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正文內(nèi)容

院學(xué)生會(huì)招新策劃書-文庫(kù)吧資料

2024-09-21 21:36本頁(yè)面
  

【正文】 27 日 ) 各輪面試結(jié)束之后,在規(guī)定時(shí)間按照有關(guān)要求確定錄用名單,并于 20xx 年 10 月 26 日下午 5 點(diǎn)之前將正式名單交至學(xué)生會(huì)值班辦公室。 第三階段 :統(tǒng)一面試 (20xx 年 10 月 23 日晚上 6:00) 面試于 20xx 年 10 月 23 日晚上 6:00 在第二教學(xué)樓由主席團(tuán)及團(tuán)委負(fù)責(zé)人和各部負(fù)責(zé)人集中組織申請(qǐng)人進(jìn)行面試。 個(gè)人申請(qǐng)書由各班班長(zhǎng)負(fù)責(zé)于 20xx 年 10 月 22 日下午 5:00 前交到體育館 2 樓 xx 老師處 (xxxx) 個(gè)人申請(qǐng)書需要寫清楚申請(qǐng)加入部門、班級(jí)、姓名以及個(gè)人聯(lián) 系方式等 (詳情見附表 )。并聯(lián)系各班,做好相關(guān)宣傳。 8)確定名單:結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單 9) 11 月中旬公布學(xué)生會(huì)干事名單。 附:考核時(shí)間: 10 月 8 日 ~10 月 27 日 5)信息采集 10 月 1 日到 10 月 27 日學(xué)生會(huì)成員信息采集 6)競(jìng)聘演講 通過各 部室新干事的競(jìng)聘演講,最后選出能留在各部室的新委員。附:面試時(shí)間: 9 月 27 日 19 時(shí) 3)公布結(jié)果 有新生助理或班長(zhǎng)通知各班入選學(xué)生附:公布結(jié)果時(shí)間: 10 月 8 號(hào) 4)考核:為期一個(gè)月的考核期。由助理統(tǒng)一收齊于交到學(xué)生會(huì)辦公室。我們相信他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹,給我院分團(tuán)委管理系學(xué)生會(huì)的工作帶來(lái)新的活力和希望! 一、招新目的: 為了保證我系學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,有高素質(zhì)、高能力的后備軍力量的注入,能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用、以及學(xué)生的主體作用,服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)。 五、總結(jié)本次校學(xué)生會(huì)招新工作 學(xué)生會(huì)招新策劃書 2 金秋的校園,又將迎來(lái)了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的 20xx 屆新生。 (四 )召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì) 召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì),團(tuán)委老師,學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作,安排本學(xué)生會(huì)的工作。 公布學(xué)生會(huì)干事名單。 (三 )審核確定人員名單 各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報(bào)主席團(tuán)。 (3)在竹園餐廳,竹園公寓等處重新張貼海報(bào),說(shuō)明情況,應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動(dòng)中心領(lǐng)表并進(jìn)行面試。 時(shí)間 9 月 14 日 —— 9 月 15 日 如遇下雨等天氣的處理預(yù)案 如果 9 月 14 日 —— 9 月 15 日遇到下雨等天氣,致使無(wú)法設(shè)置戶外招新場(chǎng)地可采取以下預(yù)案: (1)與物業(yè)部門協(xié)商,將招新領(lǐng)表場(chǎng)所設(shè)置在竹園公寓 2 號(hào)樓的 2 樓大廳內(nèi)。 (10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告進(jìn)行安排解決。由各部門人員對(duì)交表的應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行初試。 (7)如果某部門在相應(yīng)時(shí)間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試,可以通知應(yīng)聘者在該部門下個(gè)面試時(shí)間段再來(lái),或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法,及時(shí)完成面試,避免大量人員等待滯留。 以下是對(duì)面試階段工作的要求: (5)各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時(shí)間安排,在應(yīng)聘者交表時(shí),通知其在相應(yīng)的時(shí)間段內(nèi)前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試。 ③ 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。 分組如下: 第一組:辦公室 校院一體化 生活部 大學(xué)生治安服務(wù)隊(duì) 第二組:文藝部 體育部 外聯(lián)部 第三組:學(xué)術(shù)部 宣傳部 網(wǎng)絡(luò)部 第四組:報(bào)社 廣播站 記者團(tuán) 具體面試時(shí)間安排如下: 10: 00—— 11: 00 第一組 11: 00—— 12: 00 第二組 12: 00—— 13: 00 第三組 13: 00—— 14: 00 第四組 14: 00—— 15: 00 第一組 15: 00—— 16: 00 第二組 16: 00—— 17: 00 第三組 17: 00—— 18: 00 第四組 18: 00—— 19: 00 第一組 19: 00—— 20: 00 第二組 20: 00—— 21: 00 第三組 21: 00—— 22: 00 第四組 (3)面試內(nèi)容 ① 簡(jiǎn)單自我介紹 (不超過兩分鐘 )。 (1)14 日前,將學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行簡(jiǎn)單的重新布置,將其分為三大塊區(qū)域,每個(gè)區(qū)域配置一桌子, 4 把左右的椅子,方便進(jìn)行面試。 (14)廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場(chǎng)一些事宜的通知工作。 (12)生活部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。另外可以在海報(bào)上加貼以前工作的照片等,更加方便大家了解學(xué)生會(huì)工作。 (9)各個(gè)部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。 (8)9 月 15 日工作安排同上,如有變動(dòng),聽從主席團(tuán)安排。 (6)應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表,認(rèn)真填寫并及時(shí)上交,根據(jù)上交時(shí)間和應(yīng)聘部門,通知應(yīng)聘者在不同時(shí)間段前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試 (具 體面試安排在下一部分 )。 (4)9 月 14 日上午 9: 00,招新工作正式開始。 (3)設(shè)置主席團(tuán)特 約咨詢處,由主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)。 (二 )報(bào)名面試階段 (1)9 月 14 日早上 7: 30,由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從大學(xué)生活動(dòng)中心搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門前,搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目。 (4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí),不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排,還要將具體各個(gè)部門的職能做一一介紹,方便大家選擇自己合適的部門。 (2)宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼,安排人員在竹園公寓 2 號(hào)樓,竹園餐廳,信遠(yuǎn)樓, b 樓, c 樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。 (3)在學(xué)生會(huì)官方網(wǎng)站 xxx 上發(fā)布招新信息,同時(shí)也可以在西電好網(wǎng)等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。 (五 )招新時(shí)間及地點(diǎn) (六 )聯(lián)系電話 (七 )學(xué)生會(huì)網(wǎng)站 網(wǎng)址: 四、招新流程 具體流程 (1)宣傳部利用海報(bào)的形式告知校學(xué)生會(huì)招新的信息。 (四 )招新形式 在招新時(shí)間內(nèi),申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。 思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹,給校學(xué)生會(huì)的工作帶來(lái)新的活力和希望,讓西電精神永存 ! 一、招新目的為了保證校學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍,保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。學(xué)生會(huì)本著 “ 自我管理,自我教育,自我服務(wù) ” 的原則,不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè),同時(shí)注重研究本校學(xué)生工作的新特點(diǎn),不斷創(chuàng)新,廣 泛開展各類學(xué)生活動(dòng),注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢(shì)。 