個(gè)人年終工作總結(jié)四-文庫吧資料
2024-09-23 01:29本頁面
【正文】 管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度 .嚴(yán)禁組織員工從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險(xiǎn)性工作 .對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項(xiàng)工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點(diǎn)，不出漏洞。 不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。將安全教育工作作為對員工考核的重要內(nèi)容，實(shí)行一票否決制度。公司與科室和車間主任層層簽訂責(zé)任書，明確各自的職責(zé)。將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核內(nèi)容，并進(jìn)行嚴(yán)格考核，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。 第 5 頁 共 8 頁 二、制度保證措施到位 建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng) “ 個(gè)人年終工作總結(jié) ” 來源與網(wǎng)絡(luò)，版權(quán)歸作者所有；轉(zhuǎn)載請注明出處。 20****年在公司領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力；通過齊抓共管，營造員工關(guān)心和支持安全工作的局面，從而切實(shí)保障員工安全和財(cái)產(chǎn)不受損失，維護(hù)廠區(qū)正常的生產(chǎn)秩序。 “ 活到老，學(xué)到老 ” ，本人 一直在各方面嚴(yán)格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的形勢。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。 總體說來，對于領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)都已比較順利、較好的完成了。 五、處理日常工作，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。 四、與韓國 hankooksharp 訂遙控鉛芯；催 goodfela 生產(chǎn)并盡快發(fā)貨；訂 emicro 的細(xì)太空，并與收到貨后，對于出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行郵件聯(lián)系。 通過對此業(yè)務(wù)的接觸，使我對公司的產(chǎn)品有了更好地了解，但距離還差得很遠(yuǎn)。協(xié)助銷售為 ；給 本 帶回的新樣品 。按雙方協(xié)商及客戶要求，準(zhǔn)備樣品并負(fù)責(zé)發(fā)到美國或韓國。 三、新產(chǎn)品的開發(fā)，為客戶備樣。 通過這
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