黨委組織事跡材料-文庫吧資料
2024-09-28 17:48本頁面
【正文】 干部和工作指導(dǎo)員的工作職責(zé)和管理辦法，健全新農(nóng)村建設(shè)和社區(qū)建設(shè)工作指導(dǎo)員制度，提高村、社區(qū)組織抓發(fā)展的能力、協(xié)調(diào)解決利益矛盾的能力、民主管村（社區(qū)）能力和為民服務(wù)的能力，推動農(nóng)村、社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步；二是創(chuàng)建專家級示范基地和培訓(xùn)基地，大力培訓(xùn)農(nóng)村新技術(shù)人才。 三、創(chuàng)新人才培養(yǎng)，大力實(shí)施“人才進(jìn)村（社區(qū)）”戰(zhàn)略 一是下派12名中層干部到村、社區(qū)任工作指導(dǎo)員，給新農(nóng)村建設(shè)工作和社區(qū)建設(shè)提供強(qiáng)力的人才支撐。去年，專門安排鎮(zhèn)黨、政領(lǐng)導(dǎo)和分管所室負(fù)責(zé)人，就所分管的工作和各所室的業(yè)務(wù)知識，開展了為期三天的村、社區(qū)干部培訓(xùn)會。通過實(shí)施這些舉措，大大增加了村、社區(qū)干部的工作積極；二是建立村、社區(qū)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，加強(qiáng)了村、社區(qū)干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識的掌握。建立完善的考核制度，出臺了村、社區(qū)支部考核實(shí)施辦法。通過工作開展，提高了鎮(zhèn)黨委決策的民主化、科學(xué)化水平，使鎮(zhèn)黨代表的責(zé)任感、
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