公司辦公室全年重點(diǎn)工作計(jì)劃-文庫吧資料
2024-09-19 01:24本頁面
【正文】 人事管理： （一）根據(jù)公司的發(fā)展需要及各部門的管理職責(zé)組織擬訂公司各部門崗位設(shè)置和人員編制方案，并組織制定各崗位職責(zé)和權(quán) 第 3 頁 共 4 頁 限 。 （二）規(guī)范公司行政、財(cái)務(wù)、會計(jì)、人事、技術(shù)、合同、等各類檔案的管理 。通過宣傳、引導(dǎo)、激勵的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良（的企業(yè)文化。 （五）負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)的管理工作，完成公司固定資產(chǎn)的定期盤點(diǎn) 。 （三）進(jìn)一步加強(qiáng)政府及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護(hù)工作 。 xx年度綜合辦公室重點(diǎn)工作細(xì)分： 企業(yè)管理： （一）協(xié)助制定公司 xx 年度工作計(jì)劃，及各部門和專項(xiàng)工作目標(biāo)，對
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