學(xué)生會(huì)招新策劃書 1 xx 電子科技大學(xué)學(xué)生會(huì)是我校學(xué)生自行組織管理的重要機(jī)構(gòu)。當(dāng)你將代表隊(duì)人員和分工都安排好時(shí),學(xué)校卻通知說(shuō)本次比賽只要 12級(jí)學(xué)生,要求你將 12 級(jí)以外的學(xué)生都遣散,這時(shí)你該怎么做? 第三篇:學(xué)生會(huì)招新策劃書 學(xué)生會(huì)招新策劃書 (15 篇 ) 工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,迎接我們的將是新的工作目標(biāo),這時(shí)候十分有必須要寫一份策劃書了。 有某方面特長(zhǎng)(如文娛、體育等) 親愛的學(xué)弟、學(xué)妹們希望你們加入到我們其中,讓我們本著服務(wù)者的精神,服務(wù)于同學(xué),服務(wù)于學(xué)院!附四:筆試試題 設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)招 新筆試題 姓名 ___________專業(yè)班級(jí) __________ 電話 __________ 志愿一 ___________志愿二 ___________志愿三 ___________ 一、必答題 你為什么要加入學(xué)生會(huì)? 你認(rèn)為如何才能成為一個(gè)稱職的學(xué)生干部? 在工作中如果遇到同學(xué)不配合的情況,你會(huì)怎么做? 如果學(xué)生會(huì)中有你不喜歡的人,你應(yīng)該如何處理同他的關(guān)系? 假如你是學(xué)生會(huì)成員,如果學(xué)生會(huì)的工作和上課的時(shí)間有沖突,你怎么合理安排 ? 當(dāng)上級(jí)要求你做一件與你的個(gè)人觀點(diǎn)相沖突的事情時(shí),你該怎樣處理? 你認(rèn)為一個(gè)集 體最重要的是什么?如果有一個(gè)團(tuán)隊(duì)交給你管理,你最重視對(duì)于團(tuán)隊(duì)哪些方面的建設(shè)和管理? 二、選做題(根據(jù)你的志愿選擇相應(yīng)的試題) 說(shuō)明:每個(gè)部門出 12 個(gè)題目,參加筆試人員在三個(gè)志愿部門中各選擇一題進(jìn)行解答,共需回答三題。 有一定的自我鍛煉,自我管理意識(shí),有組織能力,能獨(dú)立開展工作。招聘條件 承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程,自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。文藝部:(包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名)致力于為廣大同學(xué)營(yíng)造活潑、和諧 、高雅的校園文化氛圍,提高同學(xué)的文化修養(yǎng)。體育部:(包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名)統(tǒng)籌規(guī)劃全系團(tuán)員青年的體育活動(dòng),制定工作計(jì)劃。實(shí)踐部:(包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名)負(fù)責(zé)對(duì)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)提出意見并做相應(yīng)工作安排,協(xié)助學(xué)生處做好同學(xué)們的勤工儉學(xué)工作,為學(xué)生會(huì)爭(zhēng) 取活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持,擴(kuò)大活動(dòng)的影響力,為同學(xué)們爭(zhēng)取更多的校外社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),并且?guī)ьI(lǐng)好學(xué)院的志愿者隊(duì)伍,積極建立并完善職員制服務(wù)體系及活動(dòng)內(nèi)容。學(xué)習(xí)部:(包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名)負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)文藝工作,組織策劃各項(xiàng)文藝活動(dòng)的組織檢查工作,并且做好各項(xiàng)課外活動(dòng)小組、學(xué)科競(jìng)賽的組織策劃工作。辦公室:(包括辦公室主任一名、副主任兩名和干事若干名)負(fù)責(zé)協(xié)助主席團(tuán)處理學(xué)生會(huì)的日常工作,參與籌備各種會(huì)議及大型活動(dòng),并做好記錄,管理學(xué)生會(huì)文件、財(cái)務(wù),統(tǒng)一發(fā)收學(xué)生會(huì)各項(xiàng)通知、意見和建議。學(xué)生會(huì)下設(shè) 主席團(tuán):(包括主席一 名、副主席三名)主席負(fù)責(zé)各項(xiàng)團(tuán)學(xué)活動(dòng)的開展工作,正確集中學(xué)生意見。學(xué)生會(huì)的宗旨是:為全院師生服務(wù),哪里需要我們,我們就在哪里!學(xué)生會(huì)內(nèi)部開展各種豐富多彩的活動(dòng),力求個(gè)個(gè)熱愛活動(dòng),人人參與活動(dòng)。 個(gè)這樣的經(jīng)歷:你和你的同學(xué)在解決某個(gè)問題上有不同的看法。