xx縣區(qū)清水鎮(zhèn)中心小學傳達干部作風建設大會情況匯報-文庫吧資料
2024-09-28 12:59本頁面
【正文】 議15條，查擺問題6個。 對查找出單位重點整改的問題和薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合實際，從思想道德、服務意識、敬業(yè)精神、工作態(tài)度、業(yè)務水平、學習態(tài)度、完成任務等方面，開展批評與自我批評，實事求是地寫出了自查材料。一是采取請進來的方式，將各行各業(yè)代表請到鎮(zhèn)上來，召開座談會聽取他們的意見；并向先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門學習先進經(jīng)驗；二是采取走出去的方式，向社會各界干部、群眾發(fā)放征詢意見表征求意見；三是采取設置干部作風整頓意見箱、公布舉報電話（8855001）的方式收集意見。平時每項工作都實行量化考核、限時辦結(jié)制，明確工作的具體落實責任人、完成時限，使每項工作任務都能保質(zhì)保量按時完成。 二是共建立完善《干部作風整頓信訪舉報機制》、《領(lǐng)導干部下訪接訪機制》、《XX縣區(qū)和諧發(fā)展長效機制》、《矛盾排查化解長效機制》、《基層組織建設長效機制》和《機關(guān)后勤管理規(guī)章制度》等10余項制度，推動各項工作嚴格按照制度執(zhí)行?；顒蛹仁刮益?zhèn)廣大黨員干部受到一次難得的教育鍛煉，又使人民群眾得到實實在在、看得見、摸得著的實惠，贏得了群眾的認可。全鎮(zhèn)領(lǐng)導干部“人人有任務、村村有項目、矛盾集中解、干群魚水情”，深入基層積極謀劃項目、捐助物資，努力為基層辦實事、解難題。以領(lǐng)導班子的緊密團結(jié)、科學決策，促進干部隊伍齊心協(xié)力，帶動全鎮(zhèn)上下凝心聚力。制定學習計劃，要求全體領(lǐng)導干部學習《XX縣區(qū)干部作風整頓暨“五個集中整治”活動》和《廉政準則》等，采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，堅持每月最少2次集中學習，每人書寫10000字的讀書筆記、一本民情日記、一份對照檢查材料、兩份自查報告和一份整改承諾書。 整頓期間，榆林百姓網(wǎng)、府谷電視臺、政府網(wǎng)站等媒體、報紙對我鎮(zhèn)干部作風整頓和干部下基層工作進行了宣傳報道，清水鎮(zhèn)干部作風整頓領(lǐng)導小組辦公室共印發(fā)《XX縣區(qū)清水鎮(zhèn)干部作風整頓工作簡報》14期。 （二）營造“三個氛圍”，助推宣傳鼓干勁 一是營造宣傳氛圍。活動開展以來，全鎮(zhèn)以集中培訓的方式就干部下基層、干部作風整頓活動暨“五個集中整治”召開了5次專題學習會，各片也多次組織干部自主學習，并于6月26日就加強保持黨的純潔性教育、警示教育進行了培訓，鎮(zhèn)黨委書記張志雄為各級干部上了黨課，要求對黨員干部進行從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，使黨員干部始終保持政治堅定，
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