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8組織部長(zhǎng)在頒證儀式的致辭-文庫(kù)吧資料

2024-09-28 12:27本頁(yè)面
  

【正文】 勤、績(jī)、廉的基礎(chǔ)上,也要突出重點(diǎn)。只有堅(jiān)持科學(xué)的考察標(biāo)準(zhǔn),才能最大限度地減少考察中不確定因素的影響和考察主體的主觀隨意性,得出準(zhǔn)確的定性結(jié)論。三、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)方法,不斷提高干部考察工作質(zhì)量和水平一要嚴(yán)格考察標(biāo)準(zhǔn)。考察工作結(jié)束后,評(píng)價(jià)干部要深在干部考察中要真正落實(shí)群眾對(duì)干部的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。要本著對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé),對(duì)考察對(duì)象高度負(fù)責(zé)精神。四要練就過(guò)硬的工作作風(fēng)。因此,我們的干部考察員一定嚴(yán)密細(xì)致地組織好考察工作,按照實(shí)事求是的原則,客觀公正地反映真實(shí)情況。這也應(yīng)該是對(duì)我們每名干部考察員的要求,干部考察員職業(yè)道德的核心是公道正派,即公道正派選人,選公道正派的人。三要講究良好的職業(yè)道德。要擴(kuò)大自己的知識(shí)面,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。要了解和熟悉縣委在各個(gè)不同時(shí)期不同階段的中心或重點(diǎn)工作,以及對(duì)不同崗位、不同部門領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。干部考察工作說(shuō)起來(lái)平常,但做起來(lái)并非易事,這就要求考察人員必須刻苦鉆研,深入探索,掌握察人、識(shí)人的科學(xué)方法,把握人才成長(zhǎng)的規(guī)律。當(dāng)前學(xué)習(xí)重點(diǎn)是《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定,黨的十七大以來(lái),以及中央、省、市組織工作會(huì)議在新時(shí)期在干部選任工作中的新提法和新要求。黨的干部路線、方針、政策是我們選任干部的依據(jù),也是做好干部考察工作的指南。因此,我們?cè)谡J(rèn)真總結(jié)現(xiàn)行干部考察工作經(jīng)驗(yàn),客觀分析干部考察中存在的一些問(wèn)題的基礎(chǔ)上,提出建立干部考察員隊(duì)伍制度,具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。近年來(lái),我們組織部門認(rèn)真貫徹《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定并結(jié)合實(shí)際,進(jìn)一步完善了干部考察的程序和方法,為全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地考察干部發(fā)揮了應(yīng)有的作用。希望大家進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì),以適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求。因此,考察人員的素質(zhì),在很大程度上決定著考察工作的效率和質(zhì)量。從一定意義上說(shuō),選人選的
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