公司宣傳工作方案-文庫(kù)吧資料
2024-09-23 01:50本頁(yè)面
【正文】 向，客觀、公正、正確地反應(yīng)各部門、各單位得工作進(jìn)展、工作成就、典型事例等，及時(shí)、正確報(bào)道開展得重點(diǎn)、熱點(diǎn)和亮點(diǎn)，為公司開展供給優(yōu)良宣傳服務(wù)。要與時(shí)俱進(jìn)，強(qiáng)化開展觀念、市場(chǎng)觀念和創(chuàng)業(yè)觀念，弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)知識(shí)，傳播創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，努力營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)得輿 論環(huán)境。要以解放思想為先導(dǎo)，不斷翻新理念，圍繞落實(shí)科學(xué)開展觀，把宣傳工作打造成提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力得有效載體，努力形成開放性大宣傳格局。內(nèi)強(qiáng)知識(shí)，外樹形象，振奮精神，凝聚力量，為實(shí)現(xiàn)公司更好更快開展，推進(jìn)和 諧企業(yè)建設(shè)供給良好得知識(shí)環(huán)境和不竭得精神動(dòng)力。 一、指導(dǎo)思想 第 9 頁(yè) 共 14 頁(yè) 基礎(chǔ)準(zhǔn)則和總體目標(biāo)。（責(zé)任單位：辦公室、黨群工作部；配合單位：各部門、控參股公司；督導(dǎo)部門：人力資源部） 依托報(bào)刊、廣播、電視等媒體，加大對(duì)公司的主題宣傳、成就宣傳、典型宣傳等，不斷提升公司知名度和影響面，進(jìn)一步弘揚(yáng)公司良好形象。（責(zé)任單位：黨群工作部；配合單位：各部門、控參股公司；督導(dǎo)部門：人力資源部） 堅(jiān)持正確的網(wǎng)絡(luò)輿論導(dǎo)向，利用公司網(wǎng)站、上級(jí)網(wǎng)站以及商業(yè)網(wǎng)站，加大對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)管理、推進(jìn)體制創(chuàng)新、管理創(chuàng) 第 8 頁(yè) 共 14 頁(yè) 新、資本運(yùn)作等方面工作的宣傳力度，樹立良好國(guó)企形象和大型專業(yè)化投資公司品牌形象；加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)采編人員隊(duì)伍建設(shè)，完善重大突發(fā)事件快速反應(yīng)機(jī)制，健全各類信息發(fā)布機(jī)制，營(yíng)造文明、健康的網(wǎng)絡(luò)文化環(huán)境；控參股公司要加強(qiáng)信息和新聞線索報(bào)送工作，充分利用公司網(wǎng)站 、簡(jiǎn)報(bào)等，突出報(bào)道各單位工作進(jìn)展情況、成功做法和經(jīng)驗(yàn)。 第 7 頁(yè) 共 14 頁(yè) （二）宣傳方式 向媒體、網(wǎng)站、有關(guān)部門及時(shí)報(bào)送材料； 利用公司網(wǎng)站、宣傳欄（牌）等，宣傳工作動(dòng)態(tài)、公司理念、發(fā)展戰(zhàn)略等； 積極參加上級(jí)部門以及其他團(tuán)體組織的各類宣傳活動(dòng)，寬領(lǐng)域展示公司風(fēng)采 形象； 邀請(qǐng)上級(jí)部門、合作對(duì)象到公司參觀考察，參與或觀摩公司大型團(tuán)體活動(dòng)，有針對(duì)性地開展宣傳活動(dòng)展； 以上級(jí)部門組織開展和公司組織開展的主題活動(dòng)為載體，統(tǒng)一思想，凝聚人心； 邀請(qǐng)新聞單位采訪公司及控參股公司發(fā)展成果，有針對(duì)性地開展系列宣傳活動(dòng)。 （三）總體目標(biāo) 逐步建立公司良好的宣傳機(jī)制，暢通公司宣傳報(bào)道渠道， 整合資源和宣傳力量，最大限度地發(fā)揮宣傳工作作用，為公司快速發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。 增強(qiáng)長(zhǎng)效性。 堅(jiān)持群眾性。 注重持久性。 強(qiáng)化原創(chuàng)性。 突出創(chuàng)業(yè)性。 （二）基本原則 把握時(shí)代性。 一、指導(dǎo)思想 基本原則和總體目標(biāo) （一）指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大力弘揚(yáng)企業(yè)文化， 堅(jiān)持以人為本，把 “ 人 ” 作為企業(yè)發(fā)展的第一資源，堅(jiān)持客觀真實(shí)、多層面、多角度宣傳的方針，突出和展現(xiàn)信產(chǎn)投人的精神風(fēng)貌和健康向上的文化品味，形成企業(yè)文化助推中心工作，中心工作創(chuàng)新企業(yè)文化的良好機(jī)制。在沒(méi)有新辦法和廢除本試行規(guī)定出臺(tái)之前，此辦法持續(xù)有效。獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)果由人資中心公布到公司微信群中，以此激勵(lì)員工參與的積極性。 同一篇文章在多個(gè)平臺(tái)上發(fā)布，以獎(jiǎng)勵(lì)最高的一個(gè)
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