公司述學述德暨述廉議廉會講話提綱-文庫吧資料
2024-09-28 20:00本頁面
【正文】 ，很少主動地結合工作實際地去學習；在理論聯(lián)系實際，學用結合方面研究的不深、不透、不徹底，特別是在運用所學知識指導現(xiàn)實工作實踐方面做的還不夠好，往往學也學了，記也記了，但回過頭來想想，在實際學習中生搬硬套、學用脫節(jié)的現(xiàn)象還是沒有能夠完全改變。 四、存在的不足回顧一年來的學習和工作，有進步，有提高，也有失誤，尤其在一些細節(jié)上有缺點、弱點和難點，歸結起來有以下幾個方面。三是按時上報個人年度收入、住房、家庭社會關系。另一方面，參加國資委、網(wǎng)公司、省公司組織的廉政教育視頻會。重點學習了中紀委七次全會精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》。以身作則，率先垂范，抓好自身的學習，提高廉潔自律的主動性、積極性和自覺性。以身作則、廉潔自律，這是每一名國有企業(yè)領導干部必須具備的品格。 三、提高認識，促進廉潔自律廉潔自律是反對腐敗、加強黨風廉政建設的關鍵。配合安監(jiān)部門組織編制環(huán)境與職業(yè)健康管理標準。盡心盡力、盡職盡責，組織好、落實好工會是職工“第一知情人、第一報告人、第一幫助人”的職責，始終堅持全心全意為職工辦好事、解難事、做實事的方針。 （六）、關心職工健康，組織開展年度職工體格檢查。 （五）、開展“安康杯”競賽，提高員工安全意識。組織開展電價知識技能競賽、變電運行技能競賽、jp柜內計量裝置技能競賽、發(fā)電運行技能競賽。經(jīng)過試點班組的努力，今年七月份以通過玉溪局驗收，九月份授牌命名。按照司務公開的要求，公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況、員工培訓情況、“三重一大”決策事項情況、民主測評領導班子及成員情況等職工普遍關心的熱點、難點問題進行了公開，接受職工群眾的監(jiān)督。 （二）、堅持司務公開，落實民主監(jiān)督。 （一）、加強組織建設，強化民主管理。每一個班子成員都不能過分強調自己所分管工作的重要性而孤芳自賞，要站在公司全局的高度去考慮和思考問題。 二、認識色關系，抓好工
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