黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會上的致辭-文庫吧資料
2024-09-28 18:37本頁面
【正文】 項漏項；有的痕跡臨時抱佛腳，個別的還有編湊的現象?？记诩o律管理松懈，日常管理松散，工作時間從事與工作無關的事情還依然存在；相互推諉扯皮，推動工作遲緩，慢節(jié)奏、慢半拍的現象還沒有完全杜絕；服務辦事效率不高，優(yōu)質高效服務，真正以人民為中心的思想樹立得還不十分牢固；部分黨員領導干部缺乏攻堅破難的勇氣和銳氣，缺乏瞄準方向、錘錘緊釘、持續(xù)用力的釘釘子精神；對深入推進公路發(fā)展改革、解決復雜矛盾問題主動性不強、韌勁不足，開拓創(chuàng)新意識不強，沒能及時打開腦袋上的“津門”；對向社會提供高質量的公路公共服務研究不深、舉措滯后，對新形勢下加強公路行業(yè)監(jiān)管的招法不多，效果不明顯。一些單位黨的組織生活制度落實的不規(guī)范，“三會一課”制度形式單一，大多數都是開展傳達學習，日常的討論交流空洞、質量不高，吸引力不強；黨費收繳制度落實不嚴格，2個月或者一個季度收繳一次黨費，嚴重違規(guī)；每月一次支部黨員大會，每半個月一次黨小組會，落實不規(guī)范、不嚴格、不到位。一些支部的專項工作方案，照抄照搬，存在上下一邊粗的現象，存在著應付、過關的心理和現象；一些黨建工作沒有做到全覆蓋，仍然存在盲區(qū)和死角，上熱中溫下冷，水沒有流到頭；一些黨建工作的檢查不深入、不徹底，浮皮潦草，粗枝大葉，標準打折扣，落實寬松軟；有的黨組織書記黨課講稿、黨員的學習體會從網上下載，結合自身實際不夠緊密；一些支部的黨日主題活動不鮮明，缺少具有公路特色的活動方案。導致主體責任壓力傳遞層層遞減，沒有完全落實到位。 （一）落實主體責任存在差距。 二、深刻認識新形勢下黨建工作存在的不足 剛才，同志們在發(fā)言中結合實際從不同角度、不同層面認真查找了黨建工作中存在的問題，處黨委也在日常的黨建工作檢查和明察暗訪中發(fā)現了一些典型問題。我們不斷深化作風紀律建設和不作為不擔當專項整治，先后開展5個批次的明察暗訪，召開全處領導干部警示教育大會
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1