黨工共建工作匯報-文庫吧資料
2024-09-28 17:36本頁面
【正文】 制，不斷增強基層黨工組織的號召力、凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。要制定硬件指標，軟件規(guī)劃，每季或半年對黨工工作要實行同步督查、考核、表彰獎勵。三是規(guī)范運作，目標考核。各級工會要繼續(xù)開展百名、千名工建指導(dǎo)員下基層活動，在活動中抓典型、抓品牌、抓亮點、抓閃光點。在源頭上把“雙組”工作向外企、非企，向小門、小戶、小廠、小店延伸和擴展。要堅持“黨工共建”與企事業(yè)單位改造、改組、改制同步推進、同步組建、同時發(fā)展，力爭在非企“黨工共建”活動中有一個新突破。一是分類指導(dǎo)，合力攻堅?！包h工共建”要緊緊圍繞當(dāng)?shù)攸h委的中心工作和工會職能職責(zé)，堅持以推動工會組建創(chuàng)新一流工作業(yè)績?yōu)槟繕?，以建立和完善“黨工共建”機制和創(chuàng)新工作機制為動力，充分發(fā)揮各級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和工會組織先進代表性的重要作用。逐步強化黨工干部的政治責(zé)任感和使命感，逐步形成以黨帶工、以工促黨、雙向受益、共建共享、共同提高和雙方組織共同發(fā)展的工作新格
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