6市直機(jī)關(guān)“三抓一促”活動(dòng)安排部署會(huì)議致辭稿-文庫(kù)吧資料
2024-09-25 19:08本頁(yè)面
【正文】 開(kāi)展“十大名師”、“十大名醫(yī)”、“xx工匠”評(píng)選表彰活動(dòng)。繼續(xù)推行人才工作項(xiàng)目化管理和任期目標(biāo)管理，各成員單位要多謀思路、多想辦法，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。 ，提升人才工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平。支部統(tǒng)一組織，要提前向黨員下發(fā)通知，嚴(yán)格執(zhí)黨員簽到制度，將活動(dòng)開(kāi)展情況在黨務(wù)公開(kāi)欄公開(kāi)。黨委（黨組）統(tǒng)一主題，各地要按照“一月一主題”要求，精心設(shè)計(jì)和策劃活動(dòng)主題。全市統(tǒng)一時(shí)間，確定每月28日為固定活動(dòng)日是剛性要求，各地不得隨意調(diào)整。堅(jiān)持“六統(tǒng)一”要求，確保固定活動(dòng)日取得實(shí)效。要加強(qiáng)考核嚴(yán)獎(jiǎng)懲，建立村主職干部崗位目標(biāo)責(zé)任制，完善實(shí)績(jī)考核辦法。要加強(qiáng)管理立規(guī)矩，大力推行村干部日值班、周碰頭、月例會(huì)制度，全面實(shí)行“雙代管零招待”制度。實(shí)行村主職干部專職化管理，重點(diǎn)在“?！?，關(guān)鍵在“職”，落腳在“管”。要形成“用”的常態(tài)，圍繞“420”便民服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確?！按甯刹咳巳四芊?wù)”，認(rèn)真落實(shí)村干部坐班值班、服務(wù)登記、考核考評(píng)等制度。要加快“建”的步伐，采取現(xiàn)場(chǎng)會(huì)推進(jìn)、臺(tái)賬管理推進(jìn)、雙月督導(dǎo)推進(jìn)、檢查考核推進(jìn)等措施，確保7月底前實(shí)現(xiàn)全面覆蓋。落實(shí)述評(píng)管理，把黨建責(zé)任具體化、剛性化。落實(shí)臺(tái)賬管理，市、鎮(zhèn)、村三級(jí)要根據(jù)基層黨建工作的重點(diǎn)內(nèi)容、重要工作建立工作臺(tái)賬，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)。落實(shí)書記“十問(wèn)”管理，切實(shí)履行好黨委書記第一責(zé)任人職責(zé)。 “五大工程、五項(xiàng)制度”，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。深化專項(xiàng)整治工作，全面開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)、多占政策性住房清理排查、違規(guī)因私出國(guó)（境）等專項(xiàng)整治。全面開(kāi)展提醒、函詢和誡勉，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性、傾向性問(wèn)題進(jìn)行提醒談話，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)和信訪舉報(bào)中反映的問(wèn)題進(jìn)行書面函詢，對(duì)雖不構(gòu)成違紀(jì)但造成不良影響的及時(shí)進(jìn)行誡勉。抓好《干部任用條例》配套制度的修改完善與全面落實(shí)，對(duì)《條例》規(guī)定的程序進(jìn)一步細(xì)化，形成更加簡(jiǎn)便易行、務(wù)實(shí)管用的選人用人制度體系和工作方法。鼓勵(lì)創(chuàng)新“自選動(dòng)作”，各地各單位結(jié)合各自干部隊(duì)伍實(shí)際，制定年度加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的具體方案，年初以項(xiàng)目化形式上報(bào)，年底納入組織工作目標(biāo)考核結(jié)賬。加大干部教育培訓(xùn)力度，開(kāi)展黨的十八屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列講話精神教育培訓(xùn)
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