20xx年社區(qū)黨支部建設(shè)工作計(jì)劃-文庫(kù)吧資料
2024-09-19 12:33本頁(yè)面
【正文】 主要表現(xiàn)在，一些黨支部沒有履行好職責(zé)，對(duì)黨員疏于管理和教育，活動(dòng)基本不開展，有的黨內(nèi)活動(dòng)僅滿足于讀報(bào)讀文件，內(nèi)容空洞，缺乏吸引力。 二是街道黨組織職能發(fā)揮不好。 一是由于街道管轄地區(qū)的黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)復(fù)雜，進(jìn)入街道的離退休黨員、流動(dòng)黨員、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)黨員不斷增加，使黨員管理難度增大。要善于總結(jié)實(shí)踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法和運(yùn)行機(jī)制。 (三 )及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作創(chuàng)新?；鶎狱h建是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及面廣，街道、社區(qū)、相關(guān)非公企業(yè)行政組織、群團(tuán)組織要密切配合，共同關(guān)心和支持黨建工作。街道包片領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究，指導(dǎo)工作，及時(shí)解決黨建工作中遇到的困難和問(wèn)題。全街各級(jí)黨組織要把黨建工作列入重要議事日程，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。按照 “ 堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展 ” 的方針，強(qiáng)化對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從社區(qū)、非公企業(yè)中發(fā)展黨員工作，原則上每年至少發(fā)展 3 名黨員。按照 “ 服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展 ” 要求，積極開展 “ 黨員責(zé)任區(qū) ” 、“ 黨員模范崗 ” 、 “ 黨員奉獻(xiàn)日 ” 、 “ 黨員目標(biāo)承諾 ” 活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員在奉獻(xiàn)中增強(qiáng)責(zé)任感，體現(xiàn)先進(jìn)性。健全完善相關(guān)簿、冊(cè)、記錄，整理資料檔案，規(guī)范黨員教育管理工作。認(rèn)真落實(shí) “ 三會(huì)一課 ” 、民主評(píng)議黨員等制度，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動(dòng)，對(duì)黨員進(jìn)行經(jīng)常性的黨員意識(shí)和黨的方針政策教育。對(duì)駐區(qū)單位的在職黨員，建立向社區(qū)黨組織報(bào)到制度，實(shí)行 “ 雙重 ” 管理。對(duì)離退休人員和下崗職工中的黨員，要積極做好黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作，及時(shí)轉(zhuǎn)入社區(qū)黨組織管理 。按照屬地管理的原則，針對(duì)不同類型的黨員，區(qū)別情況，分類管理。團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。 四是抓隊(duì)伍，著力抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，把強(qiáng)化對(duì)企業(yè)流動(dòng)黨員的管理作為黨員管理的重點(diǎn)。協(xié)調(diào)解決非公企業(yè)黨建工作中的具體問(wèn)題。 一是抓組建，健全非公企業(yè)黨組織，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。打造非公企業(yè)黨建亮點(diǎn)。 機(jī)關(guān)黨建方面 大力開展以 “ 爭(zhēng)做創(chuàng)新型黨員、爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型支部、爭(zhēng)建效能機(jī)關(guān)，提高服務(wù)能力和質(zhì)量 ” 為主要內(nèi)容的實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能，推動(dòng)各項(xiàng)工作創(chuàng)新，努力走在全區(qū)基層建設(shè)的前頭。 強(qiáng)化夯實(shí)社區(qū)黨建組織基礎(chǔ)，鞏固和擴(kuò)展 “ 陣地工程 ” 。深入開展 “ 黨建工
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