當(dāng)你遇見這種情況時(shí)你會(huì)怎樣處理學(xué)習(xí)和學(xué)生會(huì)工作之間的沖突?你會(huì)將學(xué)習(xí)放在第一位還是學(xué)生會(huì)放在第一位? ?為什么? 為什么情況下違反有關(guān)命令是很必要的,且不會(huì)受到懲罰?事后你會(huì)如何處理 違反命令的情況,讓大家理解你? ,你有很好的專業(yè)知識(shí)和技能,但是還是遇到一些問題。過去你用什么方法來(lái)減少工作中的干擾的?效果如何? 時(shí)候,他們首先會(huì)提及你哪 方面的素質(zhì)?對(duì)此你有何想法? ?為什么?你會(huì)用什么方法去提高自己的效率? ? 的課外活動(dòng)。你怎樣彌補(bǔ)這種局面?(可根據(jù)故事實(shí)際狀況提出新的問題) 。對(duì)此有何感想? :為了完成某項(xiàng)工作,你有很多需要學(xué)的東西,但是時(shí)間又特別緊。你用什么方法來(lái)鼓勵(lì)他人和你自己來(lái)完成這件事 的? ?你覺得怎么樣才能達(dá)到這種狀態(tài)? :某人說(shuō)話不清,但是你還必須聽他的話,你怎樣回答他的問題才好?你的態(tài)度會(huì)是怎樣的? ?為什么? ,你該怎樣獲得他人的支持和幫助?事后你有感謝幫助你的人的習(xí)慣嗎? ,我們得和我們不喜歡的人在一起共事。 e)本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的 120%,錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的 20%不合格者。 以部門為單位,由各部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議,詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等,動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作,從而更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告,并進(jìn)行安排解決。 ( 3)各部門面試人員嚴(yán) 格按照時(shí)間和本部門面試策劃進(jìn)行面試,公平公正,細(xì)心、耐心。時(shí)間:待定 地點(diǎn):待定(寫明各個(gè)部門的教室)人員分配:各部門面試教室的申請(qǐng): 3 人;短信通知參加筆試人員:1 人;面試教室的布置:各部門自己布置;各部門面試人員:各個(gè)部長(zhǎng)及副部;統(tǒng)計(jì)、登記新一屆學(xué)生會(huì)成員名單: 2 人;制作新一屆學(xué)生會(huì)成員海報(bào): 2 人;張貼新一屆學(xué)生會(huì)成員名單、網(wǎng)上公布名單: 1 人;短信通知新成員: 1 人 對(duì)各部門面試階段工作的要求: 落實(shí)好各部門面試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作,尤其是教室的通知要避免出錯(cuò)。( 6)公布新一屆學(xué)生會(huì)成員名單。(實(shí)踐部)( 4)各部門面試結(jié)束后,面試人員 根據(jù)面試結(jié)果以及本部門招收人數(shù)等信息和要求,確定通過各部門面試的人選名單,并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。(網(wǎng)絡(luò)部) ( 2)在各部門面試前的規(guī)定時(shí)間內(nèi),各部門上交簡(jiǎn)單的本部門面試策劃,由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核通過后方可進(jìn)行。分部門面試階段 具體流程( 1)根據(jù)各部門情況統(tǒng)一安排面試教室。 ( 4)各部門部長(zhǎng)根據(jù)招新要求和人數(shù)及時(shí)、嚴(yán)格的篩選出適合 本部門的人員,一視同仁,公平公正。 筆試試題實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合,既要全面又要有針對(duì)性。 ( 6)公布通過筆試的名單,以短信及在宣傳欄張貼名單的方式告知。( 4)筆試結(jié)束后,各部門部長(zhǎng)根據(jù)筆試結(jié)果以及各部門招收人數(shù)等信息和要求,確定通過筆試的人選名單,并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。(辦公室)( 2)相關(guān)人員提早做好筆試教室教室的桌椅、多媒體設(shè)備及裝飾工作,準(zhǔn)備筆試。 ( 5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告,并進(jìn)行安排解決。 ( 3)如果在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)沒有完成應(yīng)聘者的面試,可以通過增設(shè)面試教室的辦法,及時(shí)完成面試,避免大量人員等待滯留。 時(shí)間:待定 地點(diǎn):待定 人員分配:面試教室的申請(qǐng): 1 人;面試教室的布置: 4 人;面試人員: 610 個(gè);統(tǒng)計(jì)、登記面試通過人員: 1 人;張貼面試通過人員名單: 1 人 對(duì)面試海選階段工作的要求: ( 1)落實(shí)好前面試海選時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。 ②
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