公司黨委書記一年來述職報告-文庫吧資料
2024-09-20 00:09本頁面
【正文】 任務(wù)，對企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和精神文明建設(shè)發(fā)揮了較大的推動和促進(jìn)作用，取得了階段性成果。從今年以來，公司黨委逐步加大了政工工作的力度，公司專兼職政工人員顧全大局，高效運轉(zhuǎn)，較好地完成了各項工作： （一）以 “ 樹正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展 ” 為主旋律，大力加強(qiáng)黨的組織、宣傳工作。經(jīng)常長途跋涉，趕往外地跟蹤洽商，親自參與了幾個 項目的投標(biāo)活動，為承攬一些項目發(fā)揮了積極作用。 三、發(fā)揮優(yōu)勢，千方百計開拓市場，帶頭實施全員入市戰(zhàn)略 學(xué)習(xí)集團(tuán)全員入市的經(jīng)驗，我們認(rèn)真尋找差距，剖析主要矛盾，抓住任務(wù)開發(fā)這個牛鼻子，以壓倒一切的聲音，唱響了全員入市的主旋律。公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開了兩次廉潔自律專題民主生活會，大家對照廉潔自律有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了自我總結(jié)和相互勉勵，決心權(quán)為民所用，心為民所系，利為民所謀，勤勤懇懇工作，實實在在待人，干干凈凈做事，淡泊名與利，敬業(yè)樹口碑。 。 為了加強(qiáng)分公司班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，公司黨委安排分公司班子每季度召開一次民主生活會。 ，加強(qiáng)班子成員之間的溝通與團(tuán)結(jié)。根據(jù)班子成員的個人優(yōu)勢，交叉協(xié)助其他主管領(lǐng)導(dǎo)的工作，從制度上設(shè)定了主責(zé)明確、職責(zé)交叉，你中有我、我中有你的機(jī)制，所有班子成員既有自己的主責(zé)，也有協(xié)作其他領(lǐng)導(dǎo)和接受其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作的義務(wù)。在精簡公司、分公司機(jī)構(gòu)過程中，在《職工工資與任務(wù)開發(fā)利潤指標(biāo)掛鉤實施辦法》、《項目領(lǐng)導(dǎo)收入與工程款回收率掛鉤實施辦法》、《財務(wù)管理部人員工資與資金收繳率掛鉤辦法》、《大型設(shè)備租賃及人員工資分配辦法》、《公司中層干部定期考核末尾淘汰實施辦法》等制度的實施過程中，公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識統(tǒng) 第 5 頁 共 12 頁 一，維護(hù)大局，正確行使手中的（更多精彩文章來自 “ 秘書不求人 ” ）職權(quán)，堅決按制度辦事，維護(hù)了制度的嚴(yán)肅性，保證了改革 的順利進(jìn)行。在決策過程中，自己注意做好與副職的醞釀和與正職的溝通工作，沒有個人說了算的現(xiàn)象。只要領(lǐng)導(dǎo)不出差，公司每周六召開黨政工班子聯(lián)席會，總結(jié)、研究和部署近期日常工作，討論決定重大事項。通過會下溝通會上討論，班子成員進(jìn)行廣泛交流，一起探討企業(yè)生存和發(fā)展的新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)、新舉措，在學(xué)習(xí)討論中解 第 4 頁 共 12 頁 放思想，在解放思想中統(tǒng)一認(rèn)識，在統(tǒng)一認(rèn)識中形成合力，達(dá)成了思想上的高度統(tǒng)一，增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)意識、大局意識、發(fā)展意識、民主決策意識。 ，堅持重大問題集體決策。今年為班 子成員購買發(fā)放了 “ 兩個條例 ” 和《〈中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定〉輔導(dǎo)讀本》等 8 本書籍，學(xué)習(xí)了有關(guān)精神。我們針對新一屆班子成立不久的 第 3 頁 共 12 頁 現(xiàn)實，著重在統(tǒng)一思想上下工夫。作為黨委的主要負(fù)責(zé)人，自己對班子建設(shè)更負(fù)有主要責(zé)任為了把本屆新班子建設(shè)成一屆強(qiáng)班子、好班子，我們主要從班子的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)入手，堅持中心組學(xué)習(xí)制、民主集中制、分工負(fù)責(zé)制、黨內(nèi)生活會制、重大事項報告制、廉潔自律責(zé)任狀制等制度，采取了以下有針對性的措施： ，加強(qiáng)班子的學(xué)風(fēng)和思想作風(fēng)建設(shè)，提高班子成員的政策理論水 平。通過學(xué)
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