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正文內(nèi)容

20xx第二季度個人工作總結范文-文庫吧資料

2024-09-24 11:21本頁面
  

【正文】 的開拓自己的人脈道路,讓工作更加的順暢!其次,我也掌握了一些自我學習的技巧,并根據(jù)自己的情況定下計劃,讓自己有更多的時間來提升自己,增長理論知識。但是到如今冷靜的思考下來,我才感受到,工作可以有這么多的變化,而自己也應該更靈活,更積極的去尋求最有效的方法。以下是我對自己這個季度的工作總結:一、思想方面的提升在這段時期里,我們的工作一直都很忙碌,看著同事們認真專注的身影,聽著領導們的講話,我也慢慢的從自己的工作中進入狀態(tài)。而經(jīng)歷了這些的我們,在工作上也有了更多的收獲。在第一季度的時候,我們的生活和工作都發(fā)生了翻天覆地的變化,這不僅讓我們感到不適應,還嚴重的影響了工作。前廳部所有設備維保及采購合同已上交采購部及資料庫存檔,如有需要,前廳部將配合采購部完成明年的合同簽訂工作。根據(jù)培訓情況及各分部門經(jīng)理意見制定員工發(fā)展規(guī)劃。其次,在第四季度,前廳副經(jīng)理將根據(jù)每位員工日常工作表現(xiàn)及工作狀態(tài),制定相應培訓內(nèi)容。通過收集客人意見回饋信息及日常檢查為依據(jù),評定服務情況。并做相應培訓。方便每日對話練習,并以此為日常要求作為員工績效考核重要標準。在第二季度前廳部完成了2輪員工面談工作及數(shù)次部門自發(fā)組織的活動。其他人員均在9月合格后轉(zhuǎn)正。5月份根據(jù)管理人員及員工實際工作表現(xiàn),重新構建了前廳部管理框架。打破部門之間的隔閡,努力讓各部門員工增加接觸機會并進一步了解員工真實想法,根據(jù)集團精神對工作及培訓能力強的老員工做發(fā)展規(guī)劃,進一步提升員工對企業(yè)的
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