結合起來，把合格黨員標準宣傳到每個黨支部，傳達到每名黨員，使黨員干部職工做有方向、行有規(guī)范。對照條例重點查擺是否在重大原則問題上同黨中央保持一致、存在濫用職權等5個方面問題，對照查擺出來的問題，逐人逐項建立問題清單和問題臺賬，支部審核、黨委備案、銷號整改。要按照《方案》明確的主要內容，對照黨章重點查擺是否堅持黨的性質宗旨、認真履行黨員八項義務等5個方面問題。 二、堅持嚴查，確保瞄準靶心不能偏。要靈活學習方式，自覺把黨章黨規(guī)和習近平系列講話要求轉化實際行動，增強學習效果。三要立足常態(tài)抓學習。把互聯(lián)網+融入主題教育，利用共產黨員網、學習強國app等開展在線學習交流。二要創(chuàng)新形式抓學習。一是要明確重點抓學習。如何對照黨章黨規(guī)找差距，我認為，要做好深學、嚴查、真改。 篇二： 同志們： 開展主題教育，找差距是重要方面。對同志們該享有的福利、休假、體檢等合理合法合規(guī)的政策，應積極爭取，而不是無所謂。堅決擯棄眼里只有領導而無他人的錯誤理念，在熱情周到服務領導的同時，對大家一視同仁。 忠厚。擺正位置，不得越權越位，不該發(fā)言的不應隨意發(fā)言，經授權的不得隨意表態(tài)，有不同看法的不得在執(zhí)行中我行我素。對領導班子和個人交辦事項，嚴肅認真再審核再研判，符合黨和國家政策、制度的嚴格落實或嚴格督促落實。做好服務是辦公室的第一職能。 忠實。這個職能定位，就決定了辦公室工作必須累，不累就是失職甚至是瀆職。辦公室主任更是責任重大，幾乎說一個單位所有工作都要管，都要問，都要負責。任何工作都是一項事業(yè)，辦公室也不例外。 忠誠。切實加強意識形態(tài)工作管控，現(xiàn)在了還有人在我們辦公微信群里轉載一些亂七八糟東西。檔案工作要求，檔案絕對不能自己接觸。干部考察鑒定材料沒有，也讓自己去想辦法。好多人檔案中不是缺這個就是少那個。 十一是一些工作不實不細。這個一是大家請理解，好多時候寫材料，真是深入其中，對身邊的一些事情，確實沒有發(fā)現(xiàn)。但是面對同級下級，這個沒有，那個沒有。 十是服務態(tài)度不平等。我辦公室衛(wèi)生也是別人打掃。 九是惰性思想嚴重。但是，包括我在內的一些同志就是不佩戴。黨徽是黨員身份的證明。誰看，誰去復印。造成大量的浪費，也導致我們這么二十個人的單位，就同一制度，這個人這么說，那個人那么說，如此一來，能不出事。但是在工作中發(fā)現(xiàn)，相當多的人，一問啥也不知。 七是制度文件不看不學。有些部室年度計劃，結果落款日期是九月十月，這還是年度計劃。這里面就有我們辦公室同志，包括我的審核。以公文運行處理為例，一些公文報送到書記那了，公文里面還居然有錯別字。我看了今年以來文件辦理清單，我們約有十分之一的文件并沒有按時報送。我們在監(jiān)督別人的同時，也接受別的單位的監(jiān)督。由于工作性質，我們單位比較特殊一些，我們天天問其他單位要這要那，如果有單位報送的慢，就要嚴肅問責。作為辦公室負責人，我沒有及時把這一情況給主要領導匯報，沒有起到好參謀的作
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