6突出特色強黨建-文庫吧資料
2024-09-25 21:22本頁面
【正文】 各項工作任務(wù)。從內(nèi)部看，生產(chǎn)成本居高不下，盈利水平不斷下降，節(jié)能減排任務(wù)艱巨，改革穩(wěn)定十分艱難。 下一階段公司黨建工作安排 當(dāng)前，我國改革開放進入了新的歷史時期，企業(yè)的改革發(fā)展仍然處于攻堅破難階段，面臨許多困難和挑戰(zhàn)。一是基層黨建發(fā)展不平衡，個別單位對黨建工作重視不夠，在方式方法上缺乏創(chuàng)新；二是黨組織的活力和實效還有待進一步加強；三是有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力需進一步提高。在此， 9我代表公司黨委向兩公司各級黨組織、黨務(wù)工作者和廣大黨員表示衷心的感謝和誠摯的問候。 改制重組以來，公司黨建工作在改進中加強，在創(chuàng)新中發(fā)展，初步探索了一條具有企業(yè)特色的加強和改進黨建工作的路子。公司團委不斷深化“與祖國共奮進，與中鋁同發(fā)展”主題教育實踐活動，以“立足新起點，創(chuàng)造新業(yè)績”主題教育實踐活動為主線，以“五四”建功競賽為載體，積極創(chuàng)建青年文明號，培養(yǎng)青年崗位能手，激勵廣大青年職員工立足本職，勤奮工作，建功成才。公司工會圍繞中心、服務(wù)大局，落實依靠方針，強化維護職能，全面實施“四項工程”，努力打造“五一”品牌。長城鋁以“三創(chuàng)三自”企業(yè)精神為核心理念，大力開展企業(yè)文化示范區(qū)活動，征集、出版了《企業(yè)文化案 8例選編》，有效地推動了企業(yè)文化建設(shè)，使企業(yè)文化成為推動企業(yè)持續(xù)創(chuàng)業(yè)、持續(xù)創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展的強大精神動力。認(rèn)真貫徹落實《中國鋁業(yè)公司企業(yè)文化建設(shè)綱要》的精神，在公司黨委的部署指導(dǎo)下，不斷建設(shè)和培育各有特色的企業(yè)文化。離退休管理中心充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，作了大量春風(fēng)化雨般的思想工作；開發(fā)總公司黨委把“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好”貫穿到穩(wěn)定工作的全過程，努力消除不穩(wěn)定因素。三是維護企業(yè)穩(wěn)定。公司宣傳和新聞工作者按照“三貼近、三創(chuàng)新”的要求，筆頭深入基層，鏡頭對準(zhǔn)一線，對兩公司重要會議和活動、重大工程和舉措、先進集體和個人等都作了重點深入地報道，并組織接待了駐豫新聞聯(lián)合采訪團。通過征文、“大家談”、電視訪談、黑板報展評等多種形式，大力營造和諧發(fā)展氛圍，進一步增強了“和諧共贏”的責(zé)任 7感和使命感，為各項任務(wù)的完成提供了思想保證。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神，用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。 三、把握導(dǎo)向，營造氛圍，宣傳思想工作和企業(yè)文化建設(shè)得到新拓展 公司黨委注重宣傳思想工作，圍繞“降本增效，持續(xù)發(fā)展，構(gòu)建和諧企業(yè)”的總體目標(biāo)，以宣傳企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和黨委中心工作為重點，統(tǒng)一思想，凝聚力量，理順情緒，化解矛盾，促進了企業(yè)和諧、穩(wěn)定、發(fā)展。運輸部在“雙培養(yǎng)”結(jié)對子活動中，組織到位，措施得力，達到了思想業(yè)務(wù)共同提高的目的；開展了“新黨員入黨回頭看”，查找差距，共同促進，提高了黨員隊伍素質(zhì)。在發(fā)展黨員方面，貫徹“十六字”方針，堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格發(fā)展程序，落實入黨公示制度。 （三）黨員教育、管理和發(fā)展工作有了新進展。在爭創(chuàng)紅旗黨支部、黨員先鋒崗中，電解廠把創(chuàng)建活動落實到黨員責(zé)任槽、黨員先鋒槽，不斷優(yōu)化指標(biāo)；運輸部開展“黨支部工作升級賽”、“黨員崗位升級賽”活動，不斷在深度和廣度上下功夫；保衛(wèi)消防中心以“一月一個主題”，開展“管理服務(wù)創(chuàng)新，爭做忠誠衛(wèi)士”活動，為廠區(qū)保衛(wèi)消防工作做出了積極貢獻；碳素廠焙燒一車間黨支部選準(zhǔn)“樹出口基地形象，做客戶滿意產(chǎn)品”的創(chuàng)建主題；后勤服務(wù)管理中心、研究所等黨組織廣泛開展了“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員奉獻日”等活動。今年5月12日四川汶川發(fā)生強烈地震后，公司廣大黨員在積極參加各單位捐款的同時，紛 5紛伸出援助之手，共繳納“特殊黨費”81余萬元，充分展示了黨員隊伍樂于奉獻的愛心和高尚的品德。2007年以來，公司黨委不斷探索創(chuàng)先爭優(yōu)與生產(chǎn)經(jīng)營相融合的有效途徑，把創(chuàng)建特色黨支部、黨員先鋒崗作為加強和改進基層黨建工作的著力點，把黨建工作的出發(fā)點和落腳點體現(xiàn)在促進生產(chǎn)管理上，創(chuàng)先爭優(yōu)活動從內(nèi)容到形式、從主題到措施，都與本單位中心工作更加融合，更具特色，形成了黨委創(chuàng)先、支部創(chuàng)旗、黨員爭優(yōu)的濃厚氛圍。各單位堅持黨委會、黨政聯(lián)席會、政工例會和黨支部的“三會一課”等基本制度，夯實了黨建工作基礎(chǔ)，保證了黨建工作效果。 （一）落實黨建工作責(zé)任制和黨建工作制度，黨建基礎(chǔ)得到夯實。公司紀(jì)委被中鋁公司黨組評為2006－2007年度先進集體。在生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營管理的薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位開展效能監(jiān)察。三是修訂完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，兩公司各單位層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書813人次，形成了層層包
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