公司工會(huì)總結(jié)匯報(bào)材料-文庫吧資料
2024-09-27 21:52本頁面
【正文】 立職工生產(chǎn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度。 二、積極開展工會(huì)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)工會(huì)活力的提高。按照省、市、縣的八項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)公司工會(huì)逐項(xiàng)落實(shí)，有條件的自己上，沒有條件的創(chuàng)造條件取得公司的支持上。 20xx 年以來，我公司把推選平等協(xié)商、簽訂集體合同作為工會(huì)民主管理工作的重點(diǎn)來抓，建立健全企業(yè)工會(huì)維權(quán)機(jī)制，突出抓好勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)，建立和完善勞動(dòng)合同制度、平等協(xié)商和集體合同制度、以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度、勞動(dòng)爭議調(diào)處制度等，并把企業(yè)合同文本交職代會(huì)審核把關(guān)，我公司集體合同簽訂率達(dá)到 100。企業(yè)還利用圍墻，開辟了廠務(wù)公開專欄，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況、重大改革項(xiàng)目、職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、勞動(dòng)福 第 2 頁 共 4 頁 利等事項(xiàng)定期公開 ，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益。按照縣、鄉(xiāng)兩級(jí)工會(huì)要求，首先抓參與職能的發(fā)揮，抓職工民主管理基礎(chǔ)建設(shè)，由工會(huì)委員會(huì)出面組織，以車間、班組為單位，按照具有代表性、先進(jìn)性和廣泛性的原則，選出代表候
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