6團委年度工作總結——提升工作理念、打造團建-文庫吧資料
2024-09-21 13:43本頁面
【正文】 在一線職工中物色優(yōu)秀青年團員加以培養(yǎng)，并努力作好青年團員的推優(yōu)入黨工作。這一系列的活動團結和吸引了廣大青年的參與，有力的提高了企業(yè)的凝聚力和向心力，開拓了青年的視野，為企業(yè)實施 “ 事業(yè)留人、待遇留人、感情留人 ” 作出了團組織應有的貢獻。同時，團委結合節(jié)假日，大力開展 “ 青 ” 字品牌活動，如我們開展了 “ 和諧港鐵 三、注重 “ 服務青年 ” 為宗旨，營造文明健康向上的文化氛圍 大力開展 “ 青 ” 字品牌活動。港鐵文化是公司強勁有力發(fā)展的重要軟實力，目前正值培育和發(fā)展階段，團委結合港鐵文化建設和青年工作實際，進一步豐富其內涵，延伸其邊際，積極注入青年元素。 積極引導青工參與企業(yè)文化建設。 圍繞生產(chǎn)經(jīng)營等開展各類活動，作好了黨委的助手和行政的幫手兩大作用。 二、堅持以 “ 服務生產(chǎn) ” 為中心，帶領廣大團員青年投身于生產(chǎn)建設的主戰(zhàn)場 創(chuàng)新共青團的 工作內容和工作方法，積極尋找新形勢下適合公司生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的團建道路，同時積極探索青年的快速成長的新路子。開展青年調研活動是共青團工作的一項重要內容之一，是了解和掌握青年思想動態(tài)、有針對性地開展工作的有效途徑。特別是針對港口和公司目前的快速發(fā)展形勢，及時在青年骨干中進行了學習和傳達，如公司團委組織青工開展了 “ 港口發(fā)展、青年先行 ” 主題座談會，增強了青工的危機感與緊迫感，提高了廣大青年對形勢的清醒認識，指導廣大青工如何立足崗位、成長成才。共青團工作是一項育人工程，共青團組織是黨聯(lián)系廣大青年的橋梁和紐帶。 第 1 頁 共 7 頁 團委年度工作總結 —— 提
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