公司后勤部工作總結兩篇-文庫吧資料
2024-09-20 06:50本頁面
【正文】 加強員工安全培訓。 加強節(jié)能工作。 加強員工思想教育工作。 加強人性化服務管理理念。 三、 20xx 年工作重點 第 3 頁 共 5 頁 繼續(xù)深化環(huán)境就是生產力的執(zhí)行。 日常管理制度形成后，貫徹不夠徹底。 工作落實不徹底，導致工作出現紕漏。更換損壞的路燈地埋電纜 60 米。物業(yè)中心服務熱情周到，建立巡視機制和 24 小時值班制度，保質保量完成各種維修及改造工作。今年，后勤部門多次對公司后廣場的裸露地面進行平整，目前后廣場的地面硬化工程正在穩(wěn)步實施當中。平時管理人員進入宿舍和員工談心、交流，隨時隨地掌握員工思想動態(tài)，及時發(fā)現問題并予以解決。安全是員工公寓的重中之重，員工公寓在工作中始終把安全放在第一位，每天在 公寓樓內巡視，嚴查員工使用大功率電器、出門不關停用電器等行為 。我們抓住管理根本，明確創(chuàng)新方向，堅持務實作風，變被動服務為主動服務，不斷提高服務能力和水平。河南煤化成立已兩年有余，在大集團的正確領導和焦煤公司的精心指導下，新東公司后勤干部職工進一步解放思想、轉變觀念、提高意識，熱愛大